لو مديرك مفتري زي حسام الجيوشي في مسلسل محارب.. 4 حيل ذكية للتعامل معه
تاريخ النشر: 12th, March 2024 GMT
أظهرت أحداث الحلقة الأولى من مسلسل محارب شخصية المدير المتسلط الذي عُرف باسم حسام الجيوشي، والذي يجسده الفنان أحمد الزاهر، إذ تضمن المشهد تعنيف «حسام» لأحد رجاله وتحكّمه في كل ما يخصه بطريقة غير مقبولة، وفي هذا الصدد نوضح كيفية التعامل مع المدير المتسلط العنيف حتى تحافظ على مهنتك، وفقًا لما ذكرته دكتور إيناس علي استشاري الصحة النفسية في تصريحات خاصة لـ«الوطن».
المدراء المتسلطون لا يهتمون لما أثرت به طريقتهم على قلبك، إذ يركزون اهتمامهم على الإنتاج والتميز المهني، لذا عليك تجنب الشعور بأنّ كلماتهم القاسية موجهة إلى شخصك، بل اجعل يقينك أنّها موجهة إلى السقطات المهنية الخاصة بك، وعليك التعلم من الملاحظات وتدوينها لعدم ترك فرصة أخرى لتوبيخك.
يشعر المدير المتسلط بالراحة النفسية عندما يسيطر على كل الأشياء والأشخاص، ولذلك للحفاظ على وظيفتك يفضل تجنب دخول معارك شخصية معه.
إذا مدحك مديرك «المفتري» وظهر بعضًا من التشجيع والدعم تجاهك، فاشكره على ذلك، وأظهر له أنك ممتن لكلماته اللطيفة وتقدرها؛ إذ تعد هذه حيلة نفسية تزيد من تقليل عامل التسلط بشخصيته.
لا تكثر الحديث عن كرهك لمديركالإكثار من الكلام السلبي عن المدير يزيد الأمر سوئًا بداخلك ويعزز من جذب الأمور الأسوأ إليك، كل ما عليك التركيز عليه هو تطوير الذات؛ حتى لا تترك له فرصة لإغضابك مرة أخرى، ويفضل عدم التعبير عن مشاعرك الغاضبة لزملاء العمل؛ فربما يصل الكلام له ويزداد الوضع سوءا بينكما.
@cbcegypt كان واقف بيترعش قدامه .. حسام الجيوشي مايعرفش أبوه في الفلوس والحساب #محارب #شهر_الفرحة #دراما_المتحدة #whattowatch original sound - CBCEgypt
صفات المدير المثاليوأوضحت إيناس علي استشاري الصحة النفسية أنَّ المدير الناجح هو المدير المرن الذي يستمع للموظفين، ويعاملهم كأخوة مهما كانت مكانته، ومن الضروري أن يشجع الموظفين باستمرار؛ إذ تعمل كلمات الدعم على تحفيز الإنتاج وزيادة جودته.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: مسلسل محارب
إقرأ أيضاً:
مستشفى النفسية بجامعة أسيوط تنظم اليوم العلمي الرابع للتمريض
نظمت وحدة التعليم المستمر بمستشفى الأمراض العصبية والنفسية وجراحة المخ والأعصاب بجامعة أسيوط بالتعاون مع إدارة التدريب الفني وتطوير التمريض اليوم العلمي الرابع للتمريض تحت عنوان قيم ومبادئ التمريض بين الدراسة والتطبيق
وجاء ذلك تحت رعاية الدكتور أحمد المنشاوي رئيس الجامعة، والدكتور علاء عطية عميد كلية الطب ورئيس مجلس إدارة المستشفيات الجامعية، وتحت إشراف الدكتور محمد عبد الباسط خلاف مدير المستشفى، والدكتور خالد البيه نائب مدير المستشفى للشئون الطبية والعلاجية، والدكتور عبد الحكيم عبد الستار نائب مدير المستشفى للشئون الإدارية والجودة، وصابرين ثابت مدير إدارة التمريض بالمستشفى، وسناء مزيد مدير إدارة التدريب الفني وتطوير التمريض
وأشاد الدكتور محمد عبد الباسط خلاف بالدور التثقيفي لوحدة التعليم المستمر بالمستشفى، مشيرا إلى أن تنظيم الأيام العلمية لهيئة التمريض يمثل جزءا لا يتجزأ من الاستراتيجية الشاملة لمستشفى الأمراض العصبية والنفسية وجراحة المخ والأعصاب، التي تهدف إلى تنمية مهاراتهم وقدراتهم، بما ينعكس إيجابا على جودة الخدمات الصحية المقدمة للمرضى.
وتضمن اليوم عده محاضرات متنوعة منها، محاضرة بعنوان متطلبات إعداد ممرض مؤهل للعمل بأقسام العصبية والنفسية وجراحة المخ والأعصاب، للدكتورة غيداء شحاته أستاذ الأمراض العصبية والنفسية، ومحاضرة بعنوان قيم ومبادئ التمريض من المنظور الإسلامي، للشيخ الدكتور أسامة عوض الأزهري مدرس وخطيب بوزارة الأوقاف، ومحاضرة بعنوان السمات الشخصية وتأثيرها على تقديم خدمة تمريضية جيدة، للدكتور مصطفى أحمد حسين أستاذ ورئيس قسم الكيمياء العضوية الصيدلية ومدير وحدة ضمان الجودة، ومحاضرة بعنوان الاحترافية في مجال التمريض لمواجهة التحديات وتحقيق التميز، للدكتورة كريمة محمد صبحي استشاري طب الصحة العامة وخدمة المجتمع، ومحاضرة بعنوان أخلاقيات التعامل مع مريض الغيبوبة، للدكتورة هوايده خلف عبد العال استشاري مساعد بإدارة التدريب
واختتمت فعاليات اليوم بتكريم كل من الدكتورة غيداء شحاته أستاذ الأمراض العصبية والنفسية، والدكتور مصطفى أحمد حسين أستاذ ورئيس قسم الكيمياء العضوية الصيدلية ومدير وحدة ضمان الجودة، والشيخ أسامة عوض الأزهري مدرس وخطيب بوزارة الأوقاف، والدكتورة فاتن عبد الحميد المشرف العام على إدارة مكافحة التلوث بالمستشفيات الجامعية، والدكتورة كريمة محمد صبحي استشاري طب الصحة العامة وخدمة المجتمع، وسناء مزيد مدير إدارة التدريب الفني وتطوير التمريض، والدكتورة هوايده خلف عبد العال استشاري مساعد بإدارة التدريب، ويمنى سنوسي بوحدة التعليم المستمر، ومشهر أحمد عامل بعناية مركزة عصبية.
وجاء اليوم بتنظيم من خضره سيد مدير وحدة التعليم المستمر بالمستشفى، والدكتورة هناء رشاد زميل بإدارة التدريب، والدكتورة هويدا خلف عبد العال استشاري مساعد والمشرف الفني على إدارة التدريب.