أوضحت الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية كيفية توظيف سنوات الخدمة للحصول على أفضل المنافع التأمينية، في إطار حملتها التوعوية "انهيها صح".

وقالت الهيئة: "هناك بعض العوامل المهمة التي تتحكم إلى حد كبير في زيادة المنافع التأمينية للمؤمّن، وأهمها زيادة راتب حساب اشتراكه  أثناء فترة الخدمة، وبقاءه في الخدمة أطول فترة ممكنه".

وأضافت أن "زيادة راتب حساب الاشتراك لأي سبب أثناء الخدمة يترتب عليه زيادة في متوسط راتب حساب الاشتراك الذي يحسب عليه المعاش أو المكافأة مع النسبة المستحقة من المعاش حسب سنوات الخدمة"، مشيرة إلى أن المتوسط يحسب للعاملين في القطاع الحكومي على آخر ثلاث سنوات عمل،  وللعاملين في القطاع الخاص على آخر خمس سنوات عمل، أو مدة الاشتراك بأكملها إن قلت مدة الخدمة عن ذلك في  الحالتين.


وعلى سبيل المثال إذا افترضنا أن مؤمّناً في القطاع الخاص عمل 15 عشر عاماً، وزاد راتب حساب اشتراكه في السنوات الخمس الأخيرة من الخدمة، ومع طريقة احتساب المكافأة التي تحسب على أساس راتب شهر ونصف عن كل سنة من سنوات الخدمة الخمس الأولى، من راتب حساب المكافأة، وشهرين عن كل سنة من سنوات الخدمة الخمس الموالية، وراتب ثلاثة أشهر عن كل سنة تزيد عن ذلك ، وعلى اعتبار أن متوسط السنوات الخمس الأخير، هو الأساس لاحتساب قيمة المكافأة للسنوات الخمس الأولى والثانية، ومع احتمال ارتفاعه فإن قيمة المكافأة سترتفع تبعاً لزيادة هذا المتوسط في سنوات الخدمة الأخيرة عنه في فترات الخدمة الأولى.

المنافع التأمينية

ومع زيادة عدد سنوات الخدمة تزيد قيمة المنافع التأمينية، فكما يظهر من معادلة احتساب مكافأة نهاية الخدمة أنه كلما زادت السنوات زادت النسبة التي تحسب على أساسها مكافأة نهاية الخدمة، وصولاً إلى استحقاق المعاش التقاعدي عند قضاء المؤمّن 20 سنة في الخدمة، ويصبح وقتها مستحقاً للمعاش التقاعدي.

ويميز استحقاق المعاش عن المكافأة أن للمعاش صفة الاستمرار، ويوفر دخلاً شهرياً ثابتاً للمؤمّن وأسرته، كما أن أثره يمتد ليشمل المستحقين من عائلته بعد الوفاة.
وتزيد قيمة المعاش 2% إضافية عن كل سنة يقضيها المؤمن، بعد 20 سنة في الخدمة، وعند وصوله إلى 35 سنة في الخدمة فإنه يحصل على المعاش بالحد الأقصى وبنسبة 100%. مع إمكانية الجميع بين معاش والمكافأة إذا زادت مدة الخدمة عن 35 عاماً، حيث يمنح المؤمّن  3 رواتب حساب معاش عن كل سنة يقضيها، بعد 35 عاماً.

المصدر: موقع 24

كلمات دلالية: غزة وإسرائيل زلزال المغرب انتخابات المجلس الوطني الاتحادي التغير المناخي محاكمة ترامب أحداث السودان سلطان النيادي مانشستر سيتي الحرب الأوكرانية عام الاستدامة المنافع التأمینیة سنوات الخدمة راتب حساب فی الخدمة

إقرأ أيضاً:

نائب محافظ أسيوط يشهد ملتقى توظيف خريجي برنامج التدريب المشترك بين وزارة العمل وبرنامج الأغذية العالمى


أناب اللواء هشام أبوالنصر، محافظ أسيوط، الدكتور مينا عماد نائب محافظ أسيوط لحضور فعاليات "ملتقى التوظيف والتثقيف" الذي أقيم لخريجي بروتوكول التدريب المشترك بين وزارة العمل وبرنامج الأغذية العالمي، والذي انطلق في يوليو 2024 واستمر حتى مايو الجاري، وأسفر عن تدريب وتأهيل 402 شاب وفتاة من أبناء المحافظة في عدد من التخصصات الحيوية، ضمن جهود الدولة لتمكين الشباب وفتح آفاق جديدة بسوق العمل، تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية ورؤية مصر 2030.

حيث أقيم الملتقى برعاية الوزير محمد جبران، وزير العمل، واللواء هشام أبوالنصر، محافظ أسيوط، بمشاركة 13 شركة من القطاع الخاص قدمت نحو 460 فرصة عمل متنوعة في مجالات متعددة، وذلك بحضور علي سيد، وكيل وزارة العمل بأسيوط، ومسؤولي برنامج الأغذية العالمي، وممثلي الإدارة العامة للتشغيل بالوزارة، وعدد من قيادات مديرية العمل بأسيوط.

وأكد محافظ أسيوط أن هذا البروتوكول يأتي ضمن خطة متكاملة لإعداد الشباب لسوق العمل من خلال برامج تدريبية متخصصة في مجالات مثل صيانة الأجهزة المنزلية، وصيانة المحