التأمينات الاجتماعية توضح.. متى يمكن للمشترك الحصول على مستحقاته بعد ترك العمل؟
تاريخ النشر: 14th, April 2024 GMT
حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية متى يمكن للمستفيد الحصول على مستحقاته في التأمينات الاجتماعية بعد ترك العمل، حيث يتم الصرف وفقا لمدد الاشتراك وسن المستفيد.
الحصول على المستحقات في التأمينات الاجتماعيةووجه أحد المستفيدين سؤالا إلى التأمينات الاجتماعية حول موعد الحصول على المستحقات بعد ترك الوظيفة، حيث أوضحت التأمينات أنه يتم صرف الدفعة الواحدة للرجل أو المرأة عند بلوغ المشترك سن الستين وذلك في حال عدم توفر شروط الاستحقاق المؤهلة لمعاش التقاعد.
وقالت إن ويحق للمشترك الذي ترك العمل الخاضع للنظام تسلم تعويض الدفعة الواحدة دون انتظار بلوغ سن الستين أو حدوث عجز، وجاءت حالات صرف تعويض الدفعة الواحدة قبل بلوغ سن الستين كالتالي:
المنتقل إلى عمل خاضع لنظام التقاعد المدني أو لنظام التقاعد العسكري وكانت مدة اشتراكه في نظام التأمينات الاجتماعية أقل من سنة.
من صدر بحقه حكم أو أمر من صاحب الصلاحية بالسجن مدة 5 سنوات فأكثر وكانت مدة اشتراكه أقل من (120) شهراً.
المشتغل بالأعمال الشاقة أو الضارة بالصحة وفق الشروط المحددة لذلك.
من أسقطت عنه الجنسية السعودية.
حياك الله,
يتم صرف الدفعة الواحدة للرجل / المرأة عند بلوغ المشترك سن الستين وذلك في حال عدم توفر شروط الاستحقاق المؤهلة لمعاش التقاعد، وأما حالات صرف تعويض الدفعة الواحدة قبل بلوغ سن الستين كالتالي:
نسعد بخدمتك pic.twitter.com/0DccrF94vA
وأوضحت التأمينات الاجتماعية أنه يحق للمشترك التقاعد عند بلوغ سن الستين وتوفر 120 شهر اشتراك أو 60 شهر كحد أدنى لتقاعد سن الستين مع إضافة مدة اعتبارية ، أو توفر 300 شهر اشتراك للتقاعد المبكر قبل سن الستين، مضيفة أنه يمكن الاطلاع على شروط صرف معاش التقاعد عبر الرابط من هنا .
وجاءت خطوات التقديم على مستحقات التقاعد كما يلي:
تسجيل الدخول إلى الحساب الشخصي في التأمينات أون لاين من هنا.
اختيار أيقونة المعاشات والضغط على طلب التقاعد".
إدخال رقم الحساب البنكي "الآيبان" والتأكيد عليه.
تقديم تفاصيل المعالين.
التأكد من بيانات التواصل ومراجعة تفاصيل الطلب.
إدخال رمز التحقق المرسل على رقم الجوال المسجل في أبشر والضغط على "تقديم".
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية تعويض الدفعة الواحدة شروط معاش التقاعد التأمینات الاجتماعیة الدفعة الواحدة الحصول على
إقرأ أيضاً:
تفاصيل اختصاصات "المدير التنفيذي" لصندوق التأمينات الخاصة
حدد مشروع قانون "التأمين الموحد" المُقدم من الحكومة، اختصاصات المدير التنفيذي لصندوق التأمينات الخاصة، فقد ألزم القانون بأن يكون للصندوق مدير تنفيذي متفرغ يصدر بتعيينه وتحديد معاملته المالية قرار من مجلس إدارة الصندوق، ويتولى المدير التنفيذي مباشرة الاختصاصات الآتية:
1- تنفيذ قرارات مجلس إدارة الصندوق.
2- الإشراف على النواحي الفنية والمالية والإدارية للصندوق.
3- الإشراف على أداء التزامات الصندوق تجاه المستحقين في نطاق أحكام كل من القانون واللوائح والقرارات الصادرة بشأنه ولائحة الصندوق.
4- اتخاذ الإجراءات التي تكفل الحفاظ على أموال الصندوق وحقوقه قبل الغير وإخطار رئيس مجلس الإدارة أولًا بأول عن أية تجاوزات تقع من العاملين بالصندوق أو المتعاملين معه وعن أية تجاوزات يكون من شأنها الإضرار بمصلحة الصندوق أو إعاقته عن تحقيق أهدافه.
5- الإشراف على إعداد المراكز المالية ربع السنوية للصندوق وقائمة المركز المالي وحساباته الختامية في نهاية كل سنة مالية وعرضها على مجلس الإدارة.
6- إعداد الموازنة التقديرية للصندوق وعرضها على مجلس إدارة الصندوق قبل ثلاثة أشهر على الأقل من بدء السنة المالية الخاصة بالموازنة بعد موافقة رئيس مجلس إدارة الصندوق عليها.
7- إعداد التقارير (ربع السنوية – السنوية) عن نشاط الصندوق للعرض على مجلس الإدارة للنظر في إقرارها.
8- ما يرى مجلس إدارة الصندوق إسناده إليه وتكليفه به من اختصاصات.
ويكون المدير التنفيذي للصندوق مسئولًا مسئولية مباشرة أمام مجلس الإدارة ويكون له الحق في حضور جلساته دون أن يكون له صوت معدود.
يسرا ترفع القبعة لـ 7 Dogs: "ملحمة سينمائية تفتح أبواب العالمية للسينما العربية"