هيئة كهرباء ومياه دبي وكلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية تطلقان الدفعة السادسة من برنامج إعداد القادة الطلائع
تاريخ النشر: 14th, August 2024 GMT
أبرمت هيئة كهرباء ومياه دبي اتفاقية تعاون مع كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية لتدريب موظفي الهيئة من المواطنين على مهارات القيادة ضمن الدفعة السادسة من برنامج إعداد القادة الطلائع الذي أطلقته الهيئة.
وقع الاتفاقية كلٌ من معالي سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي، وسعادة الدكتور علي بن سباع المري، الرئيس التنفيذي لكلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية، بحضور عدد من المسؤولين من الجانبين.
وقال معالي سعيد محمد الطاير: ” انسجاماً مع رؤية سيدي صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، بأن الشباب ثروة واستثماراً وطنياً للمستقبل، مستمرون في التعاون مع كافة الجهات الحكومية والخاصة وكبرى الجامعات ومراكز البحوث المحلية والعالمية لترسيخ النموذج الإماراتي المشرّف الذي يمكّن الشباب من المساهمة في استشراف وصنع المستقبل المستدام، والدفع بكوادرنا الوطنية الشابة قدماً وإكسابهم مهارات حيوية تؤهلهم لقيادة المستقبل وتولي دور قيادي في العمل المناخي، وتحويل التحديات إلى فرص، وصقل معارفهم وتشجيعهم على العمل في مجال الاستدامة والطاقة النظيفة والمتجددة وجميع القطاعات المتقدمة والواعدة، ليكونوا شركاء فاعلين في إحداث التغيير الإيجابي، وتسريع انتقال الطاقة وتحقيق الحياد الكربوني واستراتيجية دبي للطاقة النظيفة 2050 واستراتيجية الحياد الكربوني 2050 لإمارة دبي. ونوفر كافة المقومات التي تتيح لشبابنا المواطن المساهمة الفعالة في تقديم رؤى وحلول مبتكرة تعزز التنافسية العالمية لدولة الإمارات العربية المتحدة وإمارة دبي. وتعمل الهيئة على ترسيخ مكانة دولة الإمارات التي باتت في طليعة الدول التي تولي الشباب اهتماماً خاصاً.”
من جانبه، قال سعادة الدكتور علي بن سباع المري: “تلتزم كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية بتطبيق نهج مبتكر يستند إلى فكر ورؤية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، رعاه الله، وإدارته الحكيمة بهدف الارتقاء بمنظومة العمل الحكومي وترسيخ مبادئ مُحكمة للإدارة الحكومية بما يساهم في تعزيز عملية التنمية والازدهار في مختلف القطاعات في دولة الإمارات. وتتبنى الكلية استراتيجية متكاملة تهدف إلى تمكين الشباب الإماراتي ليصبحوا قادة قادرين على تولي زمام القيادة في مختلف القطاعات في الدولة، إلى جانب الاستفادة من تقنيات الثورة الصناعية الرابعة، ومواكبة التطورات والمتغيرات المتسارعة في مجالات البحوث والتطوير وتحويل التحديات العالمية إلى فرص، بما يحقق أهداف “مئوية الإمارات 2071″ لجعل الإمارات العربية المتحدة أفضل دولة في العالم. ونحرص في كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية على تقديم تجربة أكاديمية متفردة للكوادر والمواهب الوطنية، تسلحهم بالمهارات والتجارب الرائدة التي تمكنهم من لعب دور أكبر في تحقيق كافة الأهداف الاستراتيجية والتنموية لدولة الإمارات، وذلك من خلال مجتمع أكاديمي حيوي ومتطور، وبرامج أكاديمية رائدة، ومحتوى فريد مبني على التجارب العملية والتطبيق.”
ويهدف برنامج إعداد القادة الطلائع إلى تدريب وتأهيل الكوادر المواطنة وإعداد القادة في مجال الاستدامة والطاقة النظيفة والمتجددة، وتولي المسؤولية في مختلف الوظائف بما يعزز الجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي ويسهم في تحقيق الأهداف والخطط الوطنية. ومنذ إطلاق الهيئة برنامج إعداد القادة الطلائع عام 2007، تم تخريج 130 منتسباً إلى البرنامج من موظفي الهيئة. وسيشارك منتسبو الدفعة السادسة من البرنامج التدريبي في سلسلة من ورش العمل والندوات والبرامج التعليمية المتخصصة الافتراضية التي تستمر لمدة 10 أشهر. ويركز البرنامج على مختلف المجالات ومنها التوجيه التطويري وتقييم وتعزيز النمو الوظيفي لكبار الإداريين والارتقاء بالأداء وتعزيز الفعالية المؤسسية، وصقل مهارات القيادة المرنة القادرة على التكيف وتعزيز التفكير الاستراتيجي، وتحفيز تبني الابتكار ومواكبة المتغيرات وتوطيد أواصر العمل بروح الفريق الواحد. ويتمحور البرنامج حول ثلاثة محاور: التطور الذاتي، تطور فريق العمل، وتطور المؤسسة. وتتضمن هذه المحاور 9 نماذج لضمان تطوير المهارات القيادية ومن أبرزها مهارات التواصل والتفكير الإبداعي لمواجهة التحديات، وتشجيع العمل الجماعي الفعال، وإدارة التوتر، إلى جانب فهم رؤية المؤسسة ورسالتها والرقمنة واستشراف المستقبل، والقيادة الاستراتيجية وتحقيق الأهداف المؤسسية.
