جامعة أسيوط تنظم دورة تدربيه للطالب والطالبة المثاليين
تاريخ النشر: 24th, November 2023 GMT
تقوم إدارة النشاط الاجتماعي والرحلات في الإدارة العامة لرعاية الشباب بجامعة أسيوط بتنظيم دورة تدريبية للطلاب والطالبات المثاليين الذين شاركوا في مسابقة الطالب والطالبة المثاليين على مستوى كليات جامعة أسيوط للعام الجامعي 2024/2023 في قاعة المناقشات بالمبنى الإداري للجامعة.
تهدف الدورة إلى تنمية مهارات وقدرات الطلاب والطالبات المثاليين وقدرتهم على المنافسة على مستوى الجامعة، حيث سيحضر الطلاب الفائزون كطلاب وطالبات مثاليين على مستوى كلياتهم بالجامعة.
وتهدف الدورة التدريبية لتطوير مهارات القيادة والاتصال والتفكير النقدي للطلاب والطالبات المثاليين في جامعة أسيوط. سيتم تقديم سلسلة من المحاضرات وورش العمل التفاعلية التي ستمكن الطلاب من تنمية مهاراتهم الشخصية والاجتماعية والوظيفية.
وتعلم الطلاب والطالبات عن كيفية تطوير وتعزيز مهاراتهم في تحليل المشكلات واتخاذ القرارات المناسبة. سيتم توفير فرص للتفاعل والتعاون مع زملائهم وتبادل الخبرات والمعرفة. سيتمكن الطلاب من فهم أهمية العمل الجماعي والقدرة على العمل ضمن فريق.
وتم تحفيز الطلاب والطالبات على التطوير المستمر والسعي لتحقيق النجاح الأكاديمي والمهني. سيتم تقديم نماذج للطلاب الناجحين والقدوات لإلهامهم وتشجيعهم على بذل المزيد من الجهد والتفاني في دراستهم وحياتهم الشخصية.
وبدأت الدورة اليوم الأول بحضور الدكتور خالد فتحي وكيل كلية الحاسبات والمعلومات لشؤون التعليم والطلاب في جامعة أسيوط. وأكد الدكتور خالد فتحي بعض المهارات الشخصية التي يجب أن يتسم بها الطالب المثالي وقدرته على العرض الجيد لمهاراته وقدراته وأهمية العرض الذي يقدمه الطالب عن نفسه وبالتالي يعبر عن مدى قدرة الطالب على تمكنه من العرض الجيد والثقة بالنفس والقدرة على التأثير في الآخرين وضرورة سلامة اللغة والتواصل الجيد مع الحضور وغيرها من المهارات الشخصية والتي يجب أن يتحلى بها الطالب المثالي. كما أوضحت الأستاذة أميمة إبراهيم شروط المسابقة وما يجب أن يركز عليه الطالب في منافسته ومدى أهمية الاطلاع على اللائحة الداخلية للطالب المثالي وأوضحت عدد من بنود اللائحة التي يجب أن لا يغفل عنها الطالب المثالي خلال منافسته على مستوى الجامعة. وهدفت الدورة في اليوم الثاني وبحضور الدكتور شرين عبد الغفار الأستاذ بقسم اللغة الإنجليزية بكلية الآداب والدكتورة سارة عبد الناصر المعيدة بقسم اللغة الإنجليزية بكلية الآداب. أوضحت الدكتورة شرين للطلاب أن اللغة الإنجليزية لغة يسيرة يسهل التعامل معها إذا تعاملنا معها كأداة للتعبير بشكل حياتي وليس أكاديمي وشرحت لهم كيف يمكن للطالب أن يعرف نفسه ويعرض مهاراته وقدراته وإنجازاته باللغة الإنجليزية بطريقة سلسة وما يجب أن يركز عليه خلال المقابلة الشخصية في مسابقة الطالب المثالي وما يجب أن يذكره ويكون مفيد ومؤثر كطالب مثالي.
أشارت الدكتورة سارة إلى بعض الأمثلة للطلاب وعرضت بعض مهاراتهم وقدراتهم في اللغة وتدريبهم على العرض باللغة الإنجليزية لتحسين اللغة واستخدامها وكيفية البحث واختيار المصطلحات المناسبة لذلك.
وفي اليوم الثالث والختامي للدورة التدريبية، تم عقد اختبار للطلاب في المعلومات العامة وهو جزء من المنافسة على مستوى كليات الجامعة.
