ما هو جدول الضمان الاجتماعي المطور 2023 للاستحقاق الشهري والسنوي بالمملكة العربية السعودية من وزارة الموارد البشرية اخبار اليوم
تاريخ النشر: 2nd, August 2023 GMT
جدول الضمان الاجتماعي المطور 2023 بالمملكة العربية السعودية، أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية جدول الضمان الاجتماعي المطور 2023 والذي يساعد المواطنين المستفيدين من الضمان الاجتماعي في التعرف على استحقاق الضمان المطور، حيث يعد برنامج الضمان الاجتماعي المطور واحدا من أبرز برامج الدعم التي تقوم الحكومة السعودية بتوفيرها للمواطنين في المملكة لمساعدتهم في توفير حياة كريمة وتلبية احتياجاتهم اليومية.
بعد أن تم رصد العديد من عمليات البحث حول جدول الضمان الاجتماعي المطور لعام 2023 م و1445 هـ، نقوم من خلال هذا المقال بتوضيحه وفقا لما أعلنت عنه وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية شاملاً الراتب الأساسي بالإضافة إلى دعم الغذاء ودعم الكهرباء والذي يأتي على النحو التالي:
تحصل الأسرة المكونة من فرد واحد على معاش الضمان الاجتماعي المطور بمبلغ 1256 ريال سعودي. تحصل الأسرة المكونة من فردين على مبلغ 1907 ريال سعودي. تحصل الأسرة المكونة من 3 أفراد على معاش بقيمة 2570 ريال سعودي. تحصل الأسرة المكونة من 4 أفراد على مبلغ قيمته 3216 ريال سعودي. تحصل الأسرة المكونة من 5 أفراد على معاش قيمته 3886 ريال سعودي تحصل الأسرة المكونة من 6 أفراد على مبلغ قيمته 4560 ريال سعودي. أما الأسرة المكونة من 7 أفراد فإنها تحصل على مبلغ قيمته 5234 ريال سعودي. الأسرة المكونة من 8 أفراد تحصل على مبلغ قيمته 5868 ريال سعودي. تحصل الأسرة المكونة من 9 أفراد على مبلغ 6090 ريال سعودي. الأسر المكونة من 10 أفراد تحصل على معاش بقيمة 6174 ريال سعودي. تحصل الأسرة المكونة من 11 فرد على مبلغ بقيمة 6258 ريال سعودي. تحصل الأسرة المكونة من 12 فرد على مبلغ 6352 ريال سعودي. أهم شروط استحقاق الضمان الاجتماعي المطوركما قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتحديد شروط الحصول على دعم الضمان الاجتماعي المطور والتي تتلخص في النقاط التالية:
أن يكون المتقدم سعودي الجنسية ومقيم بشكل دائم في المملكة ويستثنى من شرط الجنسية كلا من: السيدة الغير سعودية ولكنها متزوجة من مواطن سعودي. أبناء المطلقة أو الأرملة السعودية من زوج غير سعودي الجنسية. السيدة المطلقة أو الارملة الأجنبية ولديها أبناء سعوديين الجنسية. الأشخاص الذين يحملون بطاقات التنقل. ضرورة الالتزام ببرامج التدريب والتوظيف للمواطنين القادرين على العمل. عدم امتلاك المستفيد أصول ذات قيمة مالية كبيرة. ألا يتعدى دخل المستحق الحد الأدنى من معاش الضمان. عدم إقامة المستفيد في أي من مراكز الإيواء أو دور الرعاية. ضرورة استيفاء جميع متطلبات الوزارة التي لها علاقة بالصحة والتعليم. دلعي نفسك في حر الصيف ماسكات وأسكربات طبيعية مرطبة لجميع أنواع البشرة والنتيجة باهرة في الحال70.39.246.37
المصدر: صحافة العرب
كلمات دلالية: ايجي بست موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم جدول ترتيب حالة الطقس وزارة الموارد البشریة ریال سعودی أفراد على على معاش
إقرأ أيضاً:
تعاون بين وزارة الأسرة وزايد العليا لتطوير منظومة خدمات مبتكَرة
أعلنت وزارة الأسرة ومؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم،عن مبادرة مشتركة تهدف إلى تطوير منظومة خدمات مبتكَرة ومتكاملة تلبّي احتياجات أصحاب الهمم وتواكب تطلُّعاتهم، وذلك في إطار التوجُّهات الاستراتيجية للدولة والرامية إلى تعزيز التعاون الحكومي، لتوفير خدمات متكاملة لأصحاب الهمم، وتحسين جودة الحياة، وتكريس الشمول المجتمعي لهم.