المصدر: جريدة الوطن
كلمات دلالية: محمد بن راشد للإدارة الحکومیة
إقرأ أيضاً:
محافظ الغربية يشهد ختام الدفعة الثالثة من برنامج “المرأة تقود في المحافظات”
شهد اللواء أشرف الجندي، محافظ الغربية، فعاليات ختام البرنامج التدريبي “المرأة تقود في المحافظات” في دفعته الثالثة، والذي استضافته محافظة الغربية على مدار 17 يومًا بالتعاون مع الأكاديمية الوطنية للتدريب، ضمن جهود الدولة لتأهيل كوادر نسائية شابة بمهارات القيادة الحديثة، ودعم تمكين المرأة في مختلف المواقع التنفيذية.
جهود محافظ الغربيةجاء ذلك بحضور الدكتورة جيهان القطان، مدير عام مكتب محافظ الغربية ومنسق البرنامج بالمحافظة، والدكتورة آية عبد السلام، ممثل الأكاديمية الوطنية للتدريب.
وفي كلمته خلال ختام البرنامج، ثمّن محافظ الغربية التعاون الوثيق مع الأكاديمية الوطنية للتدريب، واصفًا إياها بأنها “منارة تطوير ومؤسسة وطنية رائدة تسهم بفاعلية في بناء قدرات الإنسان المصري وفق أحدث المعايير العلمية والمهنية”، مشيرًا إلى أن الأكاديمية تضطلع بدور محوري في إعداد جيل جديد من الكفاءات المؤهلة للقيادة، وهو ما ينسجم مع توجهات الدولة في الجمهورية الجديدة.
دعم الأسر والعائلاتكما حرص اللواء أشرف الجندي خلال الفعاليات على الاستماع إلى المتدربات، حيث أبدت المشاركات تجاربهن وانطباعاتهن عن البرنامج، واستعرضن ما اكتسبنه من مهارات ومعارف، كما طرحن عددًا من الأفكار والمقترحات التي تعكس وعيًا كبيرًا وفهمًا عميقًا لطبيعة العمل التنفيذي. وأشاد المحافظ بالمستوى الرفيع الذي ظهرت عليه المتدربات، مؤكدًا أن ما لمسه من وعي وإصرار وطموح بين المشاركات يُعزز القناعة بأن المرأة الغربية تملك كل المقومات لتولي أدوار ريادية في مختلف القطاعات.
وأكد محافظ الغربية أن المرأة تحظى بمكانة محورية في رؤية الدولة المصرية، مشددًا على أن المحافظة تضع ملف تمكين السيدات في مقدمة أولوياتها، ليس فقط كشعار، بل كممارسة عملية تتجسد في برامج ومبادرات تدريبية حقيقية، مثل برنامج “المرأة تقود”، الذي أثبتت نتائجه قدرته على تخريج صفوف ثانية وثالثة من القيادات النسائية المستنيرة والقادرة على التأثير.
وأشار إلى أن خريجات الدفعات السابقة من البرنامج قدمن نماذج ناجحة ومتميزة داخل الجهاز التنفيذي، ما يعكس جودة التدريب وفاعلية المنهجية التي تعتمد على التفاعل والمشاركة والتطبيق العملي، مؤكدًا أن نساء الغربية أثبتن على الدوام أنهن شريك فاعل في كل مسارات التنمية.
تعظيم دور المراةوأوضح الجندي أن البرنامج لا يقتصر على التأهيل النظري، بل يضم حزمة متكاملة من المحاضرات التطبيقية وورش العمل التفاعلية التي تركز على المهارات الشخصية والقيادية، بما يعزز جاهزية المتدربات لتولي مواقع المسؤولية، سواء داخل الجهاز الإداري للدولة أو في مختلف قطاعات العمل العام والخاص.
وفي ختام كلمته، وجه محافظ الغربية الشكر للأكاديمية الوطنية للتدريب وفريق عمل البرنامج، مؤكدًا أن الدولة بقيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي تسير بخطى ثابتة نحو تمكين المرأة بوصفها ركيزة أساسية في بناء الجمهورية الجديدة، ومشدداً على أن محافظة الغربية ستظل داعمة ومؤمنة بقدرات بناتها، حريصة على الاستثمار في طاقاتهن وإتاحة الفرص أمامهن للمشاركة وصناعة الأثر.
حسام موافي: شرب الحشيش لا يحتاج لمصحة.. والترامادول يستوجب الدخول الفوري