التعريف بـالابتكار المؤسسي في محافظة شمال الباطنة
تاريخ النشر: 25th, February 2024 GMT
نظم مكتب محافظ شمال الباطنة بالتعاون مع وحدة تنفيذ رؤية عمان 2040 حلقة عمل بعنوان "الابتكار المؤسسي" التي تهدف إلى أهمية الابتكار المؤسسي وتقديم نظرة شاملة لواقع الابتكار في المؤسسات الحكومية وتحديد أفضل الممارسات الحالية المتبعة في مختلف الجهات وإبراز التحديات التي تواجهها بهدف الوصول إلى أفضل الحلول التي يمكن اتباعها للتقليل من هذه التحديات ولتسهم في تحسين جودة الخدمات المقدمة مما يعزز من كفاءة ومكانة المؤسسات.
وقال سعادة محمد بن سليمان الكندي محافظ شمال الباطنة: يعد الابتكار المؤسسي ركيزة أساسية في بناء مؤسسات قوية ومستدامة ولقد جاءت هذه الحلقة في ظل التكامل بين المؤسسات الحكومية والعمل المشترك من خلال تفعيل الأطر التشريعية والتنظيمية لإيجاد بيئات عمل جذابة وكفاءات منتجة ومتجددة، الأمر الذي من شأنه رفع مستوى الإنجاز وتجويد العمل الحكومي وتحويل بيئات العمل فيها إلى بيئات داعمة للابتكار ولا يختلف اثنان على أن الابتكار المؤسسي هو السبيل نحو الريادة في ظل تصاعد حدة التنافس في مختلف المجالات حول العالم، ويسعى المنظمون لهذه الحلقة من خلال مشاركتكم جميعا إلى الوصول للدليل الاسترشادي للابتكار المؤسسي بشكل عام في مؤسساتنا.
وأضاف سعادته أن مكتب المحافظ سعى إلى استهداف أكثر من 22 مؤسسة حكومية في عموم المحافظة بمشاركة أكثر من 96 موظفا من مختلف التقسيمات الإدارية لاسيما موظفي الموارد البشرية والتخطيط والابتكار كون هذه الحلقة تعد فرصة سانحة للتعرف عن كثب على مفهوم الابتكار المؤسسي، وتقديم نظرة شاملة عن واقع الابتكار داخل مؤسساتنا الحكومية وتحديد أفضل الممارسات الحالية المتبعة والوقوف على التحديات التي تواجه مؤسساتنا بهدف الوصول إلى حلول وأفكار مبتكرة تسهم في زيادة الإنتاجية وتحسن جودة المنتجات والخدمات المقدمة مما يعزز من مكانة مؤسساتنا ويمنحها ميزة تنافسية فريدة لذا علينا أن نسعى جاهدين في مؤسساتنا المختلفة نحو تشجيع ثقافة الابتكار المؤسسي وتوفير البيئة الداعمة للابتكار وتوظيف الخبرات والمواهب وتحويل التحديات إلى فرص والاستفادة من التكنولوجيا الحديثة والتكيف مع المستجدات المختلفة.
تطرقت حلقة العمل إلى تقديم نبذة عن المديرية العامة لإدارة الجودة والتميز الحكومي والتعريف بالابتكار المؤسسي وأهميته وشرح تفصيلي عن مشروع الدليل الاسترشادي الذي يوفر إطارا شاملا للجهات الحكومية من خلال تغطية العناصر الرئيسة للابتكار ونظام الابتكار المؤسسي للمؤسسات، وإدارة الابتكار والبرامج من خلال اتباع المبادئ المبينة في الدليل، وكذلك شرح لمراحل إعداده وعرض لنماذج الابتكار المؤسسي وأسباب عدم وجود نظام للابتكار المؤسسي ودور المشاركين في تبني المشروع ودعم العاملين في المؤسسة.
كما تم تقديم شرح لاستبانة جمع البيانات وتعبئة الاستبانة والإجابة عن الاستفسارات وخرجت الحلقة بعدد من النتائج منها تعريف المشاركين بمشروع الدليل الاسترشادي للابتكار المؤسسي وتوعيتهم بدورهم والمساهمات المتوقعة منهم في تنفيذ هذا المشروع وتحفيز المعنيين للمشاركة الفعَّالة في المراحل المختلفة للمشروع والإجابة على أسئلة المعنيين والوقوف على التحديات التي قد يواجهونها في تطبيق المشروع وتزويدهم المعرفة اللازمة.
