جدول بالإجازات الرسمية في العام الجديد 2024
تاريخ النشر: 5th, December 2023 GMT
الإجازات الرسمية 2024.. تزداد معدلات البحث من قبل الكثير من المواطنين، عن مواعيد الإجازات الرسمية في 2024، خاصة وأنه لم يعد يفصلنا إلا أيام قليلة على نهاية العام الجاري، وبدء العام الجديد 2024.
الإجازات الرسمية في عام 2024و وفقًا لقانون الخدمة المدنية وقانون العمل المصري، فإن الإجازات الرسمية 2024، يصل عددها لـ 17 يومًا، بجانب الإجازات الأسبوعية، والتي يصل عددها لـ 104 أيام، ليكون إجمالي الإجازات الرسمية في 2024 نحو 121 يومًا.
ومن الممكن أن تتغير بعض مواعيد الإجازات الرسمية 2024 طبقًا لقرارات مجلس الوزراء بترحيل الإجازات الرسمية مع الإجازات الأسبوعية الجمعة والسبت، من أجل حصول المواطنون على إجازة متصلة.
مواعيد الإجازات الرسمية 2024يقدم موقع «الأسبوع» لزواره ومتابعيه جدول مواعيد الإجازات الرسمية 2024، من خلال السطور التالية:
المناسبات والإجازات الرسمية في 2024مواعيد الإجازات الرسمية في 2024إجازات شهر يناير 2024
- تأتي إجازة عيد الميلاد المجيد: يوم الأحد الموافق 7 يناير.
- تأتي إجازة ثورة يناير وعيد الشرطة المصرية: يوم الخميس الموافق 28 يناير.
إجازات شهر 2024
- تكون إجازة الفطر المبارك: من يوم الأربعاء الموافق 10 أبريل وحتى يوم الجمعة الموافق 12 أبريل.
- تأتي إجازة عيد تحرير سيناء: يوم الثلاثاء الموافق 25 أبريل.
إجازات شهر مايو 2024
- وتكون إجازة عيد العمال: يوم الأربعاء الموافق 1 مايو.
- و إجازة شم النسيم: يوم الاثنين الموافق 6 مايو.
الإجازات الرسمية 2024إجازات شهر يونيو 2024
- تأتي إجازة عيد الأضحى المبارك: من يوم الاثنين الموافق 17 يونيو وحتى الأربعاء الموافق 20 يونيو 2024.
- تكون إجازة ثورة يونيو: الأحد الموافق 30 يونيو 2024.
إجازات شهر يوليو 2024
- تكون إجازة عيد رأس السنة الهجرية: يوم الاثنين الموافق 8 يوليو.
- تكون إجازة المولد النبوي الشريف: يوم الاثنين الموافق 16 يوليو.
- تأتي إجازة ثورة 23 يوليو 1952: يوم الثلاثاء الموافق 23 يوليو 2024.
إجازات شهر أكتوبر 2024
- تأتي إجازة انتصارات أكتوبر 1973: يوم الأحد الموافق 6 أكتوبر 2024.
| يناير | - 7 - 28 | - عيد الميلاد المجيد - ثورة يناير وعيد الشرطة |
| إبريل | - من 10 حتى 12 - 25 | - إجازة عيد الفطر - عيد تحرير سيناء |
| مايو | - 1 - 6 | - عيدالعمال - شم النسيم |
| يونيو | - من 17 حتى 20 - 30 | - إجازة عيد الأضحى - ثورة يونيو |
| يوليو | - 8 - 16 - 23 | - عيد رأس السنة الهجرية - إجازة المولد النبوي الشريف - إجازة ثورة 23 يوليو 1952 |
| أكتوبر | - 6 ريال | - إجازة انتصارات أكتوبر 1973 |
اقرأ أيضاًتبدأ يوم 7 يناير.. جدول الإجازات الرسمية 2024
الإجازات الرسمية المتبقية في عام 2023.. «الجمعة والسبت»
مع بدء العد التنازلي.. موعد إجازة نصف العام للطلاب
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: العطلات الرسمية 2023 اجازات 2024 عطلة رسمية مواعيد الاجازات الرسمية الاجازات الرسمية في مصر موعد اجازات 2024 العطلات الرسمية 2024 مواعید الإجازات الرسمیة یوم الاثنین الموافق الإجازات الرسمیة 2024 تکون إجازة إجازات شهر إجازة ثورة إجازة عید
إقرأ أيضاً:
قطاع عام وخاص .. تشغيل الموظفين في إجازة رأس السنة الهجرية بضعف الأجر بالقانون
إجازة رسمية جديدة تنتظر العاملين في القطاعات الحكومية والخاصة بمناسبة رأس السنة الهجرية لعام 1447.