ثم تم عقد ندوة عن مهارات العرض الفعال قدمها الدكتور محمد مصطفى حمد، وكيل كلية التربية لشؤون البيئة وخدمة المجتمع. قدم محاضرة رائعة مليئة بالحيوية والتفاعل والمهارات الشخصية التي يجب أن يتحلى بها الطالب المثالي عند تقديم عرضه، والذي يعبر فيه عن شخصيته ومثاليته ومهاراته الحركية واللغوية والحوارية وذكاءه الاجتماعي وكيفية التعامل مع الحضور بشخصياتهم المختلفة، وكيفية الرد اللائق من الطالب المثالي وكيفية عرض مهاراته وإنجازاته وأنشطته بشكل هادف ومتقن.
كما قدم الدكتور طرق العرض التي تعمل على جذب الحضور ولجنة التحكيم للطالب المثالي، وكيفية ظهوره واطلالته التي تعبر عن شخصيته وحضوره، مما أثار إعجاب الطلاب جميعًا وأشادوا بتلك المعلومات وتأثيرها في عروضهم بشكل أفضل والتعامل بشكل أكثر تأثيرًا وفاعلية.
بالإضافة إلى ذلك، سيكون هناك فرصة للطلاب والطالبات للتعرف على بعضهم البعض وتوسيع شبكة العلاقات الاجتماعية. ستوفر الدورة التدريبية بيئة تفاعلية وداعمة حيث يمكن للمشاركين تبادل الأفكار والخبرات وبناء علاقات جديدة ومستدامة.
يعتبر المشاركة في الدورة التدريبية للطلاب المثاليين فرصة هامة للتطوير الشخصي والاجتماعي. ستمكنهم هذه الفعالية من الحصول على المهارات والمعرفة الضرورية لمواجهة تحديات الحياة الأكاديمية والمهنية. إن تنظيم إدارة النشاط الاجتماعي والرحلات بجامعة أسيوط لهدف توفير بيئة تعليمية محفزة للطلاب والطالبات لتحقيق النجاح والابتكار.
وانتهت الندوة بالإجابة على تساؤلات الطلاب والطالبات. شارك في الندوة مسؤولي النشاط بجامعة أسيوط ولاء حسني حسانين ومحمد عبد الحكم عبد الحفيظ ونهلة محمد محمد يسرا حسني عبد المالك وقامت بتوثيق منى اليمنى علاقات عامة الإدارة العامة لرعاية الشباب بجامعة أسيوط وتحت رعاية الدكتور أحمد المنشاوي رئيس جامعة أسيوط والدكتور أحمد عبد المولى نائب رئيس جامعة أسيوط لشؤون التعليم والطلاب وإشراف عام: الدكتور مديحة درويش المشرف العام على الأنشطة الطلابية بجامعة أسيوط والدكتور هيثم إبراهيم مدير عام الإدارة العامة لرعاية الشباب بجامعة أسيوط واعداد وتنفيذ أميمه ابراهيم خالد مديرة إدارة النشاط الاجتماعى والرحلات بالإدارة العامة لرعاية الشباب بجامعة أسيوط
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: اخبار اسيوط أسيوط جامعة أسيوط مستشفيات جامعة اسيوط مجلس جامعة أسيوط جامعة رئيس جامعة أسيوط نائب رئيس جامعة أسيوط محافظة أسيوط للطلاب والطالبات اللغة الإنجلیزیة الطلاب والطالبات الطالب المثالی جامعة أسیوط التی یجب أن على مستوى
إقرأ أيضاً:
محافظ الإسماعيلية يتابع انطلاق الدورة التدريبية للتسويق الإلكتروني ضمن مبادرة "التدريب من أجل التشغيل"
انطلقت فعاليات الدورة التدريبية "التسويق الإلكتروني" والتي نظمتها مديرية العمل بالإسماعيلية بالتعاون والتنسيق مع مديرية التربية والتعليم (التعليم الفني) واللجنة الفرعية لتيسير الانتقال لسوق العمل ومديرية الطرق والنقل وجمعية أرض الكنانة الخيرية.
يأتي ذلك تنفيذًا لتوجيهات اللواء أكرم جلال محافظ الإسماعيلية، وتفعيلًا لمبادرة "التدريب من أجل التشغيل" التي تهدف إلى تأهيل الشباب وتزويدهم بالمهارات المطلوبة في سوق العمل.
وذلك بحضور المستشار حسن رداد مدير عام مديرية العمل، الدكتورة منى الأشعبي مدير جمعية أرض الكنانة الخيرية، فريد حرب مدير إدارة التعليم الصناعي، وليد المليجي مدير اللجنة الفرعية لتيسير الانتقال لسوق العمل، وعدد من قيادات مديرية العمل والتعليم الفني بالمحافظة وممثلي جمعية أرض الكنانة الخيرية عدد من المدربين والطلاب المشاركين في الدورات التدريبية.
وتهدف الدورة التدريبية إلى تمكين الشباب وصقل مهاراتهم في التسويق عبر الإنترنت، بما يسهم في تعزيز فرصهم في سوق العمل محليًّا ودوليًّا، وتعد هذه الدورة من الدورات النوعية المواكبة لمتطلبات العصر الرقمي.
