رابط الاستعلام عن نتيجة المتقدمين لشغل وظيفة إمام ومدرس وخطيب بالأوقاف
تاريخ النشر: 27th, December 2024 GMT
يتيح الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، برئاسة الدكتور صالح الشيخ، اليوم، الاستعلام عن نتيجة الامتحان الإلكتروني للمتقدمين لشغل عدد 1000 وظيفة إمام ومدرس وخطيب بموازنة وزارة الأوقاف والمديريات التابعة لها بجميع محافظات الجمهورية، وذلك على موقع بوابة الوظائف الحكومية التابعة للجهاز. https://jobs.caoa.gov.
ومن المقرر أن يعلن الجهاز لاحقًا موعد الامتحان الشفوي للمتقدمين الذين اجتازوا الامتحان الإلكتروني.
وفيما يتعلق بالقبول المبدئي وموعد الامتحان للمتقدمين لشغل 1000 وظيفة عامل، سيقوم الجهاز بإعلان الموعد لاحقًا.
جدير بالذكر أن الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة ينشر إعلان المسابقات للوظائف على بوابة الوظائف الحكومية والتي تعد الآلية الحكومية الوحيدة لنشر الإعلانات في الجهاز الإداري للدولة، ويأتي الإعلان على البوابة في إطار الالتزام بالقواعد والنصوص التي تضمنها الدستور من التزام الدولة بتحقيق تكافؤ الفرص بين جميع المواطنين، وأن شغل الوظائف العامة حق للمواطنين على أساس الكفاءة، دون محاباة أو وساطة، وإعمالا لمبادئ الشفافية والمساواة وتكافؤ الفرص عند الإعلان عن الوظائف الشاغرة، وفي إطار معاونة الباحثين عن فرص عمل، حيث يمكنهم الاطلاع على الشروط المطلوبة والواردة بالإعلانات طبقا للجهة المعلنة وكذلك مواعيد الامتحانات الإلكترونية والشفوية.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة نتيجة الإمتحان الإلكتروني المزيد
إقرأ أيضاً:
فتح باب التقديم على وظائف مكاتب التمثيل العمالي بالخارج
أعلن محمد جبران، وزير العمل، اليوم الثلاثاء، عن فتح باب التقديم على وظائف مكاتب التمثيل العمالي التابعة للوزارة بالخارج، وذلك للعاملين بالوزارة ومديرياتها والمكاتب التابعة لها، على أن يكون التقديم من اليوم الثلاثاء، الموافق 24 يونيو 2025، حتى يوم 23 يوليو 2025.
وظائف مكاتب التمثيل العمالي بالخارجوجاء في إعلان رسمي أصدرته الأمانة الفنية للجنة اختيار المرشحين لشغل وظائف مكاتب التمثيل العمالي في الخارج، أنه بشأن وظائف مكاتب التمثيل العمالي بالخارج، وفقاً لأحكام القرار الوزاري رقم «139» لسنة 2025 والخاص بقواعد ومعايير شغل هذه الوظائف، تعلن الأمانة عن فتح باب التقديم لشغل وظيفتي «ملحق عمالي أول - وملحق عمالي ثان» بمكاتب التمثيل العمالي بكل من جدة و الرياض و الأردن، ووظيفة «ملحق عمالي أول»، بمكاتب التمثيل العمالي في إيطاليا و الكويت و الإمارات و قطر و العراق و لبنان، ووظيفة مساعد ملحق إداري بمكتب التمثيل العمالي بالكويت.
شروط وظائف مكاتب التمثيل العمالي بالخارجوأوضح الإعلان أنه يشترط في المرشح لشغل هذه الوظائف أن تتوافر لديه الشروط الواردة بالقرار الوزاري رقم 139 لسنة 2025، بشأن قواعد ومعايير شغل وظائف مكاتب التمثيل العمالي بالخارج، والتي تتضمن ما يلى: أولاً: الشروط العامة:
-ألا يزيد سن المتقدم عند الإعلان عن 55 سنة.
-أن يكون متواجدا على رأس العمل لمدة خمس سنوات متصلة على الأقل سابقة على تاريخ الإعلان.
- أن يكون حاصلاً على تقدير "كفء"في تقارير الكفاية عن الثلاث سنوات الأخيرة.
-ألا يكون قد وقع عليه جزاءات تأديبية طوال مدة خدمته الوظيفية، ما لم يكن قد تم محوها وفقاً للضوابط القانونية المعمول بها في هذا الشأن.
- ألا يكون قد سبق له شغل إحدى الوظائف في مكاتب التمثيل العمالي بالخارج، بإستثناء من لم يستكمل مدة ندبه بالخارج لأسباب خارجة عن إرادته فله أن يتقدم لشغل هذه الوظائف لاستكمال المدة المتبقية إذا توافر الشرطين الآتيين: "صلاحيته للوظيفة الشاغرة، وألا تقل المدة المتبقية في ندبه عن سنة كاملة.
- أن يجيد اللغة الإنجليزية أو اللغة الأساسية للدولة الأجنبية المترشح لوظيفة ملحق عمالي بمكتب التمثيل العمالي بها، وأن يكون ملماً باللغة الإنجليزية إذا كان التقدم لشغل وظائف مكاتب التمثيل العمالي بالدول العربية.
- اجتياز كافة الاختبارات المقررة لشغل هذه الوظائف بنجاح.
الشروط الخاصةثانياً أما عن الشروط الخاصة جاءت كما يلي:
-أن يكون المتقدم لشغل وظيفة ملحق عمالي أول "رئيس مكتب التمثيل العمالي"، من شاغلي الدرجة الأولى التخصصية أ على الأقل.
-أن يكون المتقدم لشغل وظيفة ملحق عمالي ثان من شاغلي الدرجة الثانية التخصصية "ب" على الأقل.
- أن يكون المتقدم لشغل وظيفة مساعد ملحق إداري من شاغلي الدرجة الثالثة على الأقل من حملة المؤهلات المتوسطة أو فوق المتوسطة.
مكان التقديم لشغل الوظائفيجب تقديم الطلبات شخصياً من أصل و 5 صور إلى الأمانة الفنية للجنة اختيار المرشحين لشغل وظائف مكاتب التمثيل العمالي بالخارج، الكائن مقرها بالدور السابع، بديوان عام وزارة العمل بالحي الحكومي، بالعاصمة الإدارية الجديدة على أن يرفق بها ما يلي:
-السيرة الذاتية متضمنة الدورات التدريبية التي حصل عليها المتقدم وأهم إنجازاته الوظيفية طوال مدة خدمته
- بيان بالحالة الوظيفية موضحاً به تاريخ التعيين.
-المؤهلات العلمية.
-والإجازات الحاصل عليها خلال مدة الخدمة.
-وتقارير كفاية الأداء عن الثلاث سنوات الأخيرة.
- والجزاءات التأديبية خلال مدة الخدمة إن وجدت ما لم يكن تم محوها وفقاً للضوابط القانونية المعمول بها في هذا الشأن.
-كما يرفق أيضا شهادة قانونية.
-وصورة بطاقة الرقم القومي سارية.
-وعدد 8 صور شخصية حديثة
اقرأ أيضاًوزارة العمل: 26 يونيو و3 يوليو إجازة مدفوعة الأجر للعاملين بالقطاع الخاص
برواتب تصل لـ 15 ألف جنيه.. شروط التقديم على وظائف وزارة العمل