شركة مطوفي حجاج جنوب شرق آسيا تجند أكثر من 14 ألف كادر بشري في موسم حج 1445
تاريخ النشر: 30th, May 2024 GMT
المناطق_متابعات
جنَّدت شركة مطوفي حجاج جنوب شرق آسيا، ممثلة في شركة مشارق الذهبية أكثر من 14 ألف كادر بشري لخدمة ضيوف الرحمن لأداء نسكهم بكل يسر وطمأنينة، وذلك في إطار الجاهزية الجارية لاستقبال حجاج بيت الله لموسم حج 1445، من خلال برنامج “منهاج” الخاص بوزارة الحج والعمرة لمتابعة سير أعمال شركات تقديم الخدمة.
وأوضح رئيس مجلس ادارة شركة مشارق الذهبية، محمد أمين أندرقيري، أن نسبة تفعيل بطاقة “نسك” تخطت 64 ٪ والتي تهدف إلى تحسين تجربة الحجاج وتقديم أفضل الخدمات لهم، وذلك في إطار الجهود المستمرة لتطوير منظومة الحج والعمرة في المملكة، فيما بلغت عدد عقود متعهدي الإعاشة 59 عقدًا لتقديم خدمات الإعاشة لحجاج بيت الله، مشيرًا إلى أن إتمام الجاهزية في المشاعر المقدسة، يأتي في إطار الجهود المبكرة والمستمرة لتوفير راحة الحجاج، وضمان تقديم أفضل الخدمات لهم .
المصدر: صحيفة المناطق السعودية
كلمات دلالية: مطوفي حجاج جنوب شرق آسيا
إقرأ أيضاً:
وزارة الموارد البشرية تمكن الأفراد والمنشآت رقميًا في موسم حج 1446هـ
أسهمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خلال موسم حج هذا العام 1446هـ بدعم المنظومة الخدمية في مختلف مواقع الحج بالتكامل مع الجهات الحكومية المشاركة، وذلك بحزمة من الخدمات الرقمية التي تهدف إلى تسهيل إجراءات الأفراد والمنشآت، وتمكينهم من تجاوز التحديات، بما يعزز جودة الخدمات المقدمة لضيوف الرحمن.
وجاء تطبيق الوزارة الإلكتروني في صدارة هذه الخدمات، وأتاح لضيوف الرحمن وعلى مدار الساعة مجموعة من الخدمات للأفراد والمنشآت، منها الإبلاغ عن مخالفات أنظمة العمل، وخدمات الإرشاد الأسري، وخدمة التبرع السريع.
وقدم تطبيق "مواءمة" خدمات نوعية للأشخاص ذوي الإعاقة، شملت ترجمة لغة الإشارة، والتواصل مع مساعد بصري لدعم المكفوفين، والتعرف على المواقع المهيأة، إضافة إلى أدوات الاتصال المرئي التي تمكّن من تقديم شروحات دقيقة لحالات الطوارئ، مما عزز من سرعة الاستجابة وفاعليتها من قبل المختصين.
وفي جانب تنظيم سوق العمل الموسمي، حققت منصة "أجير الحج" التي أطلقتها الوزارة لتمكين المنشآت من الاستفادة من القوى العاملة الوطنية والعاملين بعقود موسمية، منجزات ملموسة منذ بداية موسم الحج، وأسهمت بشكل فعال في تنظيم وتعزيز جودة الخدمات المقدمة لضيوف الرحمن، وتجاوز عدد التصاريح الصادرة عبر المنصة في منتصف الموسم الـ 40 ألف تصريح, بينما وصلت أعداد المنشآت المتعاقدة إلى (3185) منشأة، وبلغ إجمالي عدد العاملين (39766) وعدد السير الذاتية أكثر من (38) ألف سيرة، مما يدل على فاعلية المنصة في تلبية احتياجات سوق العمل الموسمي، وتوفير الكفاءات اللازمة لدعم الجهات العاملة في خدمة الحجيج.
يُذكر أن هذه الجهود الرقمية جاءت ضمن التزام وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتسخير التقنيات الحديثة لخدمة ضيوف الرحمن، وتقديم حلول متكاملة تُسهم في تحسين تجربة الحاج، وتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 في تعزيز التحول الرقمي ورفع كفاءة الخدمات الحكومية.
وتواصل الوزارة تعزيز تحولها الرقمي من خلال تطوير بنية تحتية رقمية متكاملة، وتبنّي حلول الذكاء الاصطناعي، والاستفادة من التحليلات الذكية لدعم اتخاذ القرار، بما يعكس التزامها برفع موثوقية الأعمال وتحسين تجربة المستفيد، وتعزيز الشراكات التقنية، والاستثمار في البيانات بوصفها أحد أصول المستقبل.
ضيوف الرحمنأخبار السعوديةوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعيةخدمات ضيوف الرحمنأهم الأخبارموسم الحج 1446قد يعجبك أيضاًNo stories found.
إجلاء جوي عاجل ينقذ حاجًا عراقيًا من أزمة قلبية حادة