جامعة حلوان تمنح الباحثة عبير مصطفي درجة الدكتوراة بتقدير امتياز
تاريخ النشر: 21st, September 2023 GMT
وافقت لجنة الحكم والمناقشة بكلية التمريض جامعة حلوان على قبول الرسالة المقدمة من الباحثة عبير مصطفى بركات محمد المدرس المساعد بكلية التمريض جامعة حلوان على درجة الدكتوراه بتقدير امتياز، فى رسالتها المعنونة "تأثير برنامج التمريض التأهيلي نحو الولادة المهبلية بعد الولادة القيصرية على مخرجات المخاض".
لجنة الإشرافشملت لجنة الإشراف والحكم والمناقشة الدكتورة ناديه محمد فهمى الأستاذ بقسم تمريض صحة الأم وحديثى الولادة، والدكتور أحمد رامى محمد رامى أستاذ ورئيس قسم طب النساء والتوليد كلية الطب جامعة عين شمس والدكتورة عفاف صلاح عبدالمحسن أستاذ تمريض صحة المجتمع بكلية التمريض جامعة حلوان، الدكتورة نعمه عبدالفتاح عبدالجواد أستاذ تمريض صحة الأم وحديثى الولادة بكلية التمريض جامعة حلوان، والدكتورة شيماء حسن محمدى أستاذ تمريض صحة الأم وحديثى الولادة المساعد بكلية التمريض جامعة حلوان.
تناول موضوع الرسالة في المقدمة تعريف الولادة المهبلية بعد القيصرية ومدى أهمية الولادة الطبيعية وأيضا من خلال الاتجاه التمريضي قد وضحت الباحثة دور التمريض فى مساعدة الأمهات الحوامل فى فترة الحمل والتأهيل للولادة المهبلية بعد القيصرية. أما الفصل الاول فقد الولادة الطبيعية ونظريات الولادة ومراحلالولادة الطبيعية، واشتمل الفصل الثانى على الولادة القيصرية وأسبابها وكذلك المضاعفات التى قد تحدث بعد الولادة القيصرية، بالاضافة الى ذلك اشتمل الفصل الثالث على الولادة المهبلية بعد القيصرية من حيث التعريف والخصائص المؤهلة للولادة المهبلية بعد القيصرية، أما الفصل الأخير فقد وضحت الباحثة فيه دور تمريض الأمومة تفصيليا فى كيفية مساعدة الأمهات للتأهيل الى الولادة المهبلية بعد الولادة القيصرية.
قالت الباحثة عبير مصطفى بركات محمد ان الدراسة تهدف إلى تقييم تأثير برنامج إعادة التأهيل التمريضي تجاه الولادة المهبلية بعد الولادة القيصرية على نتائج المخاض.
أكدت الباحثة ان نتائج الدراسة وضحت أن هناك فروق ذات دلالة إحصائية بين مستوى المعرفة الكلي للأمهات المدروسات قبل وبعد تطبيق برنامج التمريض التأهيلي كما أسفرت النتائج أن كل الأمهات اللائى خضعن للولادة المهبلية بعد القيصرية لم يحدث مضاعفات لهن أو للجنين.
اختتمت الباحثة عبير بركات موضوع الرسالة، بعدة توصيات، جاءت التوصيات بناء على نتائج هذه الدراسة وهى :
يجب تنفيذ برنامج التمريض التأهيلي للولادة المهبلية بعد القيصرية في مستشفيات الولادة لمساعدة الأمهات المؤهلات للولادة المهبلية بعد القيصرية وإعدادهن لتجربة ناجحة.
يجب أن تشجع مستشفيات الولادة أطباء التوليد وممرضات الأمومة على تقديم المشورة وتشجيع الأمهات بعد الولادة القيصرية الأولي حول خيار تجربة الولادة المهبلية بعد القيصرية في الحمل التالي منذ فترة ما بعد الولادة المبكرة.
توافر الكتيبات التي تسلط الضوء على مزايا الولادة المهبلية بعد القيصرية الناجحة ومضاعفات القيصرية المتكررة في عيادات ما قبل الولادة.
إعلانات تليفزيونية للتوعية حول الولادة المهبلية بعد القيصرية كخيار آمن للولادة بعد القيصرية الأولى إذا لم يكن هناك مانعًا طبيًا.
تكرار للدراسة الحالية مع حجم عينة أكبر ، ومكان دراسة مختلف في مصرلدعم دليل فعالية برنامح التمريض التأهيلي حول الولادة المهبلية بعد القيصرية للتعميم والتحقق من صحة النتائج.
