لجريدة عمان:
2025-06-27@10:57:05 GMT

خطاب جلالته.. ورؤية عمان 2040

تاريخ النشر: 20th, November 2023 GMT

[email protected]

في خطاب جلالة السلطان هيثم بن طارق -حفظه الله ورعاه- في مجلس عُمان، تطرق جلالته إلى أهم المحاور التي تهم المواطن، ووضع النقاط على الحروف للعديد من القضايا الحيوية والمهمة للبلاد في المرحلة الآنية والقادمة.

وأتى بين ذلك تأكيد جلالته -حفظه الله ورعاه- على رؤية عُمان 2040، حيث ذكر: «وإننا لنْ نَتَوَانَى عن بذلِ كلِّ ما هو متاحٌ لتحقيقِ ما رسمْناهُ من أهدافِ وتطلعاتِ رُؤيةِ عُمانَ 2040».

فقرة قصيرة، لكنها تحمل ضمانة أكيدة لإنجاح رؤية 2040، وهو ما يزيدنا يقينا أن خطط وبرامج الرؤية تسير على أرضية ثابتة وقوية، وبدعم قوي كل الوقت من لدن جلالته ـ حفظه الله ـ.

فخلال السنوات الثلاث المنصرمة من تطبيق الرؤية، صدر المرسوم السلطاني السامي رقم 100/ 2020 بإنشاء مكتب متابعة رؤية 2040 الذي يعمل بشكل متوازٍ مع الوحدات الحكومية، ويتابع ويحوكم ما يتم إنجازه فيها بمؤشرات أداء واضحة، ويقوم بنشر النتائج في موقعه للمواطنين.

ومن جانب آخر كان لصدور المرسوم السلطاني السامي رقم 6/ 2021 باختصاصات جهاز الرقابة المالية والإدارية دور كبير للدفع بهذا الجهاز بقوة كي يكون العين الرقيبة على المخالفات المالية والإدارية، ورصدها ورفع التقارير بشأنها، وإشراك وموافاة المواطنين بهذه التقارير.

إن هذين الأمرين يحققان الحوكمة والرقابة والتقييم والتقويم اللازم حتى تحقق الرؤية محاورها وأهدافها الطموحة، وتحقق مستهدفاتها الكمية والوصفية في المجالات الاقتصادية والاجتماعية وغيرها، عاما بعد عام وخطة خمسية بعد خطة

خمسية، وحتى عام 2040.

ثالث الأمور التي تدفع رؤية 2040 بقوة وتشكل المسرعات لبرامجها الطموحة، هو إطلاق جلالته -حفظه الله ورعاه- عددًا من البرامج الوطنية في عدد من المجالات المهمة، كي تساعد على سرعة وتوسع الإنجاز، وتذليل ما يعترضه من العقبات والصعوبات أولا بأول.

ولا شك أن هذه البرامج الوطنية تلقى متابعة مباشرة من لدن جلالته - حفظه الله - كي تتخطى الطبيعة البيروقراطية للوحدات الحكومية، وكي تحقق أهدافها الطموحة، رائدة في سرعة مواجهة التحديات والعقبات، وتخطيها بحلول حاسمة وسريعة في الوقت نفسه، مهيأة الأرضية للرؤية للاندفاع للأمام بخطى واسعة وكبيرة وثابتة وقوية.

المصدر: لجريدة عمان

كلمات دلالية: حفظه الله

إقرأ أيضاً:

التوبي لـ"الرؤية": للموظف الحق في إجازة مدفوعة للمشاركة في الأنشطة الرياضية والثقافية والاحتفالات الرسمية

الرؤية- ريم الحامدية

قال أحمد بن سلام التوبي مدير دائرة الدراسات والمراجعة بوزارة العمل، إن المشرع العماني تطرق في المادة (83) من قانون الخدمة المدنية رقم (120/ 2004) عن أحقية الموظف في منحه إجازة خاصة براتب كامل للمشاركة في الأنشطة الرياضية أو الثقافية داخل أو خارج سلطنة عُمان أو في الاحتفالات الرسمية طبقًا للأوضاع التي تحددها اللائحة، إذ حددت المادة (108) من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية والمعدلة بموجب قرار وزير العمل رقم ( 718 / 2024) الحالات والشروط التي تنظم هذه الإجازة.