وتتضمن الدورة التدريبية العديد من المحاور وهي إنشاء حملات تسويقية على منصات التواصل الاجتماعي، الترويج الإلكتروني للمنتجات والخدمات، استخدام أدوات التصميم والتحليل مثل Canva وGoogle Analytics، التسويق عبر البريد الإلكتروني ومحركات البحث، العمل كمسوق حر أو تأسيس مشروع رقمي خاص.
ومن خلال هذه المهارات، يُمكن للمتدرب العمل في شركات التسويق الرقمي، أو إطلاق مشروعه الخاص، أو تقديم خدماته عبر الإنترنت كـ"فريلانسر"، مما يفتح له آفاقًا واسعة للعمل الحر.
وفي السياق ذاته، قامت مديرية العمل بالإسماعيلية بمتابعة أعمال الدورة التدريبية التقنية المتخصصة في المساحة والتي تهدف إلى تأهيل المتدربين للعمل في المشروعات الهندسية والإنشائية، وتشمل التدريب على المفاهيم الأساسية لعلم المساحة، استخدام الأجهزة المساحية الحديثة مثل الميزان، والتيودوليت، وGPS، تنفيذ أعمال الرفع المساحي وتوقيع المشروعات، إعداد الخرائط والرسومات الهندسية بدقة.
أكد المستشار حسن رداد مدير المديرية أن هذه الدورات تأتي ضمن خطة وزارة العمل لربط التدريب بسوق العمل، وتلبية احتياجات المشروعات القومية من العمالة المدربة، بالتعاون مع الشركاء المجتمعيين.
وأشارت قيادات التعليم الفني وجمعية أرض الكنانة الخيرية إلى أهمية استمرار هذا التعاون المثمر، الذي يسهم في توفير فرص تدريبية عملية تعزز فرص التشغيل، وتدعم استراتيجية الدولة في تمكين الشباب.
وأعرب طلاب التعليم الفني المشاركون في الدورتين عن سعادتهم بهذه الفرصة التي تُمكنهم من ربط الجانب النظري بالجانب العملي، وتُعد خطوة مهمة نحو مستقبل مهني واعد.
وعلى جانب آخر، قام مركز التدريب المهني بالمستقبل التابع لمديرية العمل بالإسماعيلية بعقد ندوة توعوية لتعزيز مبادئ المساواة وحقوق العمال وجريمة الاتجار بالبشر، والتي تشمل تجنيد أشخاص أو نقلهم أو إيواءهم باستخدام التهديد أو القوة أو استغلال النفوذ أو دفع الأموال للسيطرة عليهم. كما تطرقت الندوة إلى مؤشرات العمل الجبري، ومنها التعرض للخداع أو العبودية أو التهديد، أو القيام بأعمال أو خدمات تحت التهديد بالعقوبة دون رغبة حرة.
كما تناولت الندوة عدة محاذير لعمالة الأطفال، حيث تم التأكيد أن سن العمل يبدأ من ١٥ عامًا وحتى ١٨ عامًا في الأعمال غير الضارة (المخففة)، مع تحديد سن التدريب المهني للطفل بـ ١٤ عامًا. كما تم توضيح أن ساعات عمل الأطفال لا تتجاوز ٦ ساعات يوميًا، تتخللها ساعة راحة، ولا يجوز تشغيل الطفل أكثر من ٤ ساعات متصلة، أو تكليفه بساعات عمل إضافية أو في أيام الراحة الأسبوعية أو الأعياد الرسمية. كما يُحظر تشغيل الأطفال ليلًا، من الساعة ٧ مساءً حتى ٧ صباحًا.
وشهدت الندوة أيضًا تقديم توعية موسعة حول اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم ١١١ لسنة ١٩٥٨ بشأن التمييز في الاستخدام والمهنة، حيث تم شرح مفهوم التمييز وأشكاله، وسبل القضاء عليه داخل سوق العمل، وأوضحت الاتفاقية أن التمييز يشمل كل استثناء أو تفضيل يتم على أساس العرق أو الجنس أو اللون أو الرأي السياسي أو الجنسية، ويؤدي إلى إبطال مبدأ المساواة في الفرص والمعاملة، كما أكدت الاتفاقية أنه لا يُعد تمييزًا إذا استند التفضيل الوظيفي إلى مؤهلات موضوعية تتطلبها طبيعة العمل.
وتواصل مديرية العمل بالإسماعيلية تنفيذ برامج تدريبية متخصصة في مجالات متعددة، في إطار رؤية مصر ٢٠٣٠، لبناء الإنسان وتنمية المهارات وتحقيق التشغيل الفعَّال.
لمحبي الألعاب.. تعرف على أفضل جهاز لوحي للألعاب في الأسواق