أبوظبي تستضيف «ليلة النزال» من «يو إف سي» 3 أغسطس
تاريخ النشر: 6th, March 2024 GMT
أبوظبي (الاتحاد)
أعلنت دائرة الثقافة والسياحة - أبوظبي، و«يو إف سي»، مؤسسة الفنون القتالية المختلطة الرائدة عالمياً، عودة نزالات «يو إف سي» إلى أبوظبي للمرة الثانية، خلال أقل من عام، مع تنظيم «ليلة النزال» من «يو إف سي» للمرة الأولى في العاصمة 3 أغسطس المقبل، في الاتحاد أرينا بجزيرة ياس.
ويشهد الحدث الجديد برنامجاً من المواجهات القوية، بمشاركة أبرز النجوم المحليين والعالميين، وأكثرهم موهبة وتميزاً، كما أنه يُعتبر فعالية «يو إف سي» الـ18 التي تحتضنها العاصمة الإماراتية منذ استضافتها «يو إف سي 112: إنفنسبل» في أبريل 2010.
ونظمت «يو إف سي»، بالتعاون مع دائرة الثقافة والسياحة - أبوظبي، العام الماضي بطولة «يو إف سي 294: مخاتشيف ضد فولكانوفسكي 2»، التي بيعت تذاكرها بالكامل، ودافع خلالها إسلام مخاتشيف عن لقبه في فئة الوزن الخفيف أمام بطل وزن الريشة ألكسندر فولكانوفسكي في «الاتحاد أرينا». وفيما تواصل رياضات الفنون القتالية المختلطة تطورها في الإمارات، أصبح محمد يحيى، أول إماراتي يُشارك في نزالات «يو إف سي»، حيث سجل ظهوره الأول بها خلال بطولة «يو إف سي 294» في أبوظبي.
وقال صالح محمد الجزيري، مدير عام السياحة في دائرة الثقافة والسياحة - أبوظبي: «تشكل استضافة أبوظبي لفعاليات «ليلة النزال» من «يو إف سي» للمرة الأولى إنجازاً كبيراً في شراكتنا الممتدة مع مؤسسة الفنون القتالية المختلطة الرائدة عالمياً، وشهدت فعاليات «ليلة النزال» السابقة عديد من اللحظات التاريخية في سجل «يو إف سي»، ونتطلع إلى إتاحة المجال أمام الجمهور للاستمتاع بذكريات لا تنسى خلال هذا الحدث، وبالتزامن مع التطور المستمر لشراكتنا مع «يو إف سي»، ونواصل تنظيم مزيد من التجارب والفعاليات الاستثنائية التي تلبي تطلعات جمهور الفنون القتالية المختلطة في المنطقة، والملايين من المشجعين عبر المنصات الإعلامية في جميع أنحاء العالم».
وقال دانا وايت، الرئيس التنفيذي لمؤسسة «يو إف سي»: «أبوظبي هي واحدة من أكثر المدن روعة في العالم، وأتطلع إلى تنظيم فعالية متميزة أخرى فيها، وأبوظبي وجهة رائعة، خاصة إذا كنت من محبي رياضات النزال، أدعو الجميع إلى السفر مبكراً إلى أبوظبي، لاكتشاف تجاربها المذهلة، وما تقدمه من أشهى فنون الطهي، قبل تتويج زيارتكم بحضور مواجهات «ليلة النزال» من «يو إف سي».
وتُطرح قريباً باقات تذاكر كبار الشخصيات على موقع «أون لوكيشن»، الوكيل الرسمي لمؤسسة «يو إف سي» لتجارب كبار الشخصيات، وتتيح باقات التذاكر الرسمية حجز مقاعد مميزة وحضور فعاليات قياس الوزن مع كبار الشخصيات، إلى جانب خدمات الضيافة الشاملة ولقاء نجوم «يو إف سي».
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: الإمارات أبوظبي دائرة الثقافة والسياحة الفنون القتالية جزيرة ياس
إقرأ أيضاً:
الترشح لجائزة الإمارات للريادة في سوق العمل حتى 31 أغسطس
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين، استمرار استقبال طلبات الترشح للدورة الثالثة من «جائزة الإمارات للريادة في سوق العمل» حتى 31 أغسطس المقبل، وذلك من عبر الموقع الإلكتروني للجائزة riyada.mohre.gov.ae.
