السعودية تتوج بذهبية الفروسية بـ«الألعاب الآسيوية»
تاريخ النشر: 5th, October 2023 GMT
البلاد- جدة
فازت السعودية بذهبية قفز الحواجز للفرق ضمن منافسات الفروسية في دورة الألعاب الآسيوية المقامة في هانغتشو الصينية أمس الأربعاء.
وحصل رباعي الفريق السعودي” عبدالرحمن الراجحي ورمزي الدهامي وعبدالله الشربتلي ومشاري الحربي” على الميدالية الذهبية دون ارتكاب أي أخطاء بزمن قدره 220.86 ثانية، ليتقدم على نظيره المنتخب القطري (229.
وقد انطلق مشوار الفروسية السعودية مع ميداليات الآسياد منذ المشاركة الأولى في الألعاب الآسيوية في الدوحة عام 2006 بذهبية الفرق، التي حافظت عليها في غوانغجو 2010 حيث أحرزت أيضًا ذهبية وبرونزية الفردي بواسطة رمزي الدهامي وخالد العيد.
وفي آسياد إنتشيون 2014، حققت الفروسية السعودية ذهبية الفردي بواسطة الشربتلي وفضية الفرق، ثم واصلت تألقها في آسياد جاكرتا 2018 بتحقيقها ذهبية الفرق لقفز الحواجز، وبرونزية الفردي بواسطة الدهامي. ورفعت السعودية بذلك رصيدها إلى ثلاث ذهبيات بالمجمل في الألعاب الآسيوية” هانغتشو، بعد تتويج العداء عيسي غزواني بلقب سباق 800 م في ألعاب القوى، والعداء يوسف مسرحي بلقب سباق 400 م؛ ليرتفع رصيد السعودية في المجمل إلى 6 ميداليات (فضيتان وبرونزية إضافة إلى الذهبيات الثلاث).
المصدر: صحيفة البلاد
كلمات دلالية: ذهبية الفروسية منتخب الفروسية الألعاب الآسیویة
إقرأ أيضاً:
التنظيم والإدارة يستقبل سفراء الدول الآسيوية لعرض التجربة المصرية في الإصلاح الإداري
استقبل المهندس حاتم نبيل رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة اليوم الخميس، سفراء الدول الآسيوية المعتمدين لدى مصر برئاسة سفير سنغافورة دومينيك جو كيان سوي عميد السلك الدبلوماسي الآسيوي، بحضور السفير أحمد شاهين مساعد وزير الخارجية للشئون الآسيوية، وذلك في إطار التنسيق والتعاون بين وزارة الخارجية والهجرة وشئون المصريين بالخارج والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة،
وتناول المهندس حاتم نبيل التطور التي تشهده عملية الإصلاح الإداري في مصر بدعم من القيادة السياسية، والدور المنوط بالجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في تنفيذ خطة الإصلاح الإداري.
كما استعرض المهندس حاتم نبيل جهود الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في تطبيق معايير الحوكمة والشفافية والفرص المتساوية للتعيينات في الوظائف الحكومية من خلال تنفيذ منظومة مركزية الكترونية متكاملة تتيح التقدم لهذه الوظائف وإجراء الاختبارات بدون تدخل بشري، والتي تتم في مركز تقييم القدرات والمسابقات التابع للجهاز، حيث يتولى المركز ايضاً مهام التدريب للعاملين والمرشحين للوظائف القيادية بمؤسسات الدولة، مبرزا حرص الجهاز على توفير فرص متساوية للأشخاص ذوي الإعاقة مع غيرهم من المتقدمين للوظائف، وذلك بإجراء الاختبارات في قاعات مجهزة مخصصة للأشخاص ذوي الإعاقة بالمركز، تطبيقاً لنص القانون الذي حدد نسبة 5% من الوظائف الحكومية للأشخاص ذوي الإعاقة.. وتم خلال اللقاء بث حي للاختبارات التي تجري في نفس اليوم بمركز تقييم القدرات والمسابقات.
وأكد المهندس حاتم نبيل تطلع الجهاز للتعاون وتبادل الخبرات مع الأجهزة المماثلة في الدول الآسيوية.
ودار خلال اللقاء نقاش موسع، أشاد خلاله السفراء بالتجربة المصرية في مجال الإصلاح الإداري خاصة مع تشابه الظروف في مصر مع الدول الآسيوية، معربين بدورهم عن اهتمامهم بإيجاد اطر للتعاون مع بلدانهم في هذا المجال وتحقيقاً للاستفادة المشتركة من أفضل الممارسات.