مكافأة إثابة للعاملين وأعضاء هيئة التدريس بجامعة المنصورة بمناسبة رمضان
تاريخ النشر: 5th, March 2024 GMT
قرر الدكتور شريف يوسف خاطر رئيس جامعة المنصورة صرف مكافأة إثابة للعاملين وأعضاء هيئة التدريس نظرا للجهود المبذولة خلال الفترة الماضية وحلول شهر رمضان المبارك وتتضمن:
1- صرف مكافأة إثابة قدرها 1500 جنيه للعاملين المثبتين والمنتدبين والمؤقتين والتعاقد بقطاعى التعليم والمستشفيات
2- صرف مكافأة اثابة قدرها 1500 جنيه لمعاونى أعضاء هيئة التدريس ( معيدين والمدرسين المساعدين )
2- صرف مكافأة مالية قدرها 1000 جنيه للمشتغلين بالأجر اليومى
3- صرف مكافأة مالية قدرها 500 جنيه للعاملين بالكليات الحاصلة على الجودة والاعتماد أو الكليات التى بها برامج معتمدة
4- زيادة الأجر اليومى 600 جنيه شهريا للمشتغلين بالأجر اليومى من أفراد الأمن والخدمات المعاونة اعتبارا من 1 مارس 2024
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: جامعة المنصورة رئيس جامعة المنصورة صرف مكافأة رمضان المبارك شهر رمضان اعضاء هيئة التدريس الجودة والاعتماد الفترة الماضية حلول شهر رمضان شهر رمضان المبارك مناسبة رمضان ل شهر رمضان المبارك صرف مکافأة
إقرأ أيضاً:
شركة مياه الأقصر تنفذ تدريبات مكثفة للعاملين على خطط الطوارئ والإخلاء
نفذت شركة مياه الأقصر برنامجًا تدريبيًا متخصصًا للعاملين بمختلف الإدارات حول خطط الطوارئ والإخلاء، وذلك في إطار الحرص على تعزيز ثقافة السلامة المهنية ورفع كفاءة العاملين، وبناءً على توجيهات اللواء أ.ح مهندس أحمد محمد رمضان رئيس مجلس إدارة الشركة والعضو المنتدب.
شملت التدريبات محاور متعددة من أبرزها: مواجهة مخاطر الحريق، ومخاطر الكلور، والإسعافات الأولية، والإخلاء الآمن، والتعامل مع الأماكن المغلقة، وذلك في إطار جهود الإدارة العامة للسلامة والصحة المهنية لضمان بيئة عمل آمنة ومستقرة.
وقد جرى تنفيذ البرنامج تحت إشراف كامل من الإدارة العامة للسلامة والصحة المهنية، برئاسة العميد مهندس أحمد حسن الشنهوري، مدير عام السلامة، والدكتورة ماريا ماهر جادالله، نائب مدير عام السلامة، حيث تم تقديم المحتوى التدريبي وفق أعلى المعايير المهنية.
تأتي هذه المبادرة ضمن خطة الشركة الاستراتيجية المستمرة لتأهيل الكوادر البشرية، وتعزيز الجاهزية في مواجهة أي طارئ محتمل، بما يواكب أفضل الممارسات في مجال السلامة والصحة المهنية.
لقاء جعجع – جنبلاط... تحالف انتخابي ع القطعة