فى أول منظومة تواصل موحدة بين الطلاب والإدارة.. .جامعة العاصمة تستعد لإطلاق مبادرة قريبين
تاريخ النشر: 13th, December 2025 GMT
تستعد جامعة العاصمة (جامعة حلوان سابقًا) وجامعة حلوان الأهلية وجامعة حلوان التكنولوجية لإطلاق مبادرة "قريبين" كأول منظومة تواصل موحدة بين الطلاب والإدارة، بتنفيذ كامل من فريق حلوان بلس، وذلك في إطار توجه الجامعات الثلاث نحو تطوير آليات التواصل وخلق قناة مباشرة لاستقبال أفكار الطلاب ومقترحاتهم لدعم عملية التطوير.
وتأتي المبادرة تنفيذًا لتوجيهات الدكتور السيد قنديل رئيس جامعة العاصمة، الذي أكد أن المرحلة القادمة تعتمد على إشراك الطلاب بصورة أكبر في عملية البناء والتطوير، واعتبار آرائهم جزءًا أساسيًا من صناعة القرار داخل الجامعات.
مبادرة "قريبين" مبنية على فكرة بسيطة لكنها قوية، حيث يكون الطالب أقرب للإدارة، والإدارة تكون أقرب للطالب، وتعمل المنظومة على توفير منصة موحدة تتيح لجميع طلاب الجامعات الثلاث مشاركة أفكارهم، مقترحاتهم، آرائهم التطويرية، وكذلك متابعة المبادرات والأنشطة ومشروعات التطوير التي تنفذها الجامعة.
وقد انتهت حلوان بلس تيك بالفعل من تجهيز المنصة الإلكترونية الخاصة بالمبادرة، وتصميم نظام متكامل سهل الاستخدام، إلى جانب تجهيز مكتب "قريبين" داخل مقر "حلوان بلس" بجامعة حلوان الأهلية ليكون المركز الرئيسي لإدارة المنظومة الجديدة.
وتهدف المبادرة إلى، خلق قناة تواصل مباشرة ومنظمة بين الطلاب والإدارة، واستقبال الأفكار والمقترحات التطويرية من الطلاب في مختلف التخصصات، إضافة إلى تعزيز المشاركة الطلابية في خطط التطوير داخل الجامعات، كذلك توحيد آلية التواصل بين الجامعات الثلاث ضمن كيان واحد، مع بناء ثقافة جديدة قائمة على الشفافية، القرب، والعمل المشترك.
وتستعد الجامعات الثلاث لإطلاق المبادرة رسميًا خلال الفترة المقبلة، لتبدأ مرحلة جديدة من العلاقة بين الطالب والإدارة، قائمة على الاستماع، التفاعل، التطوير المشترك.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: مبادرة الطلاب منصة إلكترونية مقترحات حلوان الأهلية السيد قنديل الإدارة جامعة العاصمة رئيس جامعة العاصمة قريبين حلوان بلس افكار جامعة حلوان
إقرأ أيضاً:
تكريم محافظ القاهرة بعد فوز العاصمة بجائزة التميز العربي
حصدت محافظة القاهرة جائزة التميز الحكومي العربي كأفضل محافظة على مستوى الدول العربية لعام 2024–2025، في إنجاز يعكس قوة القيادة وجهود الفريق التنفيذي، كما فاز مشروع مدينة الأسمرات بجائزة أفضل مبادرة تنمية مجتمع محلي، ليصبح نموذجًا حضاريًا يعكس التزام المحافظة بتوفير حياة كريمة للمواطنين وتحقيق العدالة الاجتماعية، بقيادة الدكتور إبراهيم صابر، محافظ القاهرة، وبمشاركة فاعلة من الدكتور حسام الدين فوزي، نائب المحافظ.
شهد اجتماع المجلس التنفيذي لمحافظة القاهرة تكريم الدكتور إبراهيم صابر، محافظ القاهرة، ومنحه شهادة التقدير، تقديرًا لدوره القيادي في إدارة منظومة العمل التنفيذي داخل المحافظة، وما تحقق على يديه من إنجازات ملموسة أثّرت بشكل مباشر في تحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين في مختلف القطاعات الحيوية.
ويأتي هذا التكريم تتويجًا لحصول محافظة القاهرة على جائزة التميز الحكومي العربي كأفضل محافظة على مستوى الدول العربية لعام 2024–2025، وهو إنجاز غير مسبوق يعكس حجم الجهد المبذول على مستوى التخطيط والتنفيذ والمتابعة، ويجسد نجاح نموذج الإدارة المعتمد داخل المحافظة، القائم على الحوكمة الرشيدة، والانضباط الإداري، ورفع كفاءة الجهاز التنفيذي، وتحقيق أعلى معدلات الجودة في تقديم الخدمات العامة.
