«اتحاد العمال»: تحديد الحد الأدنى لأجر العمل المؤقت خطوة لضبط سوق العمل
تاريخ النشر: 10th, February 2025 GMT
أكد مجدي البدوي، نائب رئيس اتحاد عمال مصر، أن قرار تحديد الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص لأول مرة، وتحديد أجر العمل المؤقت، خطوة مهمة لضبط سوق العمل.
تحديد أجر العمل المؤقت عند 28 جنيهًا يوميًاأوضح «البدوي» خلال مداخلة ببرنامج «اليوم»، على قناة dmc، تقديم شيرين عفت، أن العمالة المؤقتة التي تعمل بنظام «العمل المرن»، لم تكن تحظى بأي ضوابط واضحة سواء في علاقات العمل أو في تحديد الأجور، مشيرا إلى أن تحديد الحد الأدنى للأجر اليومي عند 28 جنيها، يمثل خطوة إيجابية نحو وضع إطار منظم لهذه الفئة من العمالة.
أضاف «البدوي» أن الزيادات التي أقرها المجلس القومي للأجور في اجتماعه الأخير، التي جاءت بالتزامن مع بداية شهر رمضان، تعكس رسالة إيجابية من أصحاب الأعمال إلى العمال.
وأشار إلى أنه في الفترات السابقة، كان المجلس القومي للأجور ينتظر القرارات الحكومية الخاصة بالحزم الاجتماعية، ثم يتبعها قرار من القطاع الخاص بشأن الأجور، وغالبًا ما كانت هذه الزيادات تصرف في مواعيد متأخرة.
تغير نهج القطاع الخاص في التعامل مع الأجورلكن هذه المرة بحسب «البدوي»، بادر القطاع الخاص باتخاذ القرار وعقد اجتماع لتحديد الحد الأدنى للأجور وزيادته، وهو ما يعكس أن القطاع الخاص بدأ في التعافي الاقتصادي ويسير على الطريق الصحيح نحو تحسين الأداء، مع مراعاة احتياجات العمال، خاصة في ظل مناسبة شهر رمضان التي تزداد فيها متطلبات الأسر.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الحد الأدنى للأجور القطاع الخاص العمالة المؤقتة المجلس القومي للأجور تحدید الحد الأدنى القطاع الخاص
إقرأ أيضاً:
اتحاد العمال يطلق خطة لمواجهة الشائعات وإعداد كوادر نقابية للمستقبل
عقدت سكرتارية الشباب باتحاد نقابات عمال مصر، اجتماعا موسعا برئاسة عبد المنعم الجمل، رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، لبحث الرؤية المستقبلية للسكرتارية وتفعيل دورها التوعوي والمجتمعي والعمالي، مع التركيز على المشاركة الفعالة في الاستحقاق الدستوري المقبل المتمثل في انتخابات مجلس الشيوخ 2025.
ناقش الاجتماع آليات تطوير أنشطة السكرتارية خلال الفترة المقبلة من خلال إطلاق حملات توعية موسعة على منصات التواصل الاجتماعي لنشر الوعي النقابي والمجتمعي بين الشباب والتعريف بحقوقهم وواجباتهم، إلى جانب إطلاق مبادرات مجتمعية تعزز دور شباب العمال في خدمة المجتمع وبيئة العمل.
كما تضمن الاجتماع بحث خطة لإعداد كوادر نقابية شبابية قادرة على التفاوض والاتصال الفعال وتمثيل العمال في مختلف المحافل بما يواكب متطلبات المرحلة الحالية ويسهم في صناعة جيل واع من القيادات النقابية.
أكد الاجتماع أهمية تعزيز وعي الشباب بكيفية التصدي للشائعات وعدم التأثر بها من خلال التوعية المستمرة وتقديم المعلومة الصحيحة عبر القنوات الرسمية للاتحاد وحملاته الرقمية.
حضر الاجتماع كل من: محمد حنفي، عضو مجلس إدارة اتحاد العمال ورئيس سكرتارية الشباب، بالإضافة إلى الأعضاء التنفيذيين للسكرتارية وهم أحمد الغنام ومحمد ربيع وبلال قنديل وإبراهيم حمودة، إلى جانب أعضاء السكرتارية من النقابات العامة.
وأكد عبد المنعم الجمل أن اتحاد العمال يراهن على وعي الشباب باعتباره خط الدفاع الأول ضد الشائعات والتحديات المجتمعية والعمالية.
وقال إن “شباب العمال هم ركيزة أساسية للحركة النقابية في مصر، ونعتمد عليهم في مواجهة الحملات السلبية والتصدي للشائعات والمشاركة الفعالة في كل الاستحقاقات الوطنية وعلى رأسها انتخابات مجلس الشيوخ”.
وأضاف رئيس اتحاد العمال أن الاتحاد مستمر في دعم كل المبادرات التي تخدم الشباب وتوسع دائرة الوعي النقابي.
من جانبه، أوضح محمد حنفي، أن سكرتارية الشباب تعمل على تنفيذ خطة شاملة تشمل حملات توعية ومبادرات مجتمعية وحملات رقمية على السوشيال ميديا، إلى جانب إعداد كوادر شبابية قادرة على التفاوض والاتصال الفعال والمساهمة في نشر الوعي بكيفية مواجهة الشائعات وعدم الانسياق وراءها بما يعزز دور الشباب في حماية الحركة النقابية والمجتمع.
واختتم الاجتماع بتأكيد استمرار التنسيق بين السكرتارية والنقابات العامة لإطلاق برامج تدريبية وحملات توعية شاملة تواكب توجهات الاتحاد في دعم العمال وتعزيز مشاركتهم النقابية والمجتمعية.
حسام موافي: شرب الحشيش لا يحتاج لمصحة.. والترامادول يستوجب الدخول الفوري