"التضامن " تواصل تلقي طلبات الراغبين في الإشراف على حج الجمعيات الأهلية
تاريخ النشر: 4th, January 2024 GMT
تواصل وزارة التضامن الاجتماعي تلقي طلبات الراغبين في الإشراف على حج الجمعيات الأهلية لموسم حج 1445 هـ - 2024 م من أعضاء الجمعيات الأهلية الراغبين في الإشراف أو ممثلي الجهة الإدارية، وذلك حتى 16 يناير الجاري، على أن يتم إجراء الاختبارات لاختيار من يقومون بالإشراف على حج الجمعيات الأهلية.
وقد وضعت وزارة التضامن الاجتماعي ممثلة في المؤسسة القومية لتيسير الحج عددًا من الشروط الواجب توافرها في الراغب في الإشراف على حج الجمعيات الأهلية، منها أن يتمتع المرشح باللياقة الصحية والبدنية اللازمة لأداء المهمة بكفاءة عالية مع التزامه بتقديم شهادة صحية من أحد المستشفيات الحكومية تثبت خلوه من الأمراض التي أقرتها تعليمات وزارة الصحة المصرية، كما أنه لا يحق للمشرفين الذين تكرر مشاركتهم في البعثة الإشرافية عن آخر ثلاثة مواسم متتالية " 2019-2022-2023" الترشح للبعثة الإشرافية لموسم 1445 هـ -2024م، فضلا عن ضرورة تمتع المرشح بحسن السلوك والسمعة وعدم صدور أحكام قضائية ضده مثبتة بالفيش الجنائي، وأن يكون حاصل على مؤهل عالي على الأقل مع تقديم ما يفيد ذلك، وأن يتمتع بالثقافة الدينية الصحيحة اللازمة لتلك المهمة.
هذا وستشكل لجنة من مجلس أمناء المؤسسة القومية لتيسير الحج لوضع اختبارات المشرفين تحت إشراف نائب رئيس مجلس الأمناء، حيث يجب على المتقدم اجتياز الاختبارات التحريرية والمقابلة الشخصية التي تجريها المؤسسة القومية لتيسير الحج تحت إشراف اللجان المشكلة من المؤسسة، وتتولى اللجنة المشكلة اختيار المشرفين الحاصلين على أعلى الدرجات وفقًا لنتيجة الاختبارات بما يراعى قدر الإمكان التوزيع الجغرافي للمشرفين داخل كل محافظة، وتعتمد أعمال اللجنة المشكلة من اللجنة التنفيذية للمؤسسة وتخطر المديريات بأسماء المشرفين الذين اجتازوا الاختبارات.
و تم تخصيص مشرف لكل 46 حاجًا، حيث تشكل البعثة الإشرافية لكل محافظة من ممثلي الجمعيات والجهة الإدارية، ويجب أن تشكل البعثة ممن سبق لهم الإشراف على حج الجمعيات بنسبة لا تقل عن 60% ولا تزيد على 70 %، والمشرفين الجدد بنسبة لا تقل عن 30% ولا تزيد على 40 %، والأفضلية للأصغر سنًا وفقًا لنتيجة الاختبارات.
ويتم تقديم طلبات الإشراف يدويا للمديرية التابع لها المرشح، وذلك وفقاً لنموذج التقديم المتوفر على موقع المؤسسة الإلكتروني www.hajjfoundation.org.eg ، ويتم استيفاؤه من المرشح واعتماده من الإدارة الاجتماعية التابعة لها الجمعية، بالإضافة الى كافة المستندات اللازمة للترشيح والمتمثلة في (الشهادة الطبية التي تفيد اللياقة الصحية للمرشح وتصدر من المستشفيات الحكومية – صورة المؤهل الدراسي – صحيفة الحالة الجنائية – بطاقة الرقم القومي – محضر اجتماع مجلس الإدارة المتضمن ترشيح العضو – صورة لائحة النظام الأساسي للجمعية- المستند الدال على سابقة الحج أو الإشراف- 2 صورة شخصية"، ومن المقرر أن يتم إعلان أسماء كافة المرشحين المستوفين لمستندات التقديم بمقر المديرية خلال موعد أقصاه ثلاثة أيام من تاريخ غلق باب التقديم، ويحق للمرشحين الذين تم استبعادهم التقدم بتظلم يسلم يدويًا للجنة التظلمات بالمديريات خلال ثلاثة أيام من إعلان الكشوف، وتلتزم كل مديرية بتوضيح أسباب استبعاد المرشح ولا تقبل التظلمات بعد انتهاء فترة التظلم.
