أكد صندوق أبوظبي للتقاعد أهمية الشراكة مع جهات العمل فيما يتعلق بعملية سداد وتحصيل الاشتراكات التقاعدية وذلك لحفظ حقوق المواطنين المسجلين لدى الصندوق.. لافتاً إلى سعيه الدائم لاستحداث طرق ذكية ومبتكرة تسهم في زيادة نسبة امتثال جهات العمل لقانون التقاعد ومتطلبات الصندوق وتُسهل من عملية سداد الاشتراكات في الوقت المحدد، وتوفير كافة البيانات والمعلومات التي تساعد الجهات في اتخاذ وصناعة القرار.

 

ولفت الصندوق إلى أنه من أهم الأنظمة التي يوفرها لجهات العمل نظام "الاشتراكات الذكية "، وهو نظام يضم كافة بيانات المؤمن عليهم المسجلون لدى الجهة ليمنحها الفرصة لتقديم التحديثات والمتغيرات على الاشتراكات "إن وجدت" خلال الشهر، على أن يقوم النظام بناءً على هذه البيانات، بإعداد الفاتورة المبدئية للاشتراكات الشهرية المستحقة على جهة العمل وبدون أي جهد من الجهة. 

وأوضح الصندوق أن نظام الاشتراكات الذكية يوّفر لجهات العمل كذلك منصة بيانات متكاملة مشتركة مع الصندوق تضمن الدقة العالية وتدعم اتخاذ القرار وإجراء الدراسات، إذ تتيح لمتخذي القرار في جهات العمل الدخول إلى لوحة الاشتراكات الذكية على البوابة الإلكترونية للصندوق، والتي تحتوي على كافة التفاصيل المتعلقة باشتراكات جهات العمل، وأهم التغييرات التي تم القيام بها من قبل الجهة وتأثيرها على قيمة الاشتراكات الشهرية. 

أخبار ذات صلة "أبوظبي للتقاعد": جهات العمل مُلزمة بسداد الاشتراكات التقاعدية عن المؤمّن عليهم خلال الإجازات والانقطاع عن العمل أبوظبي للتقاعد: جهات العمل ملزمة بالتسجيل في الصندوق بمجرد توظيف المواطن

وذكر أنه يوفر لجهات العمل خدمة دفع الاشتراكات التقاعدية الشهرية بالخصم المباشر من الحساب المصرفي لجهة العمل، عبر "قناة الخصم المباشر"، وذلك بهدف تسهيل عملية سداد مبالغ الاشتراكات التقاعدية الشهرية في الوقت المحدد مع دقة مطابقتها للقيمة الواجب سدادها بناءً على الفاتورة الصادرة لجهة العمل، وبالتالي توفر الوقت والجهد على جهة العمل وتٌجنبها تراكم أية مبالغ إضافية عليها نتيجة التأخير في السداد. 

وأكد خلف عبد الله رحمه الحمادي، المدير العام لشؤون التقاعد في صندوق أبوظبي، مواصلة الجهود الرامية إلى تقديم أفضل الحلول الرقمية عبر مختلف القنوات، لتحسين الخدمات المقدمة للمتعاملين بشكل عام، وجهات العمل بشكل خاص، كونها من أهم شركاء الصندوق. 

وقال إن الطرق الذكية التي يوفرها الصندوق لسداد الاشتراكات التقاعدية أسهمت في حل جميع التحديات الإدارية المتعلقة بعملية سداد الاشتراكات التقاعدية، والتي كانت تواجه جهات العمل سابقاً، إذ أصبحت العملية تتم رقمياً بالكامل مما يسهم في رفع امتثال جهات العمل لمتطلبات الصندوق وقانون التقاعد وبالتالي حفظ حقوق المواطنين.

 

المصدر: وام

المصدر: صحيفة الاتحاد

كلمات دلالية: صندوق أبوظبي للتقاعد التقاعد المواطنين سداد الاشتراکات أبوظبی للتقاعد جهات العمل

إقرأ أيضاً:

القطاع الصناعي يفقد أحد أعمدته.. وفاة المهندس محمد بن سهيل الشنفري

مسقط - الرؤية

انتقل إلى رحمة الله تعالى، اليوم، المهندس محمد بن سهيل الشنفري، الرئيس التنفيذي السابق لشركة الصفاء للأغذية، بعد حياة حافلة بالعطاء والإنجاز في القطاع الصناعي والغذائي بالسلطنة.

ويُعد الفقيد من الكفاءات الوطنية البارزة التي أسهمت في تطوير قطاع الصناعات الغذائية في سلطنة عُمان، حيث لعب دورًا محوريًا في تعزيز مكانة شركة الصفاء للأغذية كأحد أعمدة الأمن الغذائي في البلاد، وذلك من خلال رؤيته الاستراتيجية وخبرته العميقة التي اكتسبها عبر مسيرة مهنية طويلة وثرية.

عرف المهندس محمد الشنفري بنزاهته وإدارته الحكيمة، وحرصه الدائم على الابتكار وتطوير الأداء المؤسسي، إلى جانب اهتمامه بتأهيل الكوادر العمانية وتمكينها، ما جعله يحظى باحترام واسع في الأوساط المهنية والاجتماعية.

وإذ تنعى جريدة الرؤية أسرة الفقيد بخالص التعازي والمواساة سائلة الله سبحانه وتعالى أن يلهم أهله وذويه الصبر والسلوان

مقالات مشابهة

  • المالية العراقية تحدد السن القانوني للتقاعد (وثيقة)
  • 500 دولار راتبا شهريا.. بيان من العمل بشأن فرص عمل في لبنان
  • بنسبة نمو 93%.. توظيف 143 ألف مواطن بالقطاع الخاص خلال الربع الأول من 2025
  • «هدف» يسهم في توظيف 143 ألف مواطن بالقطاع الخاص في الربع الأول بنسبة نمو 93%
  • بدء اختبارات المتقدمين على فرص عمل بلبنان براتب 500 دولار شهريا
  • مشاريع مبتكرة بين شرطة رأس الخيمة ودائرة المعرفة
  • القطاع الصناعي يفقد أحد أعمدته.. وفاة المهندس محمد بن سهيل الشنفري
  • التأمينات الاجتماعية توضح موعد صرف المعاشات التقاعدية لشهر يونيو ٢٠٢٥
  • «قضاء أبوظبي» تعزز وعي الأسر بأساليب مبتكرة
  • اليافعي يناقش التعاون مع الصندوق الاجتماعي للتنمية تأهيل وصيانة المدن التاريخية