أكد الدكتور السيد قنديل رئيس جامعة حلوان دور الجامعة في تقديم الدعم والمساهمة في تطوير كفاءة العاملين وتحسين أدائهم، وجاء ذلك خلال الكلمة الترحيبية فى ورشة العمل التي عقدت حول كيفية استخدام برنامج البيرول للوحدات الحسابية، حيث تسعى الجامعة دائما إلي تعزيز المعرفة والمهارات لدى العاملين في مجالات مختلفة.

وأشار رئيس جامعة حلوان إلى أننا نعمل على تحقيق الشفافية لجميع العاملين بالجامعة لذا وجب علينا مواكبة التقدم والاستيعاب الجيد للانظمة التى تسهم فى تحقيق الشفافية فى الوحدات الحسابية، كما تسهم فى سرعة انجاز العمل.

ووفقا لبيان صادر عن جامعة حلوان اليوم، فقد تم عقد ورشة عمل متخصصة للسادة العاملين في الوحدات الحسابية، بهدف توضيح استخدام وفهم أعمق لبرنامج البيرول وتجاوز التحديات والمعوقات التي تعترض سير العمل.

وتضمنت ورشة العمل شرح تفصيلي لمميزات ووظائف البرنامج، وطرق تحسين أداء الوحدات الحسابية باستخدامه.

كما تم تسليط الضوء على العقبات الشائعة التي تواجه المستخدمين وكيفية تجاوزها بفعالية.

وقد شهدت الورشة حضور الدكتور أحمد هريدى، رئيس الادارة المركزية للخبرة بوزارة المالية، وعدد من المندوبين من وزارة المالية، وتم تقدّيم كافة التفسيرات الوافية والنصائح القيمة حول استخدام البرنامج وتطبيقه الفعال، وتم تنظيم الورشة بإشراف الاستاذ محمد ناصر امين عام الجامعة. 

المصدر: البوابة نيوز

كلمات دلالية: الإدارة المركزية المركزية جامعة حلوان

إقرأ أيضاً:

كلية الاقتصاد والعلوم السياسية بجامعة القاهرة تنظم ملتقى التوظيف 2025

نظمت كلية الاقتصاد والعلوم السياسية بجامعة القاهرة، ملتقى التوظيف للعام 2025، وذلك في إطار حرص جامعة القاهرة على تعزيز دورها في توفير فرص التدريب والتوظيف للطلاب، وربط مخرجات التعليم باحتياجات سوق العمل.

حضر فعاليات الملتقى، الدكتور أحمد رجب نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، والدكتورة غادة عبد الباري القائم بأعمال نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، والدكتور ممدوح اسماعيل وكيل كلية الاقتصاد والعلوم السياسية، والدكتور محمد عبد العزيز رئيس هيئة الرقابة المالية، ووكيل وزارة الشباب والرياضة بالجيزة، ولفيف من أعضاء هيئة التدريس، وممثلي عدد من البنوك والشركات، وطلاب الكلية.

وأوضح الدكتور محمد سامي عبد الصادق، أهمية ملتقى التوظيف الذي نظمته كلية الاقتصاد والعلوم السياسية لكونه يتسق مع رؤية الجامعة وحرصها على بناء جيل قادر على تلبية متطلبات التنمية المستدامة ومواكبة متغيرات سوق العمل إقليميًا ودوليًا، مؤكداً أن هذه الملتقيات تمثل جسرًا حيويًا يربط الطلاب والخريجين بأصحاب الأعمال، وتسهم في تمكين الشباب، وخفض معدلات البطالة، بالإضافة إلى تحفيزهم لتطوير مهاراتهم الشخصية والمهنية، بما يسهم فى تحقيق التنمية الاقتصادية المنشودة.