وأكد التوبي- في تصريحات لـ"الرؤية"- أن القرار الوزاري المشار إليه حدد الأنشطة والمشاركات التي تشملها الإجازة الخاصة وهي (الأنشطة الرياضية والثقافية والمشاركة في الاحتفالات الرسمية)، ويدخل في هذه الإجازة مدة الإعداد والسفر إذا استلزم الأمر ذلك، كما تمنح هذه الإجازة للموظفين في حالة التمثيل الرياضي لتشمل المدربين والحكام والإداريين والفنيين المشتركين في الأنشطة الآتية: البطولات الداخلية والخارجية. والمعسكرات الداخلية والخارجية للمنتخبات الوطنية، على ألا تزيد مدة الإجازة على (30) يوما في المعسكر الواحد، ولا تزيد على (90) يوما في العام، وكذلك في الدورات التدريبية في مجالات التدريب والتحكيم والإدارة، على ألا تزيد مدة الدورة الواحدة على (75) يوما.

وقال التوبي: يشترط بالنسبة للموظفين الذين يشاركون كإداريين في البطولات والمعسكرات الداخلية والخارجية المشار إليها وكذلك الموظفين الذين يلتحقون بالدورات التدريبية في أحد المجالات المذكورة أعلاه ألا يزيد عددهم عن اثنين من كل وحدة إدارية، وكذلك مسابقة كأس جلالة السلطان والدوري العام، متى كان الموظف مشتركا في المباريات، ويشترط لمنح الموظف هذه الإجازة أن يتطلب انتقاله للنادي الذي ينتسب إليه قطع مسافة لا تقل عن (150) كم، وألا تزيد مدة الإجازة عن يومين لكل مباراة طبقا للجداول الرسمية للمباريات.

وأضاف أنه يحق للموظف الذي يشارك في التمثيل الرياضي في الألعاب الجماعية أو الفردية في المنتخبات الوطنية إجازة خاصة لمدة عام، ويحق للموظف الذي ينتسب إلى أحد الأندية إجازة خاصة لمدة موسم رياضي طبقا للجداول الرسمية، مضافا إليها المدة اللازمة لمسابقة كأس جلالة السلطان والدوري العام، ويشترط لمنح الإجازة الخاصة المشار إليها في الحالات السابقة بأن تتقدم الجهة المختصة بالحدث الرياضي أو الثقافي أو الاحتفال الرسمي بطلب إلى جهة عمل الموظف المراد منحه الإجازة مع تحديد مدتها.

 

 

مقالات مشابهة

  • عضو بمجلس نينوى: غياب الرؤية السياسية أدى لإرباك بالملفات المصيرية
  • التوبي لـ"الرؤية": للموظف الحق في إجازة مدفوعة للمشاركة في الأنشطة الرياضية والثقافية والاحتفالات الرسمية
  • عاجل | الملك يتلقى اتصالًا من الرئيس العراقي لبحث جهود تهدئة التصعيد في المنطقة
  • محافظة شمال الشرقية تستعرض التنويع الاقتصادي بالمحافظة
  • احتفال رسمي في عمان بذكرى الهجرة النبوية برعاية وزير الأوقاف
  • قطاع الموارد المائية والري.. مشروعات كبرى ورؤية استراتيجية لتحقيق الأمن المائي
  • اليوم.. دار الإفتاء تعلن رؤية هلال شخر المحرم وبداية السنة الهجرية 1447
  • هل رؤية الله تعالى ممكنة في المنام؟.. أمين الفتوى يجيب
  • موعد بداية العام الهجري الجديد 1447هــ .. رؤية الهلال غدا
  • عاجل | الملك يرحب بجهود واشنطن لخفض التصعيد