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: وزارة التضامن الاجتماعي حج الجمعيات الاهلية طلبات الراغبين في الإشراف على حج الجمعيات المؤسسة القومية لتيسير الحج حج الجمعيات الإشراف على حج الجمعیات الأهلیة فی الإشراف
إقرأ أيضاً:
الغربية.. 1222 معلمًا يجتازون مسابقة الوظائف الإشرافية بالتعليم
اعتمد اللواء أشرف الجندي، محافظ الغربية، اليوم الثلاثاء 29 يوليو 2025، نتيجة مسابقة شغل الوظائف الإشرافية بقطاعي التعليم العام والفني، والتي شهدت تقدم (1602) معلمًا، اجتاز منهم الاختبارات (1222) معلمًا عقب تقديم ملفات إنجاز مطابقة للضوابط والشروط المنظمة.
دعم محافظ الغربيةوأكد محافظ الغربية أن اعتماد النتيجة يأتي في إطار حرص المحافظة على دعم المنظومة التعليمية بالكفاءات المؤهلة، مشيرًا إلى أن اختيار القيادات جاء وفق معايير شفافة تعتمد على الكفاءة والخبرة والقدرة على التطوير.
تهنئة الفائزينوقدم المحافظ التهنئة إلى جميع الفائزين في المسابقة، مؤكدًا أن المرحلة المقبلة تتطلب مضاعفة الجهد والعمل بروح الفريق الواحد للارتقاء بجودة العملية التعليمية وتحقيق أفضل النتائج للطلاب. كما دعا القيادات الجديدة إلى أن يكونوا قدوة في الانضباط والالتزام، ومثالًا يحتذى به في العطاء والبذل من أجل خدمة أبناء المحافظة.
كما أعرب محافظ الغربية عن تقديره للأستاذ ناصر حسن، وكيل وزارة التربية والتعليم بالغربية، مثمنًا جهوده المستمرة في تطوير المنظومة التعليمية بالمحافظة، ومتابعته الحثيثة لبرامج وخطط الارتقاء بمستوى الأداء في الإدارات والمدارس، بما يسهم في تحقيق أهداف العملية التعليمية.
تدشين لجنة متخصصةمن جانبه، أوضح ناصر حسن، وكيل وزارة التربية والتعليم بالغربية، أن لجنة متخصصة تولت فحص ملفات الإنجاز للوظائف الشاغرة والتجديد، والخاضعة لأحكام القانون رقم 155 لسنة 2007 ولائحته التنفيذية وتعديلاتها، مضيفًا أن المسابقة شملت اختيار مدير إدارة تعليمية مستوى ثان، ووكيل إدارة تعليمية، ومدير ووكيل مدرسة ثانوي عام وفني، ولغات وتربية خاصة، وإعدادي وابتدائي، بالإضافة إلى هيئات التوجيه بمستوياتها الثلاثة (موجه، موجه أول، موجه عام).
واختتم وكيل الوزارة كلمته مؤكدًا أن النتيجة النهائية تم اعتمادها بعد مراجعة دقيقة لجميع الإجراءات، معربًا عن أمله في أن تكون القيادات الجديدة إضافة حقيقية لمسيرة التطوير والنهوض بالمنظومة التعليمية في الغربية.
تعزيز الشفافية والمشاركة.. مذكرة تفاهم جديدة بين مفوضية الانتخابات ومؤسسة بحثية وطنية