وأكد رئيس جامعة القاهرة، مواصلة الجامعة دعم مثل هذه المبادرات التي تفتح آفاقا واسعة أمام الخريجين لدخول سوق العمل بكفاءة واقتدار، إدراكًا منها لأهمية دعم طلابها وخريجيها عبر إتاحة الفرص أمامهم للحصول على وظائف مناسبة لتخصصاتهم، لافتًا إلى أن الملتقى استهدف كذلك دعم ريادة الأعمال من خلال تبني المشروعات الصغيرة والمتوسطة، وتذليل العقبات أمام الشباب، بما يمكنهم من تحقيق النجاح في مجالات العمل الحر.

ومن جانبه، أكد الدكتور أحمد رجب نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، أهمية توفير البيئة الداعمة التي تساعد الطلاب على اكتساب المهارات التي تؤهلهم لخوض سوق العمل بكفاءة وتميز، وأن ملتقى التوظيف هو ترجمة عملية لرؤية الجامعة في تحقيق التعليم المرتبط بواقع سوق العمل، وتنمية المهارات التطبيقية لدى طلابها، لافتًا إلى أهمية إقامة مثل هذه الفعاليات التي تعزز من جهود الدولة نحو بناء جيل مؤهل قادر على تحقيق أهداف التنمية المستدامة والمساهمة في خطط الجمهورية الجديدة.

وفى السياق ذاته، أعربت الدكتورة غادة عبد الباري القائم بأعمال نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، عن تقديرها للدور الذي تقوم به كلية الاقتصاد والعلوم السياسية في توفير فرص العمل المتنوعة لطلابها وتلبي طموحاتهم وتساعدهم على تحقيق النجاح في مسيرتهم المهنية، مؤكدًة حرص الجامعة على تعزيز الشراكات مع المؤسسات الحكومية والقطاع الخاص لدعم شباب الخريجين، وأنها تضع على رأس أولوياتها تطوير مهارات الطلاب وتأهيلهم علميًا وعمليًا للمنافسة بقوة في سوق العمل المحلية والدولية.

وقالت الدكتورة حنان محمد علي القائم بأعمال عميد كلية الاقتصاد والعلوم السياسية، إن ملتقى التوظيف الذي نظمته الكلية استهدف إنشاء منصة تفاعلية مستدامة لربط الطلاب والخريجين بسوق العمل، مع التركيز على دعم العمل الحر وريادة الأعمال كمسارات مهنية بديلة، بما يُسهم في تحقيق أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030، مشيرًة إلى أن الملتقى يُجسد المفهوم الحديث للتوظيف الذي يتجاوز فكرة الوظيفة التقليدية، ويركز على أهمية استثمار المهارات الفردية ومواكبة المتغيرات المتسارعة في سوق العمل.

اقرأ أيضاًبحضور 850 خريج.. الاتحاد المصري للتأمين ينظم ملتقى التوظيف الأول لكلية التجارة بجامعة القاهرة

بمشاركة 22 شركة.. محافظ القاهرة يفتتح ملتقى التوظيف الثاني بالعاصمة

مقالات مشابهة

  • جامعة حلوان تشارك في إطلاق برنامج عمل أفق أوروبا Horizon Europe لعام 2025
  • 70 مليون ليرة في مهب الريح… فضيحة صادمة تهز جامعة تركية
  • جامعة حلوان.. 4416 طالبا وطالبة يشاركون في اليوم الرياضى للياقة البدنية
  • جامعة حلوان تشارك في ورشة عمل عن الاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة 2030 بالمجلس القومى للمرأة
  • يبدأ خلال أيام.. كيفية التقديم على التدريب الصيفي ببنك مصر 2025 لطلبة الجامعات
  • ما هو مصير الطلاب الدوليين بجامعة هارفارد في ظل صراعها مع إدارة ترامب؟
  • زيارات ميدانية ومناقشات مشروعات التخرج وبرامج تدريبية اهم معالم الحصاد الأسبوعي لجامعة حلوان
  • كلية الاقتصاد والعلوم السياسية بجامعة القاهرة تنظم ملتقى التوظيف 2025
  • جامعة حلوان الأهلية: ملتزمون بتوفير كامل الدعم للطلاب بامتحانات نهاية العام
  • المصروفات الدراسية بجامعة حلوان الأهلية في تنسيق الجامعات 2025