تطبيق الدراسة الحالية في المستقبل على الأمهات اللواتي خضعن لأكثر من عملية قيصرية وذلك لتقييم فعالية البرنامج التأهيلي التمريضي نحو الولادة عن طريق المهبل (VBAC) بالنسبة لهن.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: كلية التمريض جامعة حلوان بعد الولادة القیصریة
إقرأ أيضاً:
جامعة حلوان تشارك في النسخة الثالثة من جوائز التميز الداخلي بالجامعات الحكومية
تشارك جامعة حلوان في النسخة الثالثة من جوائز التميز الداخلي بالجامعات الحكومية لعام 2025، وذلك برعاية الدكتور السيد قنديل رئيس الجامعة، و الدكتور وليد السروجي نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، وبالتنسيق مع مركز ضمان الجودة بالجامعة الدكتور نبيل عبد السلام مدير المركز و الدكتورة أماني السيد رئيس فريق وحدة التميز الداخلية.
يأتي ذلك في ضوء توجهات الدولة المصرية بقيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية نحو ترسيخ ثقافة التميز المؤسسي داخل مؤسسات التعليم العالي، ومواكبة لأهداف رؤية مصر 2030 لبناء جهاز إداري كفء وفعّال
وفي هذا السياق، نظمت الجامعة ورشة عمل تدريبية لسفراء التميز على مدار يومين وذلك ضمن الاستعدادات لتطبيق منظومة الجوائز الداخلية في نسختها الأولى بجامعة حلوان، بالتعاون مع المجلس الأعلى للجامعات.
أكد الدكتور السيد قنديل رئيس جامعة حلوان على إلتزام جامعة حلوان برؤية الدولة في التميز المؤسسي، ونحن نمضي قدمًا نحو تحقيق الريادة المؤسسية والتعليمية على المستويين المحلي والدولي.
أفاد الدكتور وليد السروجي نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة أن الجامعة تولي اهتمامًا كبيرًا بالمشاركة الفاعلة في مثل هذه الفعاليات الوطنية التي تُسهم في تعزيز روح التنافسية، وتشجع على الابتكار، وتدعم جاهزية الكليات للتأهل للمنافسات المحلية والدولية.
وهدفت الورشة إلى بناء قدرات وتأهيل سفراءً للتميز يمثلون كليات ووحدات الجامعة المختلفة، من خلال تدريبهم على مفاهيم التميز المؤسسي، والتعريف بمحاور ومعايير نموذج التميز الحكومي، وآليات وأدوات التقييم المؤسسي، ويأتي ذلك في إطار حرص الجامعة على دعم تنافسية مؤسساتها الأكاديمية، ورفع جاهزيتها للمشاركة في جائزة مصر للتميز الحكومي في دورتها القادمة.
شارك في تقديم الورشة كل من، الدكتور عبد الحكيم رضوان استشاري التقييم والجودة بجائزة مصر للتميز الحكومي، والدكتور حازم أحمد محمد مقيم معتمد ومدير مراجعات الجودة بجائزة مصر للتميز الحكومي.
وأكّد المحاضران على أهمية تطبيق نموذج التميز باعتباره مدخلًا لتحقيق استدامة الأداء المتميز داخل الجامعات، وربطًا مباشرًا بين تطوير الأداء الأكاديمي والإداري وبين تحسين جودة الحياة والارتقاء بالخدمات العامة.
يذكر أن جائزة مصر للتميز الحكومي اطلقت تنفيذًا لتكليفات القيادة السياسية بتحقيق التنمية المستدامة وتشكيل نموذج إداري فعّال وتهدف الجائزة إلى تحقيق معدلات أفضل لرضاء المواطنين، تغير فلسفة العمل الحكومي ونشر ثقافة الجودة والتميز على مستوي الجهاز الإداري للدولة، تشجيع التنافسية بين المؤسسات الحكومية على كافة المستويات القومي والمحلي والإقليمي، وأيضاً تعزيز روح الابتكار والإبداع والمكافأة على التميز في المجتمع المصري، وإلقاء الضوء على النماذج الناجحة للمؤسسات والأفراد في القطاع الحكومي، وكذلك بناء المشاريع المشتركة بين قطاعات الدولة لتحقيق جودة الحياة، وبناء نموذج مؤسسي جديد يطبق مفاهيم الحوكمة والاستدامة.
قمة منتظرة.. باريس سان جيرمان وتشيلسي في نهائي كأس العالم للأندية