وتعتبر الجائزة الأولى من نوعها على مستوى الدولة في تكريم الممارسات الرائدة والمتميزة في سوق العمل على مستوى شركات القطاع الخاص والقوى العاملة المتميزة. وتخضع طلبات الترشُّح إلى تقييم لجان مختصة وفق معايير التوظيف والتمكين، ومعايير الصحة والسلامة المهنية، ومعيار الإبداع والابتكار، ومعيار استقطاب المهارات، ومعيار علاقات العمل والأجور، ومعيار المسؤولية المجتمعية، والعديد من المعايير الشاملة والمتكاملة الخاصة بكل فئة.
وشهدت الجائزة في دورتها الثالثة زيادة في عدد المكرمين ليصل إلى ما يقارب 100 فائز بدلاً من 84 فائزاً تم تكريمهم في الدورة الثانية، ويحصل الفائزون في جميع الفئات على جوائز قيمة منها جوائز نقدية للأفراد، فيما تحصل الشركات على مزايا عدة تتعلق بخدمات وزارة الموارد البشرية والتوطين، وهو ما يحقق لها وفراً مالياً مجزياً وسهولة في إنجاز الخدمات.
كما تم استحداث فئة فرعية ضمن «السكنات العمالية» بهدف تشجيع الشركات على تبني مبادرات وممارسات وفعاليات ترفيهية مستدامة للعاملين لديها خصوصاً في المناسبات الوطنية والأعياد، وهو ما يسهم في زيادة الإنتاجية ويعزز القيم الإيجابية للعاملين.
وتشمل الجائزة خمس فئات رئيسية، هي فئة «الشركات» وتضم 40 فائزاً، ويتم منحها للشركات التي تطبق أفضل الممارسات لمواردها البشرية بناء على عدد من المعايير أهمها، التوظيف والتمكين واستقطاب المهارات، وبيئة العمل والابتكار والجاهزية للمستقبل.
وتضم الفئة الثانية، وهي فئة «القوى العاملة المتميزة» 30 فائزاً، ضمن ثلاث فئات فرعية، الأولى هي «العمالة الماهرة» والثانية «العمالة من المستويات المهنية الأخرى»، والثالثة «العمالة المساعدة»، حيث يتم تقييم الفائزين ضمن الفئتين الثانية والثالثة بناء على واقع المسؤولية المجتمعية والإنجاز، ويتم ترشيح المشاركين فيها من قبل الشركات والمجتمع وأصحاب العمل والأسر.
وسيتم تكريم 10 فائزين ضمن الفئة الثالثة من الجائزة، وهي فئة «السكنات العمالية»، فيما تم استحداث فئة فرعية تمنح جائزتها للشركات التي تدعم وتنفذ مبادرات مستدامة لرفع مستوى رفاهية القوى العاملة وتنظيم برامج وأنشطة ترفيهية للعاملين.
كما سيتم تكريم ثلاثة فائزين ضمن الفئة الرابعة من الجائزة، وهي فئة «شركاء خدمات الأعمال» التي تنقسم إلى ثلاث فئات فرعية هي: «مكاتب استقدام العمالة المساعدة» وهي جائزة تمنح لمكاتب الاستقدام التي تطبق أفضل الممارسات، والفئة الثانية «وكالات التوظيف»، وتمنح لوكالات التوظيف التي تطبق أفضل الممارسات لاستقطاب الكفاءات البشرية، فيما تضم الفئة الفرعية الثالثة «مراكز خدمات الأعمال»، وتمنح لمراكز خدمات الأعمال الرائدة التي تمكن كوادرها البشرية من تقديم خدمات متميزة لقطاع الأعمال.
وتشمل الفئة الخامسة وهي «فئة التكريم الخاص»، فئتين الأولى هي نخبة الشركات وتضم 12 شركة سيتم تكريمها انطلاقاً من تطبيقها ممارسات مميزة ذات تأثير إيجابي في سوق العمل، بينما تشمل الفئة الأخرى 3 مكرمين من المؤثرين الاجتماعيين الذين يساهمون في التعريف بتشريعات ومبادرات سوق العمل الإماراتي.
(وام)
تقرير رسمي: 2 مليون وحدة إنتاج تنشط في القطاع غير المهيكل