اختتام الدورة الأولى في مجال الموارد المالية لإدارة المستشفيات بحضرموت الوادي
تاريخ النشر: 1st, September 2023 GMT
حضرموت(عدن الغد)خاص.
اختتمت اليوم بمكتب وزارة الصحة العامة والسكان بحضرموت الوادي والصحراء بمدينة سيئون الدورة التدريبية الاولى في مجال الموارد المالية ، ضمن الدورات التدريبية لإدارة المستشفيات { الموارد المالية والموارد البشرية
} ، المرحلة الثانية ، ضمن مشروع رأس المال البشري ، تحت شعار [ نحو تعزيز وتقوية النظام الصحي ] الممول من منظمة الصحة العالمية والبنك الدولي ، وبرعاية كريمة من معالي وزير الصحة العامة والسكان الأستاذ الدكتور / قاسم محمد بحيبح ، لهدف بناء قدرات مدراء الصحة ومدراء المستشفيات وموظفي قطاع الصحة في الادارات المالية والموارد البشرية .
وتلقى في الدورة التي استهدفت مدير ادارة الموارد المالية بمكتب الوزارة ومدراء مكاتب الصحة في مديريات ( سيئون ، تريم ، شبام ، القطن ) ، ومدراء مستشفيات تلك المديريات ومدراء المالية فيها ، اضافة الى الكادر النسائي ذات الصلة بالجانب المالي والمحاسبي بالمستشفيات المستهدفة ، على مدى اربعة ايام معارف ومعلومات ومهارات وخبرات اساسية نظرية وتطبيقية للإدارة المالية واعداد الموازنات والتقارير المالية وتحليلها بشكل جيد من قبل مدربي الدورة من وزارة الصحة الدكتور / عبدالسلام حيدر والاستاذ / عبده حمد شملان .
كما اقيم في اختتام الدورة اختبار نظري للمستهدفين لتقييم ما تلقوه خلال هذه الدورة .
الجدير بالذكر ستبدأ الاسبوع القادم الدورة الثانية في مجال الموارد البشرية //.
من*جمعان دويل
المصدر: عدن الغد
كلمات دلالية: الموارد المالیة
إقرأ أيضاً:
«الموارد البشرية» تناقش رفع كفاءة العمل الحكومي
الشارقة: «الخليج»
عقدت دائرة الموارد البشرية بحكومة الشارقة، اجتماعا تنسيقيا مشتركا ضم دائرة المالية المركزية، والدائرة القانونية لحكومة الشارقة، ودائرة القضاء، بهدف مناقشة عدد من الموضوعات ذات العلاقة بالمجالات الإدارية والمالية وتبادل الخبرات.
جاء ذلك بحضور عبدالله إبراهيم الزعابي، عضو المجلس التنفيذي للإمارة، رئيس دائرة الموارد البشرية، والقاضي الدكتور محمد عبيد الكعبي، رئيس دائرة القضاء، والمستشار الدكتور منصور بن محمد بن نصار، رئيس الدائرة القانونية، ووليد الصايغ، مدير عام دائرة المالية المركزية وعدد من المسؤولين.
ويأتي هذا الاجتماع في إطار تعزيز التعاون والتكامل المؤسسي بين الدوائر في الجوانب الإدارية والمالية، حيث جرى استعراض سبل تطوير آليات العمل المشترك والارتقاء بالإجراءات والعمليات التنظيمية، بما يسهم في رفع كفاءة العمل الحكومي، وتنسيق الجهود ومواءمتها مع السياسات والتشريعات المعتمدة في الإمارة، دعما لتوجهات حكومة الشارقة نحو تطوير الأداء المؤسسي وتكامل الأدوار الحكومية.