للأسبوع الثانى .. استمرار دورة تنمية المهارات الإدارية للقيادات النسائية بالمحافظات بمركز سقارة
تاريخ النشر: 16th, September 2023 GMT
تستمر دورة تنمية المهارات الإدارية والقيادية لقيادات العمل التنفيذى النسائية بالمحافظات، للاسبوع الثانى على التوالى بمركز تدريب التنمية المحلية بسقارة والتى يستفيد منها 50 قيادة نسائية في المحافظات ، وينفذها وحدة تكافؤ الفرص بالوزارة بالتعاون مع المجلس القومى للمرأة والمجلس القومي للطفولة والامومة.
يأتي ذلك فى ضوء استراتيجية وزارة التنمية المحلية لدعم المرأة و بناء قدراتها بإعتبارها شريكًا أساسيا لدعم التنمية فى المحافظات، تكاملا مع جهود الدولة لتمكين المرأة فى محاورها الرئيسية (السياسية والإجتماعية والإقتصادية) ورفع كفاءتها وبناء قدراتها.
ويختص البرنامج التدريبي بتنمية مهارات رائدات العمل التنفيذي في عدة مجالات منها فن إدارة الوقت والتخطيط الاستراتيجي وعلاقته بالتميز المؤسسي، والتواصل الإداري الفعال، وتحليل المشكلات وصنع القرار، بالإضافة إلى تنمية المهارات والجدارات القيادية، وإدارة الأزمات وكيفية التعامل الإعلامي معها، ومهارات التفاوض، وكيفية تشكيل فرق العمل، والتحول الرقمي في أداء الخدمات، ومهارات التمكين بالتعرف علي مفهوم التمكين وإستراتيجية تمكين المرأة وما هو المردود الإيجابي ومكتسبات المرأة المصرية منها.
كما يحتوي علي تعريف التخطيط المستجيب لاحتياجات المرأة، وآليات تطبيق موازنة البرامج والأداء المستجيب للنوع ،ومهارات التمكن والعناصر والمردود الايجابى ومفهوم التمكن واستراتيجية تمكين المرأة، ومهارات الاتصال والتواصل، ودور القيادات في رؤية مصر 2030، والتنمية المستدامة وعلاقتها باستشراق المستقبل، والتطوير المؤسسي والحوكمة ومكافحة الفساد، ومدونة السلوك الوظيفي، وحروب الجيل الرابع ومواجهة الشائعات ،واكتساب مهارات التفاوض، حقوق المرأة العاملة في ظل قانون الخدمة المدنية ، وملامح نظام الإدارة المحلية في مصر، واستراتيجية حقوق الإنسان.
وأكد اللواء هشام آمنة وزير التنمية المحلية، اهتمام الوزارة بدعم دور المرأة و اشراكها فى خطط التنمية والذى يرتكز على إدراك عميق بالدور المتميز لها ، و يشيد به دائما الرئيس عبدالفتاح السيسى، و يؤكد دائما على دور المرأة ومكانتها الرفيعة كسند أساسى فى التنمية الشاملة.
وأشار إلى حرص وزارة التنمية المحلية على تنفيذ استراتيجية تمكين المرأة باعتبارها أحد أهداف استراتيجية مصر 2030 ، وخاصة الأهداف التى تعمل على تحقيق العدالة الإجتماعية وترسيخ مبدأ تكافؤ الفرص بما يضمن إدماج احتياجات الأسرة المصرية وبصفة خاصة المرأة والطفل ضمن مشروعات التنمية بالمحافظات.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: المحافظات هشام امنة التنمیة المحلیة
إقرأ أيضاً:
التنظيم والإدارة: استمرار إتاحة الرغبات بالمحافظات للمتقدمين لوظائف معلم مساعد رياضيات
أعلن المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، استمرار إتاحة تسجيل الرغبات بالمحافظات المتاحة أمام الناجحين في الامتحان الإلكتروني للجهاز من المتقدمين في مسابقة شغل 22 ألف وظيفة معلم مساعد مادة الرياضيات بوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، حتى 21 يونيو المقبل، وذلك على موقع بوابة الوظائف الحكومية https://jobs.caoa.gov.eg/
إزالة التعديات على مساحة 507 أفدنة بمدينتي بنى سويف والفشن الجديدتين
أسعار الخضراوات والفاكهة في سوق العبور اليوم الإثنين
وقال رئيس الجهاز: "إن هذا ذلك يأتي في إطار إتاحة سعة من الوقت أمام المتقدمين الذين نجحوا في الامتحان الإلكتروني للجهاز ولكن ترتيبهم بين الناجحين تجاوز العدد المطلوب لشغل الوظائف المعلن عنها بمحافظته، حيث سيمنحهم الجهاز الفرصة في التأهل للمرحلة التالية من المسابقة ولكن في إحدى المحافظات الأخرى التي لم تستكمل عدد الوظائف المطلوب شغلها، بالإضافة إلى إتاحة الفرصة أمام من يقدم تظلم من هؤلاء الناجحين ولم يسفر تظلمه عن أحقيته في تغيير نتيجته؛ لتسجيل رغباته إذا أراد".. مشيرًا إلى أن الجهاز أتاح أمام هذا المتقدم حرية اختيار محافظة من المحافظات المتاحة التي لم يستكمل بها العدد المطلوب ، على أن يقوم وفقًا لرغباته بترتيب المحافظات التي ستتاح له على موقع بوابة الوظائف الحكومية.
من الجدير بالذكر أن الجهاز كان قد أعلن يوم 7 مايو الماضي عن نتيجة الامتحان الإلكتروني لللمتقدمين في هذه المسابقة، كما أعلن أيضا عن الآلية الجديدة لإعلان النتيجة، واتاح التظلم من اليوم التالي لإعلان النتيجة الموافق 8 مايو ولمدة أسبوعين، كما أتاح أيضا البدء في تسجيل الرغبات للناجحين في الامتحان الإلكتروني ولم يصبهم الدور ضمن العدد المطلوب في محافظاتهم، ليقوموا بتسجيل رغباتهم في محافظات أخرى بدءاً من يوم 8 مايو حتى 21 يونيو المقبل.
بعد 50 عامًا.. جدل حول صاحب صورة فتاة النابالم الأيقونية في فيتنام