«الري»: تنفيذ خطة تدريبية للعاملين بالوزارة لإحداث تأثير إيجابي ومستدام
تاريخ النشر: 1st, July 2024 GMT
تلقى الدكتور هاني سويلم وزير الموارد المائية والري، تقريرًا من الدكتورة سلوى أبو العلا رئيس مركز التدريب الإقليمي للموارد المائية والري يستعرض إنجازات المركز للعام المالي 2023/ 2024، مشيرًا إلى وضع وتنفيذ خطة تدريبية للعاملين بوزارة الموارد المائية والري بناءً على الاحتياجات التدريبية الفعلية لمختلف جهات الوزارة، وتهدف الخطة التدريبية لإحداث تأثير إيجابي ومستدام من خلال تطوير مهارات ورفع قدرات المتدربين لتحسين الأداء والإنجاز كل في موقعه.
ولفت الوزير، في بيان، اليوم الاثنين، إلى وضع الخطة التدريبية بتطبيق كافة معايير الجودة في تصميم البرامج التدريبية والمواد العلمية المقدمة للمتدربين، ويوفر المركز بيئة تدريبية مبتكرة ومحفزة من خلال ما يمتلكه من خبرات بشرية وإمكانيات لوجيستية متميزة، بالإضافة لما يتمتع به المركز من شراكات مع عدة جهات محلية وإقليمية.
الاستفادة من نبات ورد النيلوأوضح أنه خلال العام المالي 2023/2024 قدم مركز التدريب الإقليمي برامج وأنشطة تدريبية متنوعة (فنية - إدارية - مهارية - قانونية - مالية)، التي استهدفت جميع فئات العاملين بالوزارة وعدد من الوزارات المعنية ومتدربين من الدول العربية والإفريقية، وشملت برامج مختلفة مثل برامج النمذجة وإدارة الموارد المائية، وتصميم وتقييم وصيانة المنشآت المائية، وإدارة المشروعات، والدليل الإرشادي لتأهيل الترع، والتخطيط الاستراتيجي، وتطبيقات الذكاء الاصطناعي، وبرامج الترقي، ونقل خبرات توزيع المياه TOT، والاستفادة من نبات ورد النيل، وبرامج مهارات شخصية وإدارية، ودورات القوانين وغيرها من البرامج التي تسهم في تحقيق أهداف التنمية المستدامة.
تنفيذ برامج تدريبية بمشاركة 255 متدربةوجرى عقد 187 برنامجا تدريبيا شارك فيها 4430 متدربا، وتحت مظلة «المشروع المصري الإيطالي - المعرفة المائية»، تم عقد 29 برنامجا تدريبيا بمشاركة 731 متدربا، وبالتعاون مع منظمة اليونسكو تم تنفيذ 2 برنامج تدريبي بمشاركة 255 متدربا، وعلى الصعيد الإقليمي، قام المركز الإفريقي للمياه والتكيف المناخي بتقديم عدد 8 برامج تدريبية بمشاركة 1416 متدربا.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: ورد النيل الري الموارد المائية هاني سويلم
إقرأ أيضاً:
مشاركة نسائية في دورة تدريبية لحراس هوكي الجليد
تشارك اللاعبتان دلال أمبوسعيدية وفاطمة الحجرية في الدورة التدريبية لحراس مرمى هوكي الجليد، التي ينظمها الاتحاد الدولي لهوكي الجليد في مملكة تايلند خلال الفترة من 9 إلى 14 يونيو الجاري، وتعد هذه المشاركة الأولى من نوعها على مستوى سلطنة عُمان في مجال تأهيل الكوادر النسائية ضمن رياضة هوكي الجليد، مما يمثل خطوة نوعية في مسار تمكين المرأة العُمانية وتطوير مهاراتها في رياضات التزلج، من خلال الانخراط في برامج تدريب وتأهيل دولية معتمدة.
التأهيل الأول من نوعه
وحول مشاركة اللجنة العُمانية لرياضات التزلج في الدورة، قال سعود العوفي مدير التدريب والتطوير باللجنة: يُعد هذا التأهيل الأول من نوعه الذي تشارك فيه لاعبات من سلطنة عُمان في رياضة هوكي الجليد، ويهدف إلى بناء قدراتهن التدريبية في مجال حراسة المرمى، من خلال تبادل الخبرات مع دول لها باع طويل في هذه الرياضة، كما تُتيح الدورة فرصة التعامل مع فئات عمرية متنوعة، وتتضمن جلسات نظرية وتطبيقات عملية على الجليد، بإشراف نخبة من المدربين العالميين من دول مثل الولايات المتحدة وكندا والدول الأوروبية.
