مصراوي:
2024-06-02@18:04:10 GMT

9 نقاط.. أخطاء جسيمة تتسبب في فصل الموظف منها الغياب

تاريخ النشر: 16th, September 2023 GMT

9 نقاط.. أخطاء جسيمة تتسبب في فصل الموظف منها الغياب

كتب- محمد أبو بكر:

حددت وزارة العمل، 9 حالات يجوز فيها فصل الموظف إذا ارتكب خطأ جسيمًا، إذ تنص المادة 69 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، أنه لا يجوز فصل العامل إلا إذا ارتكب هذه الأخطاء.
وأضافت وزارة العمل عبر موقعها الرسمي، أنه من بين الحالات إذا ثبت انتحال العامل شخصية غير الصحيحة، أو عدم مراعاته التعليمات اللازم اتباعها لسلامة العمال والمنشأة، شرط أن تكون مكتوبة ومعلنة في مكان ظاهر.


ويرصد "مصراوي" حالات فصل الموظف وفقاً لقانون العمل كالآتي:
1ـ إذا ثبت انتحال العامل لشخصية غير صحيحة أو قدم مستندات مزورة.
2ـ إذا ثبت ارتكاب العامل لخطأ نشأت عنه أضرار جسيمة لصاحب العمل بشرط أن يبلغ صاحب العمل الجهات المختصة بالحادث خلال أربع وعشرين ساعة من وقت علمه بوقوعه.
3 - إذا تكرر من العامل عدم مراعاة التعليمات اللازم إتباعها لسلامة العمال والمنشأة، شرط أن تكون هذه التعليمات مكتوبة ومعلنة في مكان ظاهر، رغم التنبيه عليه كتابة بمراعاة ذلك.
4 - إذا تغيب العامل بدون مبرر مشروع أكثر من عشرين يوما متقطعة خلال السنة الواحدة أو أكثر من عشرة أيام متتالية، على أن يسبق الفصل إنذار كتابي بخطاب موصى عليه بعلم الوصول من صاحب العمل للعامل بعد غيابه عشرة أيام في الحالة الأولى، وبعد غيابه خمسة أيام في الحالة الثانية.
5 - إذا ثبت أن العامل أفشى أسرار المنشأة التي يعمل بها أدت إلى إحداث أضرار جسيمة بالمنشأة.
6- إذا قام العامل بمنافسة صاحب العمل في ذات نشاطه.
7- إذا وجد العامل أثناء ساعات العمل في حالة سكر بين أو متأثرًا بما تعاطاه من مادة مخدرة.
8- إذا ثبت اعتداء العامل على صاحب العمل أو المدير العام، و كذلك إذا وقع منه اعتداء جسيم على أحد رؤسائه أثناء العمل أو بسببه.
9- إذا لم يراع العامل الضوابط الواردة في المواد من (192) إلى (194) من الكتاب الرابع من هذا القانون، وتتحدث المواد من 192 إلى 194 عن الإضراب فى العمل وضوابطه.

اقرأ أيضًا
14 معلومة عن حقوق العاملين ينظمها قانون العمل.. "اعرف حقوقك"

المصدر: مصراوي

كلمات دلالية: العاصفة دانيال زلزال المغرب الطقس سعر الدولار الحوار الوطني أحداث السودان سعر الفائدة وزارة العمل الغياب صاحب العمل إذا ثبت

إقرأ أيضاً:

باق أيام.. فضل صيام التسع الأوائل من ذي الحجة

صيام التسع الأوائل من ذي الحجة.. مع اقتراب شهر ذي الحجة، تزداد تساؤلات العديد من المسلمين حول العالم عن معرفة فضل صيام التسع الأوائل من ذي الحجة 1445-2024 وأفضل الأعمال فيها، لاغتنام فضلهم العظيم.

فعن ابنِ عبَّاسٍ رَضيَ اللَّه عَنْهُمَا، قال رسول الله صلى الله عليه وعلى أله وسلم: ما من أيَّامٍ العملُ الصَّالحُ فيهنَّ أحبُّ إلى اللهِ من هذه الأيَّامِ العشرِ، قالوا: «يا رسولَ اللهِ ولا الجهادُ في سبيلِ اللهِ؟»، فقال: «ولا الجهادُ في سبيلِ اللهِ إلَّا رجل خرج بنفسِه ومالِه فلم يرجِعْ من ذلك بشيءٍ».

