وزارة العمل تستعرض دور "وحدة المساواة بين الجنسين " في تمكين المرأة اقتصاديًا
تاريخ النشر: 7th, March 2024 GMT
نظمت وزارة العمل اجتماعاً مع ممثلى وزارة الخارجية الفنلندية لعرض إنجازات وحدة المساواة بين الجنسين والتمكين الاقتصادى للمرأة بوزارة العمل، والتى تم إنشاؤها عام 2019، والوحدات الفرعية التابعة لها بمديريات العمل، يأتي ذلك فى إطار مشروع العمل اللائق للمرأة فى مصر وتونس والمغرب الذى يُنفذ بين منظمة العمل الدولية ووزارة العمل، والممول من وزارة الخارجية الفنلندية.
ومن أهم إنجازات "وحدة المساواة بين الجنسين" بالوزارة قراراي وزير العمل رقم 43 و44، حيث بإلغاء المهن المحظور على النساء، والسماح بالعمل ليلا، مع اتخاذ الإجراءات اللازمة لحمايتهن، وتوفير بيئة عمل آمنة، وتوفير وسيلة انتقال، وفقا لما يحدده القانون، والقرارات الوزارية المنفذة له، وإطلاق الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل وأنشطتها وكيفية العمل على تنفيذها.
كما تم التطرق إلى تدريب مفتشى السلامة والصحة المهنية على تغير المناخ والاقتصاد الأخضر وتأثيره على عمل المرأة الذى عقد مؤخرا .
وأشاد الجانب الفنلندي بالجهود التى قامت بها الوحدة والتى تشير إلى أن الدولة المصرية تسير على الطريق الصحيح نحو تحقيق المساواة بين الجنسين وتضع على أولوياتها الامتثال للمعايير الدولية التى صدقت عليها، وبحث الجانبان خلال الاجتماع أوجه التعاون المستقبلى بين الوحدة والمشروع، حيث توجيهات وزير العمل حسن شحاتة بتكثيف الجهود واستكمال مسيرة ودور "الوحدة" للمزيد من مشاركة المرأة في العمل والتنمية، وعلى أن تتضمن الخطة المستقبلية، استكمال الخطة التدريبية الخاصة بالاقتصاد الأخضر لضمان تحقيق الانتقال العادل نحو اقتصادات ومجتمعات مستدامة بيئيا ، وكذلك تنظيم بعض الأنشطة التى تستهدف تبادل الخبرات بين الوزارة، ووزارتي العمل فى تونس والمغرب، وتنفيذ بعض أنشطة الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل خاصة إجراء بعض الدراسات الخاصة بتأثيرات تغير المناخ وزيادة معدلات تشغيل النساء من خلال التدريب خاصة على المهن غير التقليدية منها مهن الذكاء الاصطناعي.
حضر الاجتماع من الجانب الفنلندي ازاى هيرفونين - مستشار اول شئون المناخ والبيئة ، سوفى سيبيلا - مسئولة التعاون الإنمائي الإقليمى فى منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وعن منظمة العمل الدولية ايناس العيارى - المستشارة الفنية الرئيسية لمشروع العمل اللائق للمرأة فى مصر وتونس والمغرب بمنظمة العمل الدولية وليلى ابو زيد - مسئولة مشروع العمل اللائق للمرأة فى مصر وتونس والمغرب.
كما حضر عن “وحدة المساواة بين الجنسين والتمكين الاقتصادى للمرأة ، المستشار إيهاب عبد العاطي المستشار القانوني لوزير العمل والمدير التنفيذي لوحدة المساواة ، ورشا عبد الباسط رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الخارجية وعضو الوحدة المركزية، وأمنية عبد الحميد ، مساعد فني لوزير العمل وعضو الوحدة المركزية، ولمياء محمود ، مدير إدارة الرعاية وعضو وحدة المساواة بمديرية العمل ببورسعيد، ونهلة عبد الفتاح كيميائي أول سلامة وصحة مهنية وعضو الوحدة بمديرية العمل بالمنوفية”.
