في الشباك :هل نحتاج بيوت خبرة ؟
تاريخ النشر: 13th, December 2023 GMT
مع تأكيد حضرة صاحب الجلالة السلطان المعظم -حفظه الله ورعاه- على أهمية تطوير القطاع الرياضي والنهوض به، والانتهاء من الاستراتيجية الرياضية التي يتم إعدادها بما يكفل بناء وتهيئة قدرات الشباب واستكشاف مهاراتهم بدءًا من المراحل الدراسية الأولى، أعلنت وزارة الثقافة والرياضة الشباب عن التعاقد مع بيت خبرة لدراسة واقع الرياضة العمانية.
ومرّت الرياضة العمانية خلال 53 عامًا بمراحل عديدة بدءًا من مرحلة التأسيس حتى الوضع القائم حاليًا، ولم تبخل الحكومة بدعم هذا القطاع الحيوي، الذي حظي باهتمام واسع مع الخطط الخمسية المتعاقبة حتى أصبح يملك بنية أساسية متينة.
وخلال مسيرة الرياضة العمانية أقيمت العديد من الندوات والمؤتمرات، ومنها خرجت استراتيجية الرياضة العمانية التي أقرّها مجلس الوزراء عام 2009 بعد أن انطلق مشروع استراتيجية الرياضة العمانية عام 2004 بندوة أقيمت بجامعة السلطان قابوس شارك فيها عدد من المختصين.
ولم تقتصر رؤية مشروع استراتيجية الرياضة العمانية عند هذا الحد، حيث عقدت سلسلة من الندوات والمحاضرات التي تهتم بالرياضة العمانية من خلال مؤتمر عُمان الرياضي الذي انطلق عام 2013 واستمر لمدة 5 دورات متتالية تمّ خلاله استضافة عدد من الخبراء الدوليين في مختلف المجالات الرياضية والاستثمارية والحوكمة وغيرها من المجالات الأخرى، وخرجت جميع الدورات الخمس بالعديد من التوصيات والأفكار البناءة التي كانت تصبّ في تطوير الرياضية العمانية.
وأقامت وزارة الثقافة والرياضة والشباب في ديسمبر 2021 حلقة عمل «تحديث استراتيجية الرياضة العُمانية» بهدف مواكبة المستجدات في الشأن الرياضي ومواءمتها مع رؤية عُمان 2040.
وفي عام 2022 أقيم مختبر الاستثمار في قطاع الرياضة تركز على ثلاثة مرتكزات، وهي المشاريع الاستثمارية والفعاليات والأحداث الرياضية والسياحة الرياضية، إلا أننا بعد كل هذه المؤتمرات والندوات ومخرجاتها وتوصياتها التي أقيمت لم نعرف حتى الآن ما الذي ينقص رياضتنا؟
وحتى نصل إلى حقيقة هذا التساؤل علينا أن نزور الأندية والاتحادات واللجان الرياضية واللجنة الأولمبية ونعرف واقعها وإمكانياتها وكيف تعمل.. علينا أن نطبّق ما جاء في المرسوم السلطاني رقم 57 /2012 وهو خريطة طريق للرياضة العمانية لو تم تنفيذ ما جاء في هذا المرسوم من نظام الحوكمة الذي ما زال يراوح مكانه.
التعاقد مع بيت خبرة لدراسة واقع الرياضة العمانية في هذا التوقيت يجعلنا نتساءل عن واقع استراتيجية الرياضة العمانية التي ننتظر ظهوره منذ عام، فكيف يتم التعاقد مع بيت خبرة خاصة أن الاستراتيجية تم الانتهاء منها، وفي انتظار الإعلان عنها بشكل رسمي؟!
المصدر: لجريدة عمان
إقرأ أيضاً:
159 ألف جنيه شهريا.. وظائف خالية بالإمارات بتلك المجالات
يبحث عدد كبير جدا من الباحثين عن فرص العمل، عن الوظائف الخالية التي أعلنتها وزارة العمل عن فتح باب التقديم لـ 103 فرصة عمل جديدة بدولة الإمارات العربية المتحدة.
وذلك بالتعاون مع شركة الشاطئ الغربي للمقاولات العامة، ضمن خطة موسعة تهدف إلى توفير فرص تشغيل متميزة للعمالة المصرية بالخارج، وبرواتب تنافسية تصل إلى 12 ألف درهم شهريا.
وتأتي هذه الخطوة في إطار جهود الدولة لفتح آفاق جديدة أمام العمالة المصرية، من خلال تصدير الكفاءات الفنية والهندسية إلى الأسواق الخليجية، وتحقيق الاستفادة القصوى من الخبرات المحلية في المشروعات الخارجية.
وتشمل الوظائف المطروحة تخصصات متعددة في مجالات الهندسة والنجارة والجبس والتشطيبات، حيث تبدأ الرواتب من 1500 درهم وتصل إلى 12000 درهم شهريا، بحسب الوظيفة وسنوات الخبرة.
كما أوضحت الوزارة أن جميع العقود تشمل مزايا إضافية، منها توفير السكن والمواصلات والتأمين الطبي، إلى جانب إمكانية الحصول على ساعات عمل إضافية بمقابل مادي مجز.
التخصصات المطلوبة والرواتب الشهرية لوظائف الامارات
3 مهندسين تخطيط أول: خبرة 8 سنوات – راتب من 8000 إلى 12000 درهم
3 مهندسين حساب كميات (Q.S): خبرة 7 سنوات – راتب من 8000 إلى 12000 درهم
3 مهندسين جودة QA/QC: خبرة 7 سنوات – راتب من 8000 إلى 12000 درهم
4 مهندسين موقع (Fitout): خبرة 3 سنوات – راتب من 4000 إلى 6000 درهم
50 فني جبس بورد: خبرة سنتين – راتب من 1600 إلى 1800 درهم
30 فني نجار موبيليا: خبرة 4 سنوات – راتب من 1500 إلى 1800 درهم
10 نجارين مسلح: خبرة 4 سنوات – راتب من 1500 إلى 1800 درهم
وتحتسب الرواتب بشكل شامل لكافة البدلات، مع تحمل الشركة لكامل نفقات السفر والإقامة.
شروط التقديم وآلية إرسال الطلباتأعلنت الوزارة أن التقديم متاح بدءا من يوم الثلاثاء 29 يوليو 2025، ولمدة 5 أيام فقط، ويشترط أن يتراوح عمر المتقدم بين 25 إلى 40 عاما.
ويشترط إرسال السيرة الذاتية بصيغة PDF عبر البريد الإلكتروني الرسمي للوزارة:
[email protected]
وأكدت وزارة العمل أن كافة التعاقدات تتم وفقا لقوانين العمل المعمول بها في دولة الإمارات، وتضم بنودا واضحة تضمن الحقوق التأمينية والقانونية للعمال.
أوضحت الوزارة أن شركة الشاطئ الغربي للمقاولات تتحمل تكاليف تذاكر السفر وتكاليف الاستقدام والإقامة بالكامل، وهو ما يخفف العبء المالي عن المتقدمين ويضمن لهم الاستقرار والطمأنينة داخل بيئة العمل.
وتأتي هذه المبادرة استمرارا لجهود وزارة العمل في دعم التشغيل الخارجي، من خلال التنسيق مع الشركات الخليجية الكبرى لتوفير فرص عمل حقيقية وآمنة للمصريين، في ظل الطلب المتزايد على الكوادر الماهرة في قطاع التشييد والبناء بدول الخليج.
حسام موافي: شرب الحشيش لا يحتاج لمصحة.. والترامادول يستوجب الدخول الفوري