32 طالباً من جامعات الإمارات ينضمون إلى برنامج “لوكهيد مارتن” للتدريب الصيفي
تاريخ النشر: 9th, July 2024 GMT
أعلنت لوكهيد مارتن عن إطلاق برنامجها للتدريب الصيفي في مركز الابتكار والحلول الأمنية بأبوظبي.
واستقبل البرنامج المبني على الجدارة 32 طالباً من مختلف الجامعات في الإمارات بما يجسد توسيع استثمار الشركة في جهود التوطين وتنمية رأس المال البشري ضمن قطاعي الطيران والدفاع.
وتمثّل النساء حوالي 50% من المتدربين الجدد، والمواطنون الإماراتيون 70% منهم، بينما يأتي 30% من المتدربين من تسع دول عبر أربع قارات، مما يجسّد تنوع المواهب في دولة الإمارات.
وعلى مدار ثلاثة أشهر، سيشارك الطلاب في تجارب عملية، وسيعملون على مشاريع واقعية، ويساعد البرنامج على سد الثغرة بين التعلم الأكاديمي والتطبيق العملي، مما يضمن استعداد الخريجين بصورة ملائمة لتقديم مساهمات مهنية فاعلة وهادفة.
وقال جون نيكلسون الرئيس التنفيذي لشركة لوكهيد مارتن في الشرق الأوسط.. إن هذا العدد القياسي من المتدربين يعكس التزامنا بتطوير رواد وعلماء ومهندسي المستقبل وتمكينهم من تولي مناصب مهمة ضمن إطار برامجنا لدى لوكهيد مارتن وعبر صناعة الطيران والدفاع ككل مضيفا أنه عن طريق تزويد الطلاب بفرصة الحصول على تدريب وتوجيه المتخصصين، نلهم ونهيئ الجيل المقبل من المبدعين الذين سيشكلون ملامح مستقبل الأمن العالمي.
من جانبها قالت هالة الزرقاني، مديرة مركز الابتكار والحلول الأمنية لدى لوكهيد مارتن ” يتمثل هدفنا في توفير تجربة تحويلية توسع معرفة المتدربين التقنية، وتحفز الأفكار المبتكرة ومهارات حل المشكلات كذلك، والتي تشكّل عنصراً ضرورياً لمواجهة أصعب تحديات المستقبل”.
وخلال فترة تدريبهم، سيعمل المتدربون بشكل وثيق مع خبراء من لوكهيد مارتن على مختلف المشاريع، بما يشمل خوارزميات الذكاء الاصطناعي لأتمتة التعرّف على حطام الأجسام الغريبة في البيئات الحرجة، وأبحاث متعددة التخصصات، وجهود النمذجة والمحاكاة المرتبطة بأنظمة الدفاع المتقدمة، ومبادرات استكشاف الفضاء.
وتتوقع الشركة تخريج ما يفوق 50 متدرباً عام 2024 ومضاعفة قدراتها التدريبية خلال السنوات المقبلة ضمن سياق استراتيجيتها الأوسع للاستثمار في التعليم وتنمية رأس المال البشري. وام
المصدر: جريدة الوطن
إقرأ أيضاً:
قنيري: برنامج “يلا نحكي”هو منبرًا إعلاميا حقيقيًا لإيصال صوت أهالي الظليل
صراحة نيوز- في إطار سعي إذاعة صوت الظليل بتقديم حلول لمكافحة البطالةوبكافة اشكالها قامت الصحفية آلاء قنيري بالتنسيق مع مؤسسة التدريب المهني لزيارة في بلدية الظليل لبحث المعيقات والتحديات لإنشاء مركز تدريب مهني في المنطقة كحل لمواجهة البطالة ورفد المنطقة بشباب وشابات مؤهلين ومدربين
وقد حضر مندوبا عن مؤسسةالتدريب المهني مدير اقليم الوسط الاستاذ جهاد مساندة ومدير ضبط الجودة الأستاذ يوسف الشريدة واعضاء من مجلس المحافظة الدكتور محمد أبو نجم والاستاذ عبدالله العرافين وأعضاء مجلس البلدية منهم الاستاذ ذياب المراعبة وفاطمة سريس وغيرهم وقد خَلُصَ الاجتماع لتعاون جميع الاطراف وأصحاب القرار ليصبح المشروع على أرض الواقع وقد تم أبدى مدير اقليم الوسط المساندة و ومدير ضبط الجودة الشرايدة كل التعاون لتقديم دراسة لهذا المشروع وأما من جهة أخرى وعد اعضاء مجلس المحافظة أبو نجم والعرافين على طرح المشروع على قائمة المشاريع ضمن موازنة صندوق مجلس محافظة الزرقاء لعام 2026 و قد رحب رئيس البلدية العوضات بتقديم أرض من الأراضي الحكومية في المنطقة بالتنسيق مع وزارة العمل بمساحة عشر دونمات تقريبًا
وك حلا مبدئيا وسريع اقترح سعادة نضال العوضات قاعة البلدية لإستخدامها كمشغل لتدريب الشباب الملتحقين للاستفادة والتدريب حسب الامكانيات المقدمة من قبل مؤسسة التدريب المهني لتكون بدايةً كنواة وثمرة لهذا اللقاء.