FB_IMG_1709793877384 FB_IMG_1709793875116 FB_IMG_1709793872964 FB_IMG_1709793870696 FB_IMG_1709793868584 FB_IMG_1709793866200 FB_IMG_1709793863430 FB_IMG_1709793860925 FB_IMG_1709793858291 FB_IMG_1709793855615 FB_IMG_1709793853058المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: الاقتصاد الأخضر التمكين الاقتصادي للمراة الخطة التدريبية الخطة المستقبلية السلامة والصحة المهنية المساواة بين الجنسين تغير المناخ منظمة العمل الدولية وزارة العمل وحدة المساواة بین الجنسین وزارة العمل
إقرأ أيضاً:
وظائف خالية في 14 محافظة.. اعرف طريقة التقديم
وظائف خالية وفرص عمل في المحافظات .. هذا ما أعلنت عنه وزارة العمل التي أفادت في بيان رسمي بوجود 3209 فرص عمل جديدة في 59 شركة قطاع خاص، داخل 14 محافظة في عددِ من التخصصات، منها لأصحاب القدرات الخاصة «ذوي الهمم».
توفر فرص العمل المعلن عنها رواتب مجزية تحدد حسب المقابلة، وفقًا للحد الأدنى للأجور، فضلًا عن التأمين الصحي والاجتماعي.
طريقة التقديم على وظائف المحافظاتوزارة العمل أوضحت أن التقديم على الفرص الجديدة خلال شهر يونيو الجاري، يتم عبر مكتب الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر، أو مديريات العمل بالمحافظات، وعبر الموقع الرسمي لوزارة العمل في «الإنترنت».
اقرأ أيضًا:
وذكرت أن فُرص للعمل الجديدة، مُتوفرة في 14 محافظة، هي القاهرة، والقليوبية، والغربية، والسويس، والإسكندرية، والفيوم، والمنيا، وسوهاج، وجنوب سيناء، وأسوان، وبورسعيد، والإسماعيلية، والفيوم، ودمياط.
التخصصات المطلوبةتضم فرص العمل تخصصات عدة هي كما يلي: أخصائي تسويق، وأخصائي موارد بشرية، ومهندس اتصالات، ومهندسين كهرباء جميع التخصصات، ومشرفي ميكانيكا وتحكم كهرباء، ومدير صيانة، ومحاسبين، ومشرف تنجيد، وليدي جارد – إناث، ومشرف عام، ومشرف موقع، وشيف، وأخصائي مشتريات، وبائعين، ومقدم طلبات، وأخصائي تمويل، وأمين مخازن، ومهندسين ميكانيكا، وإنتاج وجودة، وأعمال إدارية، وسائقين رخصة أولى وثانية وثالثة، ومندوبين مبيعات، ومراقبين جودة، وفنيين جميع التخصصات، ومشرفي إنتاج، وأفراد أمن، ومهن الفندقة والمطاعم بكل الأقسام، وعمال إنتاج، وعمال نظافة، وتخصصات أخرى.
كما ضمت النشرة التي أعلنت عنها وزارة العمل مجموعة من الوظائف لذوي همم بالمحافظات، وذلك لاستيفاء نسبة الـ5% من بين إجمالي عمالها من تلك الفئة، برواتب مجزية، وذلك في إطار تنفيذ خطة وزارة العمل بحصر وتدريب وتشغيل ذوي الهمم خلال الفترة الحالية، وإلزام المنشآت بتشغيل نسبة 5% من إجمالي عمالها من ذوي القدرات الخاصة، تنفيذًا للقانون رقم 10 لسنة 2018، ولتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بدمجهم في سوق العمل.
إجلاء جوي عاجل ينقذ حاجًا عراقيًا من أزمة قلبية حادة