مواني البحر الأحمر: تداول 4 آلاف طن بضائع.. وانتظام العمل خلال إجازة العيد
تاريخ النشر: 16th, June 2024 GMT
أعلن المركز الإعلامي لهيئة مواني البحر الأحمر تداول 4 آلاف طن بضائع عامة ومتنوعة، مشيرا إلى متابعة اللواء محمد عبد الرحيم رئيس مجلس إدارة الهيئة لسير العمل خلال إجازة عيد الأضحى.
وأكد رئيس مجلس إدارة الهيئة انتظام العمل بالمواني، وتشديد الإجراءات الأمنية بمواني الهيئة بالتنسيق مع شرطة التأمين، وكذلك متابعة إجراءات الأمن والسلامة للسفن الملاحية للتأكد من سلامتها وحفاظا على الركاب.
وأعلن المركز الإعلامي لهيئة مواني البحر الأحمر تواجد 5 سفن على أرصفة مواني الهيئة، وتداول 4 آلاف طن بضائع عامة ومتنوعة، و391 شاحنة، و165 سيارة.
وشملت حركة الواردات ألف طن بضائع، و191 شاحنة، و160 سيارة، فيما شملت حركة الصادرات 3 آلاف طن بضائع، 200 شاحنة، و5 سيارات.
حركة تداول البضائع في ميناء سفاجاوبحسب البيان، استقبل ميناء سفاجا أمس العبارة الرياض، كما يشهد ميناء نويبع تداول 3700 طن بضائع و388 شاحنة، حيث يشهد الميناء رحلات مكوكية (وصول وسفر) للسفن الأربع،وهي «أيلة»، و«بريدج»، و«كوين نفرتيتي» و«آور»، وسجلت مواني الهيئة وصول وسفر 2925 راكبا بموانيها.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: البحر الأحمر انتظام العمل بضائع عامة عيد الاضحي موانئ موانئ البحر الأحمر تداول 4 آلاف طن بضائع
إقرأ أيضاً:
ما حكم أخذ المرتب بدون عمل؟.. الإفتاء تجيب
تلقت دا ر الإفتاء المصرية سؤالا تقول صاحبته: ما حكم أخذ المرتب بدون عمل؛ فأنا معيدة بكلية الطب في مدينة غير التي أعيش فيها ويلزم ثلاث ساعات من السفر لأصل إليها، ومنذ فترة اكتشفت أني حامل بعد فترة من العلاج، ونصح الطبيب بالراحة وعدم الذهاب إلى العمل حرصًا على الحمل، ونقلت ذلك إلى رئيس العمل فاقترح أن آخذ إجازة مرضية، ولكني فضلت أن آخذ إجازة سنة بدون مرتب، واستغرقت الإجراءات ثلاثة شهور لم أذهب فيها للعمل ولكن تم صرف راتبي عنها، هل هذا الراتب حلال؛ حيث إني كنت أستحق إجازة مرضية ثلاثة شهور مدفوعة الراتب، ولكني فضَّلْت إجازة سنة حتى أتم الحمل؟
وأجابت الإفتاء عبر موقعها الرسمى عن السؤال قائلة: إذا كانت فترة الثلاثة أشهر المشار إليها استغرقت في الإجراءات اللازمة للحصول على الإجازة فلا مانع شرعًا من أخذ راتب هذه الشهور، لكن إذا كانت السائلة تقيم في المنزل ولا تذهب إلى حيث يجب الذهاب لإتمام الإجراءات فإنه لا يحقُّ لها أخذ هذا الراتب، ويٌمكِنها أن تأخذ هذا الراتب إذا كان ذلك بعلم المدير المسؤول والإدارة وكان هذا التصرف معروفًا وسائدًا في المصالح الحكومية ومما يتسامح فيه عرفًا وعادةً بين الناس.
يأخذ راتبا شهريا دون أن يقوم بعمل
قال الدكتور عمرو الورداني، مدير إدارة التدريب وأمين الفتوى بدار الإفتاء المصرية، إنه لا يجوز أخذ الأجرة أو الراتب الشهري على عمل لم يقم به الشخص، منوهًا بأن هذا المال لا يكون حرامًا ولا حرج فيه بهذه الحالة فقط.
وأوضح «الورداني» في إجابته عن سؤال: «إذا كان الشخص يعمل خارج البلاد، وكفيله يقوم بأداء عمله حيث إنه وظفه في مكان حكومي، على أن يتقاضى الشخص راتبه دون أن يؤدي أي عمل ولا حتى يذهب إلى هذا العمل، فما حكم أخذ أجر عن عمل لم أقم به؟»، أن الأجر يكون في مقابل العمل.
وأضاف أنه في هذا الأمر يتم الرجوع كذلك إلى نظام العمل داخل الدولة فإذا لم يسمح بذلك فهو مال حرام وباطل، وإذا كانت هناك ما يسمح به بأى مسوغ فهنا يكون لا حرج فيه بناء على قوانين الدولة، منوهًا بأن أن الإسلام يحث على العمل وأخذ الأجرة في مقابل هذا العمل من أجل تعمير وبناء هذا الكون.
وأشار إلى أن الموظفين والعاملين هم أُجَرَاءُ لأوقات معينة على أعمال معينة يتعاقدون عليها ويأخذون عليها أجرًا، وهذا الأجر في مقابل احتباسِهم أنفسَهم واستقطاعِهم جزءًا معينًا من وقتهم لصرفه في هذا العمل، فليس لهم أن يقوموا بأي عمل آخر من شأنه أن يأخذ من وقتهم ما يؤثر على جودة أدائهم في عملهم.
وتابع: ما لم يكن متفقًا عند التعاقد على استقطاع شيء من الوقت،وباستثناء ما جرى عُرف العمل على استثنائه؛ فإذا صرف العامل وقت عمله في غير ما تعاقد عليه كان مُخِلًّا بعقده، مستوجبًا للذم شرعًا وعُرْفًا، والمؤمنون على شروطهم.
لقاء جعجع – جنبلاط... تحالف انتخابي ع القطعة