فضل صيام التسع الأوائل من ذي الحجةموعد صيام التسع الأوائل من ذي الحجة 2024

يعد صيام التسع الأوائل من ذي الحجة نافلة يثاب فاعله ولا يأثم تاركه، وصام الرسول «ص»، ومن بعده الصحابة والتابعين، أيام التسع من ذي الحجة، واستحب أهل العلم صيام التسع من ذي الحجة، حيث أخرج البزار في حديث صحيح، عن جابر رضي الله عنه أن الرسول صلى الله عليه وعلى أله وسلم قال: «أفضل أيام الدنيا العشر -العشر ذي الحجة» قيل: ولا مثلهن في سبيل الله؟ قال: «ولا مثلهن في سبيل الله، إلا رجل عفر وجهه بالتراب».

وبحسب ما أعلنته الحسابات الفلكية التي قام بها معهد الفلكي الدولي فإن صيام التسع الأوائل من ذي الحجة 1445 هـ-2024، يبدأ يوم الجمعة الموافق 7 يونيو 2024، ويكون الأيام وفقًا للآتي:

أفضل الأعمال في العشر الأوائل من ذي الحجة

ومن رحمة الله سبحانه وتعالى بعباده، أنه من عليهم بأيام يضاعف فيها الأجر والثواب، ومنها: العشر الأوائل من ذي الحجة، وفي حديث الرسول «ص» المذكور أعلاه يرشد الرسول إلى فضل العملِ الصالحِ في العشرِ الأوائل من ذي الحجّة، ويؤكد أن أجر العمل الصالح فيها يتضاعف ما لا يتضاعف في سائر الأيام.

ولذلك على المسلم أن يغتَم العشر الأوائل من ذي الحجة ويكثر فيها من العبادات، ومِن أعظم الطاعاتِ فيها ذكر الله عز وجل، وأعظم الذكرِ هو قراءة القرآنِ الكريم، والتكبير والتهليل والتحميد، وفي مسند أحمد وغيره: أن الرسول قال: «ما من أيام أعظم عند الله ولا أحب إليه من العمل فيهن من هذه الأيام العشر، فأكثروا فيهن من التهليل، والتكبير، والتحميد».

فضل صيام التسع الأوائل من ذي الحجة

ما هي الأعمال المستحبة في عشر ذي الحجة؟

ويشمل العمل الصالح في العشر من ذي الحجة أداء الفرائض في أوقاتها وكل أعمال البر والتطوعِ من العبادات، مِن صلاة وصوم وصدقة وصيام وبالأخص صيام يوم عرفة، فكل ما فعل من فرض في العشرِ فهو أفضل مِن فرض فعل في غيرِه، وكذا النفل في العشر أفضل من النفل في باقي الأيام، كما يشمل العمل الصالح أيضا ترك المنكرات فمن ترك المعصية في هذه الأيام فإن أجره أفضل من تَركه للمعصية في غيرِها.

اقرأ أيضاًتفسير رؤية الأم المتوفية في المنام

تفسير رؤية خاتم الذهب في المنام.. ما علاقته بالرزق؟

خير أم شر؟.. تفسير حلم سقوط الأسنان لابن سيرين

مقالات مشابهة

  • مهرجان ليلة عمر 2024| موعد افتتاح الفعاليات مع أنغام وآدم
  • قبل حلول عيد الأضحى.. اعرف حقوقك في إجازات الأعياد والمناسبات
  • بشرى سارة.. شهر إجازة بأجر للعاملين في القطاع الخاص لأداء فريضة الحج
  • تعليمات مهمة من وزارة النقل بشأن تشغيل قطارات عيد الأضحى المبارك
  • ‎وزير الكهرباء يعفي مدير مركز صيانة في بغداد لـ”كثرة الأعطال وضعف الاستجابة”
  • شهر بأجر كامل.. تعرف على شروط حصول موظف القطاع الخاص على إجازة لأداء الحج
  • تعرف إلى نظام العمل المرن الذي تعتزم الحكومة إصداره في الأردن
  • «التوطين»: يحق للعامل التغيب يوم عمل في الأسبوع خلال مهلة الإنذار
  • باق أيام.. فضل صيام التسع الأوائل من ذي الحجة
  •  400 غرزة.. موظف يعتدي على صاحب محل بأداة حادة في إربد - فيديو