مناقشة "دور الفن في قبول الآخر" ضمن برنامج تعزيز القيم بالمنيا
تاريخ النشر: 8th, November 2023 GMT
شهدت مدرسة بني حماد الإعدادية المشتركة بقرية الحواصلية، مجموعة متنوعة من الفعاليات الثقافية والفنية ببرنامج تعزيز قيم وممارسات المواطنة، الذي تنظمه الهيئة العامة لقصور الثقافة برئاسة عمرو البسيوني، ضمن خطط العدالة الثقافية في القرى الأكثر احتياجا بالتعاون مع محافظة المنيا.
بدأت الفعاليات مع ندوة بعنوان "دور الفن فى قبول الآخر" أدارتها د.
استهل "عبد الراضي" حديثه عن الفن التشكيلي ودوره في التعبير عن القضايا الوطنية، مشيرا إلى حادثة قطار ديرمواس وتصدى الأهالى للاحتلال الإنجليزي، وكيف تم التعبير عن ذلك برسم لوحة فنية معبرة.
من جانبها أكدت مدير عام ثقافة المنيا على دور الفن في الارتقاء بالنفس، وتقريب الشعوب والحضارات بما ينقله من تجارب إنسانية وفكرية مبدعة وجديدة.
كما أوضحت دور الفن فى رفع معنويات الأفراد وتحفيزهم كما هو في الأغاني الوطنية التي تؤثر في النفوس وتشحذ الهمم.
واختتم الشاعر طه علي الندوة بالحديث عن كيفية تناول الأدباء الموضوعات الوطنية فى أعمالهم الشعرية والقصصية عبر العصور المختلفة.
وضمن الأنشطة الثقافية المقدمة بإشراف إقليم وسط الصعيد الثقافي أقيمت ورشة أشغال يدوية تضمنت تدريب الطلاب على كيفية تصميم مفرش وحقيبة من الخيوط الملونة تدريب كل من زينب مصطفى، حنان مخلوف، ومنى خليفة، تلاها عرض الفيلم الدرامي المصري "الممر" ضمن نشاط نادي السينما.
برنامج تعزيز قيم وممارسات المواطنة، يقام بالتعاون مع الإدارة التعليمية، ووحدة تكافؤ الفرص والأمومة والطفولة، وبالتنسيق مع مجلس المدينة، وتتجدد فعالياته أسبوعيا بقرية من قرى محافظة المنيا.
المصدر: بوابة الوفد
إقرأ أيضاً:
بناء الكفاءات الوطنية في قطاع النفط.. إنهاء أولى مراحل برنامج تدريبي رائد
اختُتِمت في مدينتي طرابلس وبنغازي المرحلة الأولى من البرنامج التدريبي الأول لبناء القدرات، المتخصص في الجوانب الفنية لقطاع النفط، والتي شملت مجالات هندسة مكامن الإنتاج، علوم الأرض، إدارة البيانات، والبيانات السيزمية.
وبحسب المؤسسة الوطنية للنفط، أشرفت على تنفيذ البرنامج الإدارة العامة للتدريب والتطوير وتنمية القدرات بالمؤسسة الوطنية للنفط، بالتعاون مع شركة SLB العالمية، وشارك فيه 18 متدرباً من الكوادر الشابة بعدد من الشركات النفطية.
شهد حفل الاختتام حضور عدد من المسؤولين، من بينهم مدير عام الإدارة العامة للتدريب والتطوير بالمؤسسة، والمدير التنفيذي لمركز بحوث النفط، ومدير عام شركة SLB فرع ليبيا، إلى جانب مدراء إدارات التدريب بالشركات المشاركة.
وأكد مدير عام التدريب والتطوير بالمؤسسة على دعم رئيس وأعضاء مجلس الإدارة لهذه البرامج النوعية، بالتعاون مع الشركات العالمية المتخصصة، في إطار إعداد كوادر الصف الثاني في التخصصات الفنية الحيوية، بما يخدم تحقيق أهداف المؤسسة الاستراتيجية، وعلى رأسها زيادة الإنتاج، انطلاقاً من إيمانها بأن تطوير العنصر البشري يمثل أحد أعمدتها الرئيسية.
ومن المقرر أن تستكمل المراحل التالية من البرنامج خلال الأسابيع المقبلة، لتشمل متدربين من مدن أخرى، من بينها مدن الجنوب، بحيث يرتفع إجمالي المستفيدين خلال الربع الثالث من العام الجاري إلى 120 موظفاً.
كم عمر الدرع وأبناء درع السودان وهل لديهم ثقافة حرب عمرها يتجاوز العشرين عام