معلمات الإضافي ومحو الأمية محرومات من تأمين الأمومة
تاريخ النشر: 30th, August 2024 GMT
#سواليف
19 مليون دينار #بدلات_إجازة_أمومة لسنة 2023
#معلمات_الإضافي ومحو الأمية محرومات من #تأمين_الأمومة
خبير التأمينات والحماية الاجتماعية الإعلامي والحقوقي/ موسى الصبيحي
بلغت إيرادات تأمين الأمومة من الاشتراكات المترتّبة على هذا التأمين والتي يتحمّلها أصحاب العمل وذلك لسنة 2023 الماضية (41) مليون دينار .
وفي المقابل بلغت نفقات الضمان على بدلات إجازة الأمومة للسنة نفسها (19) مليون دينار، وبما نسبته (46%) من إيرادات هذا التأمين من الاشتراكات. وقد استفاد من بدلات إجازة الأمومة لعام 2023 حوالي (12) ألف مؤمّن عليها.
سنتطرق لاحقاً للمقترَح المقدّم في مشروع القانون المعدّل لقانون العمل برفع مدة إجازة الأمومة من (70) يوماً إلى (90) يوماً، وأثر ذلك الضمان.
ملاحظة مهمة: معلمات التعليم الإضافي وتعليم اللاجئين ومعلمات محو الأمية محرومات من هذا التأمين تماماً..!!!
مقالات ذات صلة
المصدر: سواليف
كلمات دلالية: سواليف تأمين الأمومة
إقرأ أيضاً:
صرف مساعدات نقدية استثنائية لهذه الحالات بقانون الضمان الاجتماعي
تضمّن قانون الضمان الاجتماعي الجديد صرف مساعدات نقدية استثنائية دفعة واحدة أو على دفعات مُحددة المدة للأفراد الفقراء والأسر الفقيرة بأحكام القانون في عدد من الحالات.
وفقًا للقانون والذي أقرّه مجلس النواب وصدّق عليه الرئيس السيسي يصرف مساعدات نقدية استثنائية دفعة واحدة أو على دفعات محددة المدة للأفراد الفقراء والأسر الفقيرة المخاطبين بأحكام هذا القانون مع جواز التنسيق مع الجمعيات والمؤسسات الأهلية ومصارف الزكاة، في الحالات الآتية:
1 - مصروفات الزواج لمرة واحدة فقط.
2 - مصروفات الجنازة.
3- مصروفات الولادة لأول مرة فقط.
4 - تكلفة العلاج في حالات المرض الطارئة، وذلك لغير المشمولين بالتأمين الصحي .
5 - المصروفات الدراسية.
6 - الأجهزة التعويضية أو الأدوات المساعدة للأشخاص ذوي الإعاقة.
7- الحالات الطارئة الملحة التي تواجه الأفراد والأسر الفقيرة، ويتم الموافقة عليها من لجنة مساعدات الدعم النقدي على مستوى الإدارة المختصة بناء على بحث اجتماعي يتم من خلال الوحدة المختصة.
ويصدر بتحديد ضوابط وقيمة الحدين الأدنى والأقصى لتلك المساعدات وشروط وأوضاع وإجراءات صرفها قرار من الوزير المختص
توقعات الأبراج وحظك اليوم الأحد 13 يوليو 2025.. مهنيا وعاطفيا وصحيا