ويعد هذا التتويج تتويجًا لسياسة تطوير شاملة شملت القطاعات الخدمية كافة، وفي مقدمتها مشروعات البنية التحتية، وتطوير الطرق، وتحسين منظومة النظافة، والارتقاء بالخدمات الصحية والتعليمية، فضلًا عن مشروعات التطوير العمراني، بما يعكس رؤية مؤسسية تستهدف تحسين جودة حياة المواطن باعتباره محور عملية التنمية.
كما جاء فوز مشروع مدينة الأسمرات بجائزة أفضل مبادرة تنمية مجتمع محلي على مستوى الوطن العربي ليؤكد نجاح الدولة المصرية في ملف تطوير المناطق غير الآمنة، وتحويل العشوائيات إلى مجتمعات عمرانية متكاملة، تضم وحدات سكنية حضارية، وخدمات تعليمية وصحية ورياضية واجتماعية، بما يضمن توفير حياة كريمة وآمنة للأسر التي جرى نقلها من المناطق الخطرة، ويكرس مفهوم العدالة الاجتماعية على أرض الواقع.
ويمثل مشروع الأسمرات نموذجًا رائدًا في التخطيط الحضري الحديث، حيث لم يقتصر على إنشاء وحدات سكنية بديلة، بل امتد ليشمل بناء مجتمع متكامل قائم على التنمية البشرية، وتقديم برامج اجتماعية وتنموية وثقافية، تهدف إلى دمج المواطنين في محيطهم الجديد وتحقيق الاستقرار الاجتماعي والنفسي للأسر المستفيدة.
وانعقد اجتماع المجلس التنفيذي بحضور نواب المحافظ للمناطق الأربع، ومديري مديريات الخدمات، ورؤساء الأحياء، وعدد من قيادات المحافظة، حيث جرى استعراض جهود الأجهزة التنفيذية خلال المرحلة الماضية، ومناقشة عدد من الملفات الخدمية والتنموية التي تمس حياة المواطنين بصورة مباشرة.
وشهد الاجتماع الإشادة بمستوى التنسيق بين الأجهزة التنفيذية المختلفة، والالتزام بخطط العمل الزمنية، وتكثيف المتابعة الميدانية، وربط الأداء بمعدلات الإنجاز الفعلية على الأرض، بما أسهم في تقليص الفجوة بين التخطيط والتنفيذ، ورفع كفاءة الأداء العام داخل منظومة المحافظة.
وفي نفس الإطار، جرى تكريم الدكتور حسام الدين فوزي، نائب محافظ القاهرة للمنطقة الشمالية، ضمن أبرز قيادات المحافظة، تقديرًا لدوره الفاعل في دعم منظومة العمل التنفيذي، وحرصه على المتابعة المستمرة والتدخل الفوري لحل أزمات المواطنين، فضلًا عن دوره في الدفع بملفات التطوير داخل أحياء المنطقة الشمالية، وتعزيز الانضباط الإداري، ورفع مستوى الأداء داخل الوحدات المحلية التابعة له.
كما تناول الاجتماع جهود محافظة القاهرة في مواجهة التحديات اليومية المتعلقة بالكثافة السكانية، والضغط على المرافق، وتراكم المشكلات المزمنة بعدد من المناطق، حيث جرى التأكيد على استمرار العمل بخطط التطوير المرحلية، والتوسع في مشروعات البنية التحتية، وإعادة الانضباط للشارع، ومواجهة مخالفات البناء والتعديات بكل حسم.
وأكدت مصادر مطلعة داخل منظومة التنمية المحلية استمرار العمل بروح الفريق الواحد، ومواصلة تنفيذ خطط التطوير وفق رؤية استراتيجية تستهدف تحقيق طفرة حقيقية في مستوى الخدمات، بما يليق بمكانة العاصمة المصرية، ويعكس صورة حضارية تليق بها أمام الداخل والخارج، ويعزز من موقعها الريادي عربيًا في مجالات الإدارة المحلية والتنمية الحضرية.
واختتم الاجتماع بالتشديد على استمرار المتابعة الدورية والتقييم المستمر للأداء، وربط التكريم بمعدلات الإنجاز الحقيقي على الأرض، بما يرسخ ثقافة المحاسبة والتطوير المستدام داخل الجهاز التنفيذي لمحافظة القاهرة.
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