و تعد إجازة رأس السنة الهجرية من المناسبات الدينية المهمة، حيث يحصل العاملون في القطاعين العام والخاص على عطلة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة بدء العام الهجري الجديد.
و من المقرر أن توافق إجازة رأس السنة الهجرية هذا العام يوم الخميس 26 يونيو 2025، وهو الأول من شهر محرم لعام 1447 هجريا.
اجازة القطاع الحكومي
نص قانون الخدمة المدنية على أن يستحق الموظف إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التى تحدد بقرار من رئيس مجلس الوزراء، ويجوز تشغيل الموظف فى هذه العطلات إذا اقتضت الضرورة ذلك، مع منحه أجرًا مماثلاً مضافًا إلى أجره المستحق أو إجازة عوضًا عنها.
إجازة القطاع الخاصطبقًا لـقانون العمل ، فإن للعامل الحق في إجازة بأجر في العطلات، والأعياد، والمناسبات التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص.
تضمن قانون العمل الجديد بابا كاملا خاصا بإجازات العاملين بالقطاع الخاص، والتى جاءت كالآتي:
يحق للعامل ما يلي:
1- إجازات في العام الأول من عمله في المؤسسة بمقدار 15 يوما.
2- يحصل على 21 يوما بالعام إذا أتم عامين من العمل في المؤسسة.
3- يحصل على 30 يوما إجازات في العام إذا أتم 10 سنوات عملا في المؤسسة.
4- ويحق لذوي الهمم في مشروع قانون العمل الجديد أن يحصلوا على رصيد إجازات بمقدار 45 يوما في العام.
وفي حالة إذا تجاوز العامل سن الـ50 عاما فيحق له أن يحصل على رصيد إجازات في العام بمقدار 45 يوما.
وللعامل أنّ ينقطع عن العمل لسبب عارض لمدة لا تتجاوز سبعة أيام خلال السنة، وبحد أقصى يومان في المرة الواحدة، وتحسب الإجازة العارضة من الإجازة السنوية المقررة للعامل.
للعامل الحق في إجازة بأجر في العطلات، والأعياد، والمناسبات التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص.
وللعامل الذي أمضى في خدمة صاحب العمل خمس سنوات متصلة، الحق في إجازة بأجر لمدة شهر لأداء فريضة الحج، أو زيارة بيت المقدس، وتكون هذه الإجازة مرة واحدة طوال مدة خدمته.
ترحيل الإجازات الاعتيادية وفقا للقانون
إذا لم يتقدم الموظف بطلب للحصول على إجازاته على النحو المشار إليه، سقط حقه فيها وفي اقتضاء مقابل عنها، أما إذا تقدم بطلب للحصول عليها ورفضته السلطة المختصة استحق مقابل نقديا عنها يصرف بعد مرور ثلاث سنوات على انتهاء العام المستحق عنه الإجازة على أساس أجره الوظيفى فى هذا العام، وتبين اللائحة التنفيذية إجراءات الحصول على الإجازة وكيفية ترحيلها.
أعطى القانون الحق لأصحاب العمل في استدعاء أي عامل في أيام الإجازات والعطلات الرسمية، إذا تطلبت حاجة العمل الى وجود العامل في مقابل أن يحصل على مثلي الأجر عن هذا اليوم من مرتبه الأساسي الذي يحصل عليها شهريا.
5 سيارات هاتشباك موديل 2025 في مصر تبدأ من 850 ألف جنيه