وأضاف العوفي: تسعى اللجنة من خلال هذه المشاركة إلى تأهيل الكوادر النسائية وتمكين لاعبات هوكي الجليد في سلطنة عُمان، وتشهد اللعبة تطورًا ملحوظًا على مستوى الرجال والنساء، حيث حظيت الفرق بتكريم من وزارة الثقافة والرياضة والشباب ضمن حفل المجيدين لعام 2024م، وتعمل اللجنة على توسيع قاعدة الممارسين وتعزيز أداء الفرق والمنتخبات الوطنية التي تندرج تحت مظلتها، بهدف تمثيل سلطنة عُمان في المحافل الخليجية والإقليمية والدولية.
فرصة تدريبية مهمة
من جانبها، قالت اللاعبة دلال أمبوسعيدية عن مشاركتها في الدورة: تعد هذه الدورة فرصة تدريبية مهمة ومفيدة جدًا بالنسبة لي، خاصة وأنها تركز على أحد أهم المراكز في رياضة هوكي الجليد، وهو مركز حراسة المرمى، ولقد أتاحت لنا هذه المشاركة التعرف على أحدث الأساليب العالمية في تدريب الحراس، والتعامل مع مختلف السيناريوهات والتحديات التي يواجهها حارس المرمى خلال المباريات، كما أننا تعلمنا كيفية تطوير الأداء البدني والذهني للحارس، إلى جانب فهم الفروقات الفردية بين الحراس، خصوصًا من حيث الفئة العمرية، حيث تختلف أساليب التوجيه والتدريب وفقًا لعمر اللاعب ومستواه الفني.
وأضافت: الدورة لم تركز على الجانب العملي فقط، بل تضمنت أيضًا جلسات نظرية ساعدتنا على فهم فلسفة التدريب الحديثة وأفضل الممارسات المعتمدة عالميًا، بإشراف نخبة من المدربين المتخصصين، وأسعى من خلال هذه التجربة إلى الاستفادة القصوى من المعلومات والتقنيات المقدمة، حتى أتمكن من نقلها إلى زميلاتي اللاعبات والمدربين في سلطنة عُمان، وطموحي أن أسهم بشكل فعّال في تطوير مستوى حراسة المرمى في سلطنة عُمان، سواء كلاعبة أو كمدربة مستقبلًا، وأن نعزز حضورنا في هذه الرياضة المتنامية ونبني فريقًا قادرًا على تمثيل الوطن في المنافسات الخارجية.
محتوى تدريبي متكامل
أكدت اللاعبة فاطمة الحجرية أن مشاركتها في الدورة التدريبية لحراس مرمى هوكي الجليد المقامة في مملكة تايلند تُمثل تجربة نوعية ومهمة، سواء على الصعيد الشخصي أو الصعيد المهني، وأوضحت أن الدورة لا تقتصر على تطوير المهارات الفنية للحراس فقط، بل تشمل أيضًا محتوى تدريبيًا متكاملًا يفيد المدربين، لما تحتويه من تفاصيل دقيقة وأساليب حديثة تساعد على الارتقاء بمستوى الأداء.
وأضافت الحجرية: إن ما يُميز هذه الدورة هو التركيز الكبير على الاختلافات العمرية بين الحراس، حيث تم تقديم استراتيجيات تدريبية مخصصة لكل فئة عمرية، من الأطفال إلى المراهقين ثم الحراس الكبار، مع مراعاة القدرات الذهنية والبدنية لكل فئة، كما أشارت إلى أن الجلسات النظرية والتطبيقات العملية قدّمت معلومات غنية حول الجوانب النفسية وكيفية التعامل مع التحديات التي تواجه الحراس داخل الملعب وخارجه، مشيرة إلى أن الهدف من هذه المشاركة ليس تطوير الذات فقط، بل يتعدى ذلك إلى نقل الخبرات والمعرفة إلى زميلاتها في سلطنة عُمان، والمساهمة في بناء قاعدة قوية لحراس هوكي الجليد من النساء، بما يواكب المعايير الدولية ويعزز حضور سلطنة عُمان في المحافل الرياضية الإقليمية والدولية.
"العالم الإسلامي" تثمّن توجيه خادم الحرمين بتوفير احتياجات حجاج إيران