المصدر: لجريدة عمان
كلمات دلالية: الابتکار المؤسسی من خلال
إقرأ أيضاً:
مجمع الشارقة للبحوث يستعرض استراتيجيته الجديدة لتسريع الابتكار وتعزيز الاقتصاد المعرف
استعرض مجلس إدارة مجمع الشارقة للبحوث والتكنولوجيا والابتكار خلال الاجتماع الذي ترأسته الشيخة بدور بنت سلطان القاسمي، رئيسة مجلس إدارة المجمع، الاستراتيجية المستقبلية للمجمع، التي تهدف إلى ترسيخ مكانته كمركز وطني وإقليمي للابتكار، وتعزيز دوره في دعم الاقتصاد المعرفي عبر التكامل بين القطاعين الأكاديمي والصناعي.
وأكدت الشيخة بدور القاسمي، خلال الاجتماع الذي عُقد في مقر مجموعة “بيئة”، أهمية تعزيز الشراكات الاستراتيجية بين مؤسسات التعليم العالي والقطاع الخاص والجهات الحكومية، بما يسهم في تحقيق التكامل الفاعل بين البحث العلمي والصناعة، ويدعم جهود التنمية المستدامة في إمارة الشارقة.
وقالت إن مجمع الشارقة للبحوث والتكنولوجيا والابتكار منصة متقدمة لتطوير الحلول المبتكرة، وهو ما يعكس التزام الإمارة بتعزيز الابتكار في قطاعات حيوية مثل الرعاية الصحية، والتنقل، والاستدامة، والتصنيع، بما يدعم مسيرة التنمية الوطنية ورؤية الدولة المستقبلية.
واستعرض سعادة حسين المحمودي، المدير التنفيذي للمجمع، أبرز إنجازات عام 2024، مشيرًا إلى التقدم الملحوظ في تطوير المشاريع الكبرى، وتوسيع قاعدة الشركاء والمستأجرين، إلى جانب جهود استقطاب الشركات القائمة على الابتكار والتكنولوجيا.
وأوضح أن المجمع، بدعم من مجلس الإدارة، يواصل الاستثمار في تطوير البنية التحتية وتهيئة بيئة محفزة لريادة الأعمال، بما يسهم في إطلاق مشاريع ومبادرات تسهم في بناء اقتصاد معرفي تنافسي.
كما استعرض الاجتماع تطورات الخطة الرئيسية للمجمع واستراتيجيات التأجير، إلى جانب التقدم في المناطق المتخصصة، والشراكات البارزة مع مؤسسات دولية مثل “SOTI” و”Base39″، بالإضافة إلى خريطة طريق لتعزيز التعاون مع الجامعات المحلية، وعلى رأسها الجامعة الأمريكية في الشارقة وجامعة الشارقة.
وناقش أعضاء المجلس أيضاً جهود دعم الابتكار القطاعي، وتوسيع نطاق المبادرات في مجالات الصحة والصناعة والاستدامة، إلى جانب عرض مستجدات التحول الرقمي، وبرامج تطوير الكفاءات البشرية، وتعزيز التميز التشغيلي.
وتطرق الاجتماع إلى دور مختبر “SoiLab” في دعم الشركات الناشئة والصغيرة والمتوسطة، من خلال تطوير النماذج الأولية والتصنيع الذكي، بالإضافة إلى جهود تعزيز الحضور المؤسسي للمجمع إقليميًا ودوليًا.
وفي ختام الاجتماع، تم استعراض التقرير المالي للمجمع حتى عام 2027، وإقرار نتائج التدقيق المالي، التي عكست كفاءة الأداء المالي والإداري، كما قام الحضور بجولة في معرض “نسيج: خيوط الأمل”، الذي يجسد العلاقة بين التخطيط الاستراتيجي والرؤية الإبداعية.
ويواصل مجمع الشارقة للبحوث والتكنولوجيا والابتكار أداء دوره الحيوي في دعم منظومة الابتكار في إمارة الشارقة، عبر شراكات متكاملة تجمع بين الحكومة والصناعة والأوساط الأكاديمية، ضمن بيئة مرنة تحفّز الاستثمار في الأفكار والمشاريع الرائدة.وام
القيادة تهنئ ملك المملكة الأردنية الهاشمية بذكرى يوم الجلوس