50 وظيفة مطلوبة للعمل في شركات القطاع الخاص.. الشروط وطريقة التقديم أي خدمة
تاريخ النشر: 21st, July 2023 GMT
أي خدمة، 50 وظيفة مطلوبة للعمل في شركات القطاع الخاص الشروط وطريقة التقديم،طرح موقع فرصنا المعني بتوفير الوظائف، وأحد الروابط الفاعلة لوزارة التضامن .،عبر صحافة مصر، حيث يهتم الكثير من الناس بمشاهدة ومتابعه الاخبار، وتصدر خبر 50 وظيفة مطلوبة للعمل في شركات القطاع الخاص.. الشروط وطريقة التقديم، محركات البحث العالمية و نتابع معكم تفاصيل ومعلوماته كما وردت الينا والان إلى التفاصيل.
طرح موقع «فرصنا» المعني بتوفير الوظائف، وأحد الروابط الفاعلة لوزارة التضامن الاجتماعي، عددا من الوظائف الشاغرة في شركات القطاع الخاص، والتي تشترط سنوات خبرة ومؤهلات للحصول على الوظيفة.
وأوضح موقع «فرصنا»، أن التقديم من خلال التوجه للشركات وفق العناوين المعلنة أو التقديم المباشر من خلال الموقع الرسمي للمنصة المعنية بالوظائف، وفي هذا الصدد، ترصد «الوطن»، في التقرير التالي تفاصيل الوظائف المطلوبة، والتي تتطلب عدداً من الشروط والمؤهلات، ضمن سلسلة الأخبار الخدمية اليومية على مدار الساعة.
وظيفة متخصص سوشيال ميديا وتسويق إلكترونياسم الشركة: فارماكون.
مقر العمل: السادس من أكتوبر - الجيزة.
سنوات الخبرة: سنة خبرة على الأقل.
الجنس المطلوب: أنثى.
اللغة الإنجليزية: جيد.
السن المطلوب: 22 - 35 سنة.
الحاسب الآلي: جيد جدا.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي.
مايكروسوفت أوفيس: أساسيات.
وظيفة مصمم جرافيكاسم الشركة: شركة العوام للاستيراد والتصدير.
مقر العمل والتقديم لـالوظيفة: مدينة العبور - القليوبية.
سنوات الخبرة: 4-8 سنوات خبرة.
الجنس المطلوب: لا يشترط.
اللغة الإنجليزية: جيد جدا.
السن المطلوب: 25 - 40 سنة.
الحاسب الآلي: جيد جدا.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي.
مايكروسوفت أوفيس: جيد جدا.
وظيفة دكتور صيدلياسم الشركة: صيدلية دكتورة أمل عبدالحليم.
مقر العمل: سانت كاترين - جنوب سيناء.
سنوات الخبرة: 3-5 سنوات خبرة.
الجنس المطلوب: ذكر.
اللغة الإنجليزية: جيد.
السن المطلوب: 24 - 30 سنة.
الحاسب الآلي: جيد.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي (كلية الصيدلة) .
مايكروسوفت أوفيس: جيد.
الراتب الأساسي: 6000 - 7000 جنيه مصري.
الحوافز الاضافية: 500 - 700 جنيه مصري.
وظيفة مهندسين كيميائياسم الشركة: confidential .
مقر العمل: العاشر من رمضان - الشرقية.
العمالة المطلوبة: 3.
سنوات الخبرة: سنة خبرة على الأقل.
الجنس المطلوب: ذكر.
اللغة الإنجليزية: جيد.
السن المطلوب: 25 - 30 سنة.
الحاسب الآلي: جيد.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي.
مايكروسوفت أوفيس: جيد.
وظيفة سائقين رخصة مهنيةاسم الشركة: ترانسبورتر.
مقر العمل: البساتين - الخليفة - الدراسة - الدرب الأحمر - القاهرة.
العمالة المطلوبة: 5.
مستوي الخبرة: لا يشترط.
الجنس المطلوب: لا يشترط.
اللغة الإنجليزية: لا يشترط.
السن المطلوب: 18 - 55 سنة.
الحاسب الآلي: لا يشترط.
المؤهل المطلوب: تناسب كل المؤهلات.
مايكروسوفت أوفيس: لا يشترط.
وظيفة مدير الإدارة الهندسيةاسم الشركة: شركة كاسل للتطوير العقاري.
مقر العمل: دمياط الجديدة - دمياط.
العمالة المطلوبة: 3.
مستوي الخبرة: مدير / مشرف.
سنوات الخبرة: 5-10 سنوات خبرة.
الجنس المطلوب: لا يشترط.
اللغة الإنجليزية: جيد جدا.
السن المطلوب: 27 - 35 سنة.
الحاسب الآلي: جيد جدا.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي (كلية الهندسة - الهندسة المعمارية).
مايكروسوفت أوفيس: جيد جدا.
الراتب الأساسي: 8000 - 10000 جنيه مصري.
وظيفة محاسباسم الشركة: شركة الصالحون للتجارة والمقاولات.
مقر العمل: السادس من أكتوبر - الجيزة.
سنوات الخبرة: سنتان-5 سنوات خبرة.
الجنس المطلوب: ذكر.
اللغة الإنجليزية: جيد.
السن المطلوب: لا يشترط.
الحاسب الآلي: جيد.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي.
مايكروسوفت أوفيس: جيد جدا.
وظيفة مديرة منزلاسم الشركة: MRI - أم أر أي.
