دورة تدريبية لمتابعة توثيق الصيانة الوقائية بمحطات مياه الشرب والصرف بالفيوم
تاريخ النشر: 19th, December 2023 GMT
في إطار دعم الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي لجميع الشركات التابعة وبتوجيهات من المهندس ممدوح رسلان رئيس القابضة للمياه بأهمية تطبيق برنامج Master لمتابعة وتوثيق الصيانة الوقائية والإصلاحية التي يتم تطبيقها بمحطات مياه الشرب والصرف الصحي وأهمية تطبيق النظم والبرامج المتطورة لرفع مستوى وكفاءة القائمين على صيانة المعدات والالات الخاصة بمحطات مياه الشرب والصرف الصحي.
تنظيم تدريب
في السياق ذاته تم عمل تدريب من قبل إدارة البرمجيات والإدارة الفنية للأصول بالشركة القابضة لمهندسي قطاع المياه وقطاع الصرف الصحي بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بالفيوم بحضور المهندس احمد شاكر مسؤل البرمجة وبرنامج الصيانة الآلي بالشركة القابضة، والمهندس عبد العزيز شاكر مدير الإدارة الفنية للأصول بالشركة القابضة، والمهندسة إيمان عبد الرحمن مسؤل برنامج Master بقطاع المياه، والمهندسة شيرين محمد رشاد مدير الإدارة الفنية للأصول والمهندسة آمنه احمد محمد مسؤل برنامج Master بقطاع الصرف، ومسئولي الصيانة بالمحطات.
ومن خلاله أكد المهندس محمد عبد الجليل النجار رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة مياه الشرب والصرف الصحي بالفيوم أن الشركة تقوم بوضع خطة صيانة وقائية للمحطات وإعداد التقارير التفصيلية الخاصة بالاعطال بالمحطات أسبابها والحلول لتلافي تكرار الأخطاء مستقبلاً.
الاستفادة من التحولات الرقمية
وأوضح النجار، أهمية الاستفادة من برامج التحولات الرقمية والتطبيقات الحديثة في تطوير أداء المنظومة ورفع كفائتها ومواكبة التطور التكنولوجي لتحقيق أعلى معدلات الأداء وضمان استدامة وتجويد خدمات مياه الشرب والصرف الصحي.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: رئيس شركة مياه الشرب محافظة الفيوم مياه الفيوم میاه الشرب والصرف الصحی
إقرأ أيضاً:
بدء دورة تدريبية بوزارة العدل وحقوق الإنسان حول إعداد الخطط التشغيلية وتقييمها
الثورة نت/..
بدأت في وزارة العدل وحقوق الإنسان اليوم، دورة تدريبية متخصصة حول مهارات إعداد الخطة التشغيلية وتقييمها، وذلك في إطار تنفيذ الخطة التشغيلية للوزارة للعام 1446هـ.
تهدف الدورة التي تستمر ثلاثة أيام بمشاركة 40 من موظفي ديوان الوزارة والهيئة الوطنية لحقوق الإنسان، ومصلحة الإصلاح والتأهيل، ومصلحة السجل العقاري والتوثيق، إلى تطوير القدرات الإدارية للمشاركين، وتعزيز معارفهم ومهاراتهم في مجال إعداد وتقييم الخطط التشغيلية، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء المؤسسي وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للوزارة.
وخلال الافتتاح، أكد نائب وزير العدل وحقوق الإنسان القاضي إبراهيم الشامي أن الدورة تأتي ضمن مساعي الوزارة لنشر ثقافة الجودة، وتحقيق التحول الإداري من خلال خطط تشغيلية فعالة تنعكس إيجاباً على أداء الإدارات العامة.
وأشار إلى أن الدورة تأتي تنفيذاً للأولويات العاجلة في برنامج الحكومة التي ركزت على جانب التدريب والتأهيل للكادر الإداري ورفع مستوى الأداء الحكومي.
وأوضح القاضي الشامي أن الدورة تهدف إلى تمكين المشاركين من إعداد خطط تشغيلية منهجية تستند إلى أسس علمية وتنظيمية واضحة، تشمل تحديد الأهداف، توزيع الأدوار، جدولة المهام، ووضع مؤشرات قياس الأداء.
ولفت إلى أن الخطة التشغيلية تمثل الإطار التنفيذي للخطط الاستراتيجية، وتكمن أهميتها في تحديد أهداف قصيرة المدى قابلة للقياس والتنفيذ، واستغلال الموارد بشكل أمثل، وتوزيع المسؤوليات بدقة، وتحديد المخاطر والتحديات المحتملة، ووضع الحلول البديلة لضمان تحقيق النتائج المرجوة.
ونوه نائب وزير العدل وحقوق الإنسان بدور البرامج التدريبية في تحقيق التكامل بين وحدات الوزارة، خصوصاً في ظل دمج عدد من المصالح والهيئات ضمن هيكل الوزارة.. مؤكدا اهتمام قيادة الوزارة بجوانب الجودة والتطوير الإداري، وتنفيذ برامج تدريبية وورش عمل تهدف إلى تجويد الأداء المؤسسي في مختلف قطاعات الوزارة، بما في ذلك الهيئات والمصالح التابعة لها.
وأشاد بجهود المدرب القاضي رشيد المنيفي، وإدارتي التدريب، والتخطيط والإحصاء، في الإعداد المتميز لهذه الدورة، وبتفاعل المشاركين وحرصهم على الاستفادة من المادة العلمية.. حاثّاً على تطبيق ما سيتلقونه في الجانب العملي.
وتتضمن الدورة آلية تصميم الخطط التشغيلية، من حيث الهيكل، والمكونات، وتوزيع المهام، ووضع المؤشرات القابلة للقياس، بالإضافة إلى طرق تقييم الأداء وتقديم التقارير، مع التركيز على الجوانب العملية عبر تطبيقات وأنشطة تدريبية تهدف إلى تمكين المشاركين من نقل الخبرات إلى إداراتهم وتطبيقها في أعمالهم.
مراسل تلفزيون فلسطين يتعرض لحادث دهس خلال بث مباشر (شاهد)