رغم تطبيقه.. هذه الفئات محرومة من العمل من المنزل يوم الأحد
تاريخ النشر: 6th, August 2023 GMT
كتب- محمد نصار:
بدأ اليوم الأحد 6 أغسطس الجاري تطبيق قرار عمل الموظفين من المنزل كل يوم أحد أسبوعيا طوال الشهر الجاري تطبيقا لقرار رئيس الوزراء بشأن خفض استهلاك الكهرباء.
ويطبق قرار العمل من المنزل على العاملين في المحليات بمختلف المحافظات وخاصة دواوين عموم المحافظات والأحياء والمراكز والمدن.
ويطبق قرار العمل من المنزل يوم الأحد من كل أسبوع خلال أغسطس على العاملين بدواوين عموم المحافظات والأحياء والمديريات والهيئات والشركات.
ويستثنى من تطبيق قرار العمل من المنزل يوم الأحد من كل أسبوع الفئات التالية:
- مديريات الصحة والتربية والتعليم ويكون لمديريها سلطة تقدير ما يرونه مناسبا بشأن السماح لبعض فئات العاملين بالعمل من المنزل حسب مقتضيات المصلحة العامة.
- العاملون في الوظائف القيادية بالديوان العام والأحياء والمديريات والهيئات والشركات.
- العاملون في غرف العمليات وإدارة الأزمات بدواوين عموم المحافظات والأحياء والمديريات والهيئات والشركات.
- الموظفون المختصون برصد مخالفات البناء والتعديات على أملاك الدولة والأراضي الزراعية بالأحياء.
المصدر: مصراوي
كلمات دلالية: جدول قطع الكهرباء نتيجة الثانوية العامة 2023 الموجة الحارة انقطاع الكهرباء سعر الذهب أمازون الطقس سعر الدولار الحوار الوطني تمرد فاجنر أحداث السودان سعر الفائدة رئيس الوزراء العمل من المنزل استهلاك الكهرباء العمل من المنزل یوم الأحد
إقرأ أيضاً:
بهدف استقطاب أفضل المواهب العالمية.. وزير الموارد البشرية يصدر قرارًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة حسب الفئات المهارية
تعزيزًا لأداء العاملين، ونقل الخبرة والتجارب إلى سوق العمل السعودي عبر استقطاب المواهب العالمية، أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي قرارًا وزاريًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة وفق ثلاث فئات مهارية رئيسية، هي: (الفئة عالية المهارة، والفئة الماهرة، والفئة الأساسية)، بما يسهم في تطوير ورفع الكفاءة التشغيلية، والاستفادة من خبراتها، وبناء بيئة تدعم الابتكار وتطوير نماذج الأعمال.
ويعمل القرار على تطوير آليات التحقق، ومعرفة نسب الفئات المهارية للعمالة الوافدة في سوق العمل، وإدارتها على نحو أفضل من خلال التحقق من امتلاك العامل الوافد للمهارات والمؤهلات اللازمة لمتطلبات العمل، بما يتماشى مع أفضل الممارسات المتقدمة.
وتم تصنيف رخص العمل واستكمال التطوير التقني ابتداءً من 18 يونيو 2025، وذلك للعمالة الوافدة التي تعمل حاليًا في سوق العمل السعودي، وجرى تصنيف رخص العمل للعمالة الوافدة القادمة للمملكة ابتداءً من 1 يوليو 2025.
اقرأ أيضاًالمملكة“مسام” ينزع (1.493) لغمًا في الأراضي اليمنية خلال أسبوع
وأصدرت الوزارة دليلًا إرشاديًا يوضّح جميع تفاصيل القرار، ويمكن للراغبين الاطلاع عليه من خلال زيارة موقع الوزارة الإلكتروني.
يذكر أن هذا القرار يأتي في إطار جهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لتوفير سوق عمل أكثر جاذبية وكفاءة، وتنمية الكفاءات البشرية، وتطوير بيئة الأعمال، مما يسهم في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 وبرنامج التحول الوطني.
أمنستي تندد بسياسات الإعدام في السعودية.. تستهدف هذه الفئات