مقر العمل: الدقي - الجيزة.
سنوات الخبرة: سنة-5 سنوات خبرة.
الجنس المطلوب: أنثى.
اللغة الإنجليزية: جيد جدا.
السن المطلوب: 25 - 39 سنة.
الحاسب الآلي: أساسيات.
المؤهل المطلوب: دبلوم نظام 5 سنوات (فوق متوسط).
مايكروسوفت أوفيس: أساسيات.
وظيفة أخصائي تمريضاسم الشركة: طبيبي.
مقر العمل: التجمع الخامس - المعادي - وسط البلد - القاهرة.
العمالة المطلوبة: 30.
سنوات الخبرة: 5 سنوات خبرة على الأقل.
الجنس المطلوب: لا يشترط.
اللغة الإنجليزية: أساسيات.
السن المطلوب: 25 - 40 سنة.
الحاسب الآلي: أساسيات.
المؤهل المطلوب: دبلوم نظام 5 سنوات (فوق متوسط) (المعهد الفني للتمريض) .
مايكروسوفت أوفيس: لا يشترط.
وظيفة جزار سورياسم الشركة: لبناني لتصنيع المواد الغذائية الأغا.
مقر العمل: مصر الجديدة - القاهرة.
العمالة المطلوبة 3.
سنوات الخبرة: سنة خبرة على الأقل.
الجنس المطلوب: ذكر.
اللغة الإنجليزية: لا يشترط.
السن المطلوب: 20 - 40 سنة.
الحاسب الآلي: لا يشترط.
المؤهل المطلوب: يجيد القراءة والكتابة بلا شهادة ز
مايكروسوفت أوفيس: لا يشترط.
وظيفة مندوب تحصيل بنكياسم الشركة: الشرق الأوسط للهندسة والتكييف.
مقر العمل: مدينة نصر - القاهرة.
سنوات الخبرة: 3-10 سنوات خبرة.
الجنس المطلوب: ذكر.
اللغة الإنجليزية: أساسيات.
السن المطلوب: 24 - 35 سنة.
الحاسب الآلي: أساسيات.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي.
مايكروسوفت أوفيس: أساسيات.
وظيفة مهندس استلام المحصول من المزارعاسم الشركة: الصفوة للاستيراد والتصدير.
مقر العمل: مدينة العبور - القليوبية.
العمالة المطلوبة: 3.
سنوات الخبرة: 4 سنوات خبرة على الأقل.
الجنس المطلوب: ذكر.
اللغة الإنجليزية: لا يشترط.
السن المطلوب: 26 - 35 سنة.
الحاسب الآلي: لا يشترط.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي (كلية الزراعة / معهد تعاون وإرشاد زراعي).
مايكروسوفت أوفيس: لا يشترط.
الراتب الأساسي: 4000 - 10000 جنيه مصري.
المصدر: صحافة العرب
كلمات دلالية: موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم جدول ترتيب حالة الطقس اللغة الإنجلیزیة جنیه مصری
إقرأ أيضاً:
البناء والأخشاب تعقد دورات تثقيفية عن قانون العمل الجديد
نظمت النقابة العامة للعاملين بالبناء والأخشاب، برئاسة عبد المنعم الجمل، رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، أولى الدورات التثقيفية عن قانون العمل الجديد، والذي أقره مجلس النواب مؤخرا.
جاء ذلك في مقر مركز التدريب المهني المتطور التابع للنقابة العامة، بحضور ممثلين عن اللجان النقابية للعاملين في عدد من الشركات التابعة لقطاع التشييد والبناء.
واستعرض الدكتور نيازي مصطفى، خبير التشريعات العمالية، تفاصيل قانون العمل الجديد، والفارق بينه وبين القانون رقم (12) لسنة 2003 وتعديلاته.
وأكد نيازي مصطفى، أن القانون الجديد، حقق العديد من المطالب والامتيازات للعاملين في القطاع الخاص، ونجح في الحد من مشكلات تطبيق القانون القديم.
وقال إن التشريع الجديد اتجه لأنماط العمل الجديدة، وهي العمل عن بعد، وما يترتب عليه من أهمية ضمان حقوق العاملين، وكذلك ضوابط الحصول على الإجازات والأجور وغيرها.
وأوضح خبير التشريعات العمالية، أن قانون العمل الجديد ركز بشكل كبير على عمليات التدريب والتأهيل، بما يساهم في رفع كفاءة الأيدي العاملة، وتأهيلها لسوق العمل بما يضمن توفير فرص حقيقية تتماشى مع التطورات الحديثة.
وأكد أن قانون العمل الجديد، يساهم أيضا في تحقيق الاستقرار الوظيفي، من خلال منع فصل العامل تعسفيا، والقضاء على إشكالية استخدام استمارة (6) التي كانت تستخدم وسيلة لفصل العاملين تعسفيا، حيث يلزم القانون أصحاب الأعمال بتوثيق جميع إجراءات التوظيف أو إنهاء الخدمة في عقود العمل الرسمية مما يمنع التحايل القانوني.
وشهدت الدورة التثقيفية، نقاشا بشأن الفارق بين قانون العمل الجديد والقديم، وأبرز الامتيازات، وما يترتب عليه من الإبقاء على كافة حقوق العاملين في القطاع الخاص، ودور القانون في دعم الاقتصاد الوطني وتشجيع الاستثمار.
لقاء جعجع – جنبلاط... تحالف انتخابي ع القطعة