«الأوراق المالية» يؤجل مناظرة المرشحين لانتخابات عضوية مجلس إدارة المقاصة
تاريخ النشر: 10th, August 2024 GMT
أرجأ الاتحاد المصرى للأوراق المالية برئاسة أشرف سلمان المناظرة المقرر انعقادها للمرشحين على انتخابات عضوية مجلس إدارة شركة مصر للمقاصة لمدة 3 سنوات من «2024-2027».
جاء التأجيل بعد قيام عدد من المرشحين بتقديم تظلمات لاستبعادهم من الترشح، وذلك لعدم توافر شروط الترشح بهم.
يهدف المؤتمر إلى قيام المرشحين بعرض برامجهم الانتخابية على الجمعية العمومية والمساهمين لشركة مصر للمقاصة، حتى يتاح للمساهمين التعرف على البرامج وتحديد اختياراتهم للمرشحين.
قامت لجنة فحص الأوراق والاختبارات باستبعاد نحو 25 مرشحا للانتخابات بسبب عدم توافر الشروط المحددة من الرقابة المالية.
كان قد تم الإعلان عن القائمة النهائية للمرشحين، حيث أسفرت عن أحقية 22 مرشحا لخوض الانتخابات بواقع 5 مرشحين ممثلين لمقاعد السمسرة، يتم اختيار مرشحين فقط، و5 مرشحين يمثلون أمناء الحفظ «بنوك وشركات» يتنافسون على مقعدين فقط، و9 مرشحين من المستقلين يتم اختيار 3 مرشحين فقط، بالإضافة إلى مقعد للشركات المقيدة، ويتنافس على هذا المقعد 3 مرشحين.
شهدت الساعات القليلة الماضية تكثيف التواصل بين المرشحين والشركات المساهمة التى يحق لها التصويت فى الانتخابات، لدعمهم واقتناص التصويت لصالحهم. كما اتجه المرشحون إلى التربيطات للوصول إلى أعلى النسب التصويتية التى ترجح كفتهم فى الانتخابات.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: الأوراق المالية مجلس إدارة المقاصة الاتحاد المصرى للأوراق المالية شركة مصر للمقاصة
إقرأ أيضاً:
"الخدمات المالية" تنظم ورشة حول "مرحلة التوثيق" ضمن متطلبات نظام إدارة الجودة
مسقط- الرؤية
نظّمت هيئة الخدمات المالية بالتعاون مع وحدة متابعة تنفيذ رؤية "عمان 2040" ورشة عمل بعنوان "نظام إدارة الجودة – مرحلة التوثيق"، وذلك ضمن خطتها للحصول على شهادة نظام إدارة الجودة وفق المواصفة الدولية ISO 9001:2015.
واستهدفت الورشة عددًا من موظفي الهيئة من مختلف الدوائر والوحدات، بهدف تعزيز الوعي حول متطلبات نظام إدارة الجودة، وتزويد المشاركين بالمعارف والمهارات المتعلقة بآليات حصر الإجراءات وتوثيقها، وتتبع تدفق العمليات المؤسسية بشكل دقيق ومنهجي.
وقد تناولت الورشة، التي استمرت ثلاثة أيام، أهمية التوثيق كعنصر محوري في بناء بيئة عمل مؤسسية فعالة، تسهم في رفع كفاءة الأداء وتحقيق مستوى عالٍ من الاتساق في تقديم الخدمات. كما ركزت على الأساليب العملية لتحديد الإجراءات التنظيمية، وتحليل الفجوات، وتطوير الأدلة والنماذج وفق متطلبات الجودة.
وأكد القائمون على الورشة أن التوثيق لا يُعد مجرد متطلب إداري، بل يمثل ثقافة مؤسسية تعكس التزام الهيئة بالتحسين المستمر، وتعزز الشفافية وتكامل العمل بين مختلف وحدات الهيئة.
ويأتي تنظيم هذه الورشة ضمن سلسلة من الخطوات العملية التي تنفذها الهيئة لتطوير بيئة العمل الداخلية، وتطبيق نظم الجودة الحديثة، بما يواكب أهداف رؤية "عمان 2040"، ويعزز من كفاءة الأداء المؤسسي، وصولًا إلى تقديم خدمات ذات جودة عالية تلبي تطلعات المستفيدين.
كم عمر الدرع وأبناء درع السودان وهل لديهم ثقافة حرب عمرها يتجاوز العشرين عام