الخبر:
2025-05-28@01:47:18 GMT

شبيبة الساورة تفوز على الاتحاد السوفي

تاريخ النشر: 1st, September 2023 GMT

شبيبة الساورة تفوز على الاتحاد السوفي

تمكنت شبيبة الساورة أول أمس من الفوز في اللقاء الودي الذي جمعها بالصاعد الجديد الاتحاد السوفي خلال التربص الذي تقيمه بالعاصمة بنتيجة ثلاثة أهداف لواحد، تناوب على تسجيلها كل من بن يحي، سعد وعميور. وقد منح المدرب الشريف حجار أشباله راحة لمدة ثلاثة أيام على أن يعودوا إلى مواصلة أيام التربص بعد غد الاثنين حيث يواجهون اتحاد العاصمة يوم الأربعاء القادم لتكون العودة مباشرة إلى بشار لمواصلة الاستعدادات للمباراة الأولى برسم البطولة الوطنية أمام اتحاد بسكرة.

وقد أجرى الفريق خلال هذا التربص عدة مباريات دية أمام مل من نجم بن عكنون، اتحاد الحراش، نصر حسين واتحاد سوف، وبغض النظر عن نتائج هذه المواجهات الحبية فإنها سمحت للطاقم الفني بقيادة حجار من تحديد معالم التشكيلة التي يدخل بها غمار البطولة يوم 15سبتمبر القادم.

وأوضح رئيس الشبيبة مامون حمليلي في تصرح خص به جريدة الخبر قال"لقد وفقنا إلى أبعد حد في أن يكون التربص ناجحا وهو الذي حصل، حيث أن الظروف والمكان سمح للفريق بأداء تربص ناجح من كل الجوانب، ونحن ننتظر من المدرب حجار تقريرا مفصلا، وإذا ما كان في حاجة إلى تدعيمات جديدة قبل نهاية الميركاتو، على كل حال نحن مستعدون للاستجابة لطلبه إذا أراد ذلك".

وأضاف" إن تربص العاصمة سمح للمدرب من أخذ فكرة عن إمكانيات كل لاعب، ولا شك أنه يملك فكرة شاملة عن التشكيلة الأساسية التي يدخل بها غمار البطولة في ظل إجراء عدد معتبر من المقابلات الودية والعمل المكثف الذي خضع له اللاعبون الذين حصلوا على راحة قصيرة لمدة ثلاثة أيام تليها المباراة الودية الأخيرة أمام اتحاد العاصمة التي تكون معيارا حقيقيا للاستعدادات التي قمنا بها بعد نعود إلى بشار لمواصلة تحضيراتنا".

المصدر: الخبر

إقرأ أيضاً:

"اتحاد العمال" يوقع اتفاقية عمل مع "أوميفكو"

الرؤية-ريم الحامدية

وقّع الاتحاد العام للعمال  اتفاقية عمل جماعية بين نقابة عمال الشركة العُمانية الهندية للسماد "أوميفكو" وإدارة الشركة، في خطوة تعكس نجاح جهود الشراكة الاجتماعية وتعزيز الحوار بين أطراف الإنتاج.

وتأتي هذه الاتفاقية نتاجاً لتعاون مثمر بين النقابة والإدارة، حيث تم التوصل إلى عدد من البنود التي تهدف إلى تحسين ظروف العمل وتعزيز بيئة العمل الداعمة والمحفّزة للعاملين. وقد شملت الاتفاقية تطبيق نظام العمل المرن للموظفين الإداريين غير الخاضعين لنظام المناوبة، مما يسهم في تحقيق التوازن بين متطلبات العمل واحتياجات الموظفين.

كما تضمنت الاتفاقية إطلاق مركز تدريب وخدمات متكامل يُعنى بتقديم برامج تطوير نوعية تدعم الكفاءات وتعزز الاستقرار الوظيفي، إلى جانب إدخال تحسينات واسعة على منظومة الرعاية الصحية المهنية، والتوسع في البرامج التخصصية الداعمة للتطوير المهني المستدام.

وأكدت الاتفاقية كذلك أهمية دعم الأنشطة النقابية والتوعوية من خلال تنظيم فعاليات توعوية وتثقيفية تُسهم في رفع الوعي العمالي، وتعزز من روح التعاون والانتماء داخل بيئة العمل.

ويعكس توقيع هذه الاتفاقية التزام الاتحاد العام للعمال بدعم حقوق العاملين، وترسيخ ثقافة الحوار والتفاهم في بيئة العمل، بما يخدم مصلحة جميع الأطراف ويعزز من استقرار سوق العمل في السلطنة.


 

مقالات مشابهة

  • الأردن يستضيف بطولة العالم للجودو للشباب 2025
  • بطل رياضي يلقي بميداليته الأوروبية في النيل دعمًا لفلسطين
  • منتخب مصر للبولو يحصد فضية بطولة الكأس الدولية بالمغرب
  • "اتحاد العمال" يوقع اتفاقية عمل مع "أوميفكو"
  • المملكة تفوز باستضافة اجتماع لجنة المنطاد الدولية لعام 2026
  • أولمبيك أقبو يحقق تعادلا مثيرا أمام اتحاد العاصمة
  • ‌‏الخارجية الليبية تنفي المعلومات التي تحدثت عن اقتحام مقرها في طرابلس
  • نتيجة وملخص أهداف الاتحاد ضد ضمك في الدوري السعودي
  • شبيبة القبائل تفوز وتثبّت أقدامها في الوصافة.. وتعثّر جديد لوفاق سطيف
  • العين يُتوَّج بكأس الإمارات تحت 15 سنة