وتتضمَّن المبادرة، إصدار بطاقة واحدة معتمَدة على المستويين الاتحادي والمحلي، تسهِّل الوصول إلى الخدمات المتنوّعة، بحلول شهر يناير 2026.
وبموجب هذا التعاون، يلتزم الطرفان بمواءمة التشريعات والأنظمة، والتطبيق الكامل للتصنيف الوطني الموحَّد للإعاقات.
ويلتزمان بتوحيد معايير التشخيص والتقييم، وقبول طلبات إصدار بطاقة أصحاب الهمم من القاطنين في إمارة أبوظبي عبر مؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم.
إضافة إلى ذلك، ستُنسَّق الجهود لتقديم برامج تدريبية مشتركة، وتبادل الخبرات والمعارف، لرفع كفاءة الكوادر الوطنية العاملة في هذا المجال.
وقالت حصة عبدالرحمن تهلك وكيل الوزارة المساعد لقطاع التنمية في وزارة الأسرة، إن التعاون بين الجانبين يعكس التزام الحكومة المستمر بتعزيز مكانة أصحاب الهمم في المجتمع الإماراتي، ويُترجم بشكل مباشر رؤية القيادة الرشيدة التي أَوْلَت هذه الفئة اهتماماً كبيراً وراسخاً .
أخبار ذات صلةوأضافت أن أصحاب الهمم ركيزة أساسية في نسيج المجتمع ، لهم كامل الحقوق ولديهم تطلُّعات للمشاركة الفاعلة في نهضة وطنهم لا تقل أهمية عن غيرهم، مؤكدة أن هذا التعاون مع مؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم يأتي امتداداً لنهج دولة الإمارات التي جعلت من الدعم الشامل والدمج الكامل واقعاً ملموساً وليس مجرَّد شعارات.
وأكدت: نحن لا نعمل على تقديم خدمات وحسب، بل نحرص أيضاً على بناء منظومة إنسانية واجتماعية تجعل من التفاوت دافعاً للتميُّز، ومن التحديات بوابة للفرص ، وبتوجيهات قيادتنا، فإنَّ كلَّ ما نقدِّمه في هذا المسار يهدف إلى ترسيخ مكانة كلِّ فرد من أصحاب الهمم عنصراً فاعلاً ومؤثراً في بناء مجتمعه ”.
من جهته أكد سعادة عبدالله الحميدان، الأمين العام لمؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم، أهمية التعاون بين المؤسَّسة ووزارة الأسرة، كونه خطوة إستراتيجية نحو تحسين وتوحيد الخدمات المقدَّمة لأصحاب الهمم من خلال التكامل بين الجانبين لتسهيل الوصول إلى الخدمات، وتعزيز آليات التشخيص، وتطوير برامج التدريب والدعم المؤسَّسي، إضافة إلى العمل على تبنّي التكنولوجيا والتكامُل الرقمي لرفع كفاءة الخدمات وضمان الدمج الكامل لأصحاب الهمم.
كما أكد أن تحقيق بيئة شاملة لأصحاب الهمم يبدأ من التعاون الفعّال بين المؤسسات المعنية، مشيرا إلى أن التعاون بين الجانبين يمثِّل نموذجاً تكاملياً يسعى لتوحيد الجهود وتقديم خدمات ترتقي بتطلُّعات أصحاب الهمم في مختلف أنحاء الدولة، موضحا أنَّ التزام المؤسسة بتوفير خدمات متساوية وذات جودة عالية يعكس رؤيتها في تمكين تلك الفئات ومشاركتها الكاملة في المجتمع .
ويعمل الجانبان على تعزيز حماية حقوق أصحاب الهمم، وتوحيد الردود على الاستفسارات عبر قنوات الاستعلام المختلفة، وإشراك المؤسسة في الفعاليات المحلية والدولية ذات العلاقة، ويلتزمان بعقد مقارنات معيارية للأنظمة وساعات العمل ومتطلبات أصحاب الهمم، وتبادُل أفضل الممارسات المحلية والعالمية، وتطبيق حلول تقنية مبتكَرة، تشمل الربط الشبكي لتبادل بيانات أصحاب الهمم، وتوسيع استخدام التطبيقات الذكية.
ويهدف التعاون كذلك إلى تطوير المناهج والمرافق الخاصة بمراكز الرعاية والتأهيل، وتعزيز الوعي المجتمعي بقضايا أصحاب الهمم، من خلال حملات وأنشطة مشتركة تُسهم في بناء بيئة دامجة وداعمة، فيما يعمل الجانبان على متابعة استقرار أصحاب الهمم في سوق العمل، وتقديم الدعم اللازم لتمكينهم مهنياً.
المصدر: وام
طالب يطعن زميلة بسلاح أبيض بعد امتحانات الدبلومات في الفيوم