صدى البلد:
2025-07-02@15:43:14 GMT

لماذا تحتفظ مصر بالقوة العسكرية؟.. سمير فرج يُجيب

تاريخ النشر: 21st, December 2024 GMT

أكد اللواء الدكتور سمير فرج، الخبير الاستراتيجي، أهمية وضع خطة متكاملة لمواجهة الشائعات والأخبار المضللة، مشيرًا إلى أن الشفافية في نقل المعلومات تُعدّ ضرورة حيوية.

استغلال أخبار محمد صلاح والأهلي والزمالك.. سمير فرج يفضح الكتائب الالكترونيةالمخدرات.. سمير فرج يدق ناقوس الخطر ويكشف أسلوب خطير لحروب الجيل الرابع

وأوضح خلال لقائه مع الإعلامية فاتن عبد المعبود في برنامج «صالة التحرير» على قناة صدى البلد، أنه ناقش مع الرئيس عبد الفتاح السيسي قبل توليه الرئاسة، أثناء فترة حل المجلس العسكري عقب أحداث يناير 2011، حيث طالبه الأخير بأهمية الشفافية في التواصل مع الشعب.

وشدد اللواء سمير فرج على ضرورة إعداد خطة إعلامية شاملة تهدف إلى التصدي للشائعات وتقديم المعلومات الصحيحة للمواطنين، مع التركيز على الاستفادة من أدوات القوى الناعمة بمختلف تخصصاتها.

وأكد أهمية تعزيز العلاقات الإقليمية، مشيرًا إلى أن حروب الجيل الخامس تعتمد بشكل كبير على التكنولوجيا الحديثة لتحقيق أهدافها الخفية.

وأضاف سمير فرج أن أي دولة تمتلك قوة اقتصادية كبيرة يجب أن تحميها بجيش قوي يدافع عنها، مشيرًا إلى أن الدول التي تعتمد على جيوش دول أخرى لحماية نفسها تفقد سيادتها وتكون في وضع ضعيف وغير محمي.

وتابع سمير فرج: «اليابان في بدايتها رفضت تكوين جيش لها، وبعد السيطرة على جزرها قررت إنشاء جيش ياباني وميزانته تعادل ميزانية الجيش الروسي

المصدر: صدى البلد

كلمات دلالية: مصر اخبار التوك شو الشائعات سمير فرج القوة العسكرية المزيد سمیر فرج

إقرأ أيضاً:

تعزيز الشفافية في عملية دفع الأجور… الموارد: بدء المرحلة الثالثة من تحويل رواتب”العمالة” إلكترونياً

البلاد (الرياض) بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أمس بتطبيق المرحلة الثالثة من خدمة تحويل رواتب العمالة المساندة إلكترونيًا عبر المنصات الرسمية المحددة، بداية من يوم 1 يوليو 2025، في خطوة؛ تهدف إلى ضمان حقوق العمالة المساندة فيما يتعلق برواتبهم، وضمان جهود الوزارة في تطوير قطاع العمالة المساندة، وتعزيز حقوق كلٍّ من صاحب العمل والعامل المنزلي. وتُطبق المرحلة الثالثة على أصحاب العمل، الذين لديهم 3 عمالة منزلية فأكثر، وذلك بعد بدء تطبيق المرحلة الثانية إلزاميًا من 1 يناير لهذا العام لأصحاب العمل الذين لديهم أكثر من أربعة عمالة مساندة، ليتم تطبيق الإلزام بشكلٍ تدريجي على مراحل متتالية، وستطبق الخدمة على من لديهم عاملين فأكثر بداية من 1 أكتوبر 2025م، على أن تشمل الخدمة جميع العمالة المساندة بحلول 1 يناير 2026م. وأكدت الوزارة أهمية خدمة تحويل رواتب العمالة المنزلية إلكترونيًا، لما تمثله من خطوة محورية نحو تعزيز الشفافية والموثوقية في عملية دفع الأجور، وتسهيلها عبر المحافظ الرقمية والبنوك المعتمدة من خلال منصة “مساند”، وتسهم هذه الخدمة في حفظ حقوق جميع أطراف العلاقة التعاقدية. يذكر أنَّ خدمة دفع رواتب العمالة المنزلية عبر القنوات الرسمية المحددة؛ تشمل عددًا من المميزات لصاحب العمل والعامل، وتُعزز إثبات الرواتب للعمالة المساندة، وتُسهل على صاحب العمل إنهاء الإجراءات الخاصة بالعامل عند انتهاء العلاقة التعاقدية أو عند سفره، وتضمن للعامل وصول الرواتب بشكل دوري ومنتظم وثابت أو في حال رغبته لتحويل الراتب لعائلته في بلده، وذلك مباشرةً عبر القنوات الرسمية المحددة ذاتها بكل سهولة وأمان.

مقالات مشابهة

  • إيمي سمير غانم تستعيد الذكريات بصورة لوالدتها رفقة رجاء الجداوي وميرفت أمين
  • الرقابة الإدارية ترفع الحظر عن التوظيف بشروط صارمة لضمان الشفافية
  • تعزيز الشفافية في عملية دفع الأجور… الموارد: بدء المرحلة الثالثة من تحويل رواتب”العمالة” إلكترونياً
  • الشفافية تعريفها وتطورها التاريخي وأهدافها
  • سمير عثمان: هدف مانشستر سيتي غير صحيح وواضح .. فيديو
  • الأسرة المالكة البريطانية تحتفظ بالمنحة السيادية رغم النقد| تقرير
  • السيسي: السلام لا يولد بالقصف ولا بالقوة
  • برلماني: التحول الرقمي في الجمارك.. الشفافية التي انتظرتها الأسواق
  • بن غفير يرفض التفاوض مع حماس ويدعو لتحرير الأسرى بالقوة
  • الرئيس السيسي: السلام لا يولد بالقصف ولا يفرض بالقوة