«وزارة الاتصالات» تكرّم 15 شابًا وشابة بعد تلقيهم برنامجًا تدريبيًا متطورًا بالصين
تاريخ النشر: 9th, August 2023 GMT
تحتفي وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات، اليوم الأربعاء، 15 شابًا وشابة من أبناء وبنات الوطن بعد اكمالهم برنامج «تدريب المواهب في مجال تقنية المعلومات والاتصالات 2023» بالمقر الرئيسي لشركة هواوي في جمهورية الصين الشعبية، وذلك بحضور عدد من مسؤولي الوزارة والشركة والجهات ذات الصلة.
يأتي ذلك امتدادًا للتعاون بين الوزارة والقطاع الخاص؛ حيث جرى منح الفائزين شهادات معتمدة، وجوائز، وتوفير مزيدًا من فرص التعلم والتدريب.
وركز البرنامج على التقنيات الحديثة مثل الجيل الخامس والذكاء الاصطناعي والحوسبة السحابية وتخزين البيانات، وتعزيز التواصل بين الشباب الموهوبين في المنطقة مع زملائهم من جميع أنحاء العالم، كما وفر البرنامج منصة ساعدت على استعراض أفكارهم وحلولهم المبتكرة، بالإضافة إلى تشجيعهم على الإبداع وريادة الأعمال.
اقرأ أيضاًالمجتمعالشيخ مشاري العفاسي يتسلم بطاقة عضوية الأمم المتحدة
من جهته، أكّد وكيل الوزارة لقدرات ووظائف المستقبل الأستاذ إبراهيم الناصر أن التعاون الذي يربط الوزارة بالقطاع الخاص الذي يعتبر ركيزة أساسية لبناء حاضر مترابط ومستقبل مبتكر، وتأسيس ركائز رقمية متينة تتماشى مع أهداف رؤية المملكة 2030، مشيرًا إلى أن جملة هذه الفعاليات والأنشطة التقنية تعمل على تعزيز القطاع التقني والارتقاء به على الصعيدين الإقليمي والعالمي، مؤكدًا مواصلة الوزارة التزامها برعاية الشباب السعودي الذي سيساهم في رسم ملامح مستقبل المملكة المزدهر.
يُشار إلى أن معالي وزير الاتصالات وتقنية المعلومات قد التقى خريجي البرنامج أثناء تلقيهم الدورات المكثفة ضمن البرنامج والذي تتعاون الوزارة إلى جانب الشركة في إتمامه؛ وذلك خلال زيارته المقر الرئيسي لشركة هواوي بمدينة شنجن الصينية في يوليو الماضي.
المصدر: صحيفة الجزيرة
كلمات دلالية: كورونا بريطانيا أمريكا حوادث السعودية
إقرأ أيضاً:
انطلاق برنامج تدريبي لتنمية المهارات الشخصية لمديري الإدارات بجامعة حلوان
في إطار رؤية جامعة حلوان الاستراتيجية الرامية إلى تنمية رأس المال البشري ورفع كفاءة الجهاز الإداري، نظّمت الإدارة العامة لتنمية المواهب دورة تدريبية متخصصة بعنوان "إدارة الذات ومواجهة الأزمات"، استهدفت مديري الإدارات بالجامعة، وذلك ضمن جهود الجامعة المستمرة لتعزيز مهارات الكوادر البشرية وتطوير قدراتهم السلوكية والإدارية.
أقيمت الدورة التدريبية برعاية الدكتور السيد قنديل، رئيس جامعة حلوان، الذي أكد على أن الجامعة تضع تنمية الإنسان في صدارة أولوياتها، وتولي اهتمامًا بالغًا ببناء شخصية قيادية واعية قادرة على التفاعل مع متغيرات العصر ومواجهة التحديات بحكمة واقتدار، مشددًا على أن التدريب النوعي هو أحد مفاتيح الارتقاء بمستوى الأداء المؤسسي وتحقيق التميز الإداري.
وتناولت الدورة، التي قدّمتها الدكتورة عزة خضري، أستاذة علم النفس وخبيرة التنمية الذاتية، محاور متعددة شملت التعريف بمفهوم إدارة الذات والقدرة على تنظيم السلوك وضبط الوقت وتحديد الأولويات، إلى جانب مهارات التحكم في الانفعالات واتخاذ القرارات السليمة في المواقف الحرجة.
كما ناقشت الدورة بعمق مفهوم الذكاء العاطفي باعتباره أداة محورية في الإدارة الفعالة، واستعرضت عناصره الخمسة: الوعي الذاتي، التنظيم الذاتي، التحفيز، التعاطف، والمهارات الاجتماعية، وأثرها في قيادة الفرق، وتعزيز العلاقات داخل بيئة العمل، وبناء فرق عمل فعالة ومتعاونة.
وتضمّن البرنامج تطبيقات عملية وتمارين تفاعلية لتعزيز فهم المشاركين للمفاهيم النظرية، إلى جانب جلسات حوارية مفتوحة حول كيفية مواجهة الأزمات والتعامل مع الضغوط المهنية، وتقديم حلول عملية تعزز من الصحة النفسية والذهنية للقيادات الإدارية.
وأعرب المشاركون عن امتنانهم للمحتوى العلمي الغني الذي قدمته الدورة، ولحرص الجامعة على توفير فرص تطوير مستدامة لكوادرها، مما يعكس التزامًا مؤسسيًا ببناء جيل من القيادات الواعية المؤهلة القادرة على الإبداع وتحقيق التميز في العمل الجامعي.
وتمت الدورة التدريبية تحت إشراف عام من اللواء محمد أبو شقة، أمين عام الجامعة، ومتابعة علي فاروق، رئيس الإدارة المركزية للموارد البشرية، ورانيا عبد الوهاب، مدير عام الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب، مدحت جابر، مسئول التدريب، ومي ممدوح بالإدارة، الذين حرصوا على توفير بيئة تدريبية محفزة ومتكاملة تدعم مسيرة التطوير والتحديث داخل الجامعة.
الجهل بالذات