جوز الخبرة.. خالد شبل بطل التجربة الدنماركية يظهر بعد غياب
تاريخ النشر: 3rd, September 2023 GMT
ظهر الفنان خالد شبل، بطل فيلم التجربة الدنماركية لـ الزعيم عادل إمام، في صور جديدة له بعد غياب لفترة عن الظهور.
ونشر خالد شبل بطل فيلم التجربة الدنماركية، صورا قبل أيام، عبر حسابه الشخصي على موقع التواصل الاجتماعي فيسبوك، ليعود للظهور بعد غياب لفترة.
. أسما شريف منير تظهر مع عمر كشمير بعد حلاقة شعرها
وفي شهر سبتمبر عام 2022، أثار الفنان خالد شبل - صاحب شخصية العريس بفيلم التجربة الدنماركية - حالة كبيرة من الجدل بمنشور له عبر حسابه الشخصي على موقع التواصل الاجتماعي فيسبوك.
وكتب خالد شبل، في منشوره عبر فيسبوك: «طب ايه رايكم بقي ان الراجل مش ملزم يتجوز ست واحدة بس .. يلا خليها تولع».
خالد شبل، أثار حالة من الجدل بمنشوره الساخر من حملة عدم الزام المرأة بالرضاعة واستحقاقها أجرا من زوجها عن هذا العمل، وأيضا دعى المنشور لتعدد الزوجات.
أعمال خالد شبل
جدير بالذكر أن خالد شبل، قدم عدد من الأعمال الفنية الشهيرة بأدوار لا تنسى رغم صغرها، ومن بينها أفلام: (أمير الظلام، التجربة الدنماركية، المشخصاتي، الكومي).
ويعد دور خالد شبل، في فيلم التجربة الدنماركية، للزعيم عادل إمام، هو الأشهر، حيث جسد شخصية العريس، المعروف بزوج الخبرة.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: عادل إمام
إقرأ أيضاً:
رئيس «التنظيم والإدارة» يستعرض مع سفراء الدول الآسيوية التجربة المصرية في الإصلاح الإداري
أكد رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة المهندس حاتم نبيل، تطلع الجهاز للتعاون وتبادل الخبرات مع الأجهزة المماثلة في الدول الآسيوية.
جاء ذلك خلال استقبال رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، اليوم الخميس، سفراء الدول الآسيوية المعتمدين لدى مصر برئاسة سفير سنغافورة دومينيك جو كيان سوي عميد السلك الدبلوماسي الآسيوي، بحضور السفير أحمد شاهين مساعد وزير الخارجية للشئون الآسيوية، وذلك في إطار التنسيق والتعاون بين وزارة الخارجية والهجرة وشئون المصريين بالخارج والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.
وتناول المهندس حاتم نبيل، التطور الذي تشهده عملية الإصلاح الإداري في مصر بدعم من القيادة السياسية، والدور المنوط بالجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في تنفيذ خطة الإصلاح الإداري.
واستعرض جهود الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في تطبيق معايير الحوكمة والشفافية والفرص المتساوية للتعيينات في الوظائف الحكومية، من خلال تنفيذ منظومة مركزية الكترونية متكاملة تتيح التقدم لهذه الوظائف وإجراء الاختبارات بدون تدخل بشري، والتي تتم في مركز تقييم القدرات والمسابقات التابع للجهاز، حيث يتولى المركز أيضاً مهام التدريب للعاملين والمرشحين للوظائف القيادية بمؤسسات الدولة.
وأبرز حرص الجهاز على توفير فرص متساوية للأشخاص ذوي الإعاقة مع غيرهم من المتقدمين للوظائف، وذلك بإجراء الاختبارات في قاعات مجهزة مخصصة للأشخاص ذوي الإعاقة بالمركز، تطبيقاً لنص القانون الذي حدد نسبة 5% من الوظائف الحكومية للأشخاص ذوي الإعاقة.
وتم خلال اللقاء بث حي للاختبارات التي تجري في نفس اليوم بمركز تقييم القدرات والمسابقات.
ودار خلال اللقاء نقاش موسع، أشاد خلاله السفراء بالتجربة المصرية في مجال الإصلاح الإداري خاصة مع تشابه الظروف في مصر مع الدول الآسيوية، معربين بدورهم عن اهتمامهم بإيجاد اطر للتعاون مع بلدانهم في هذا المجال وتحقيقاً للاستفادة المشتركة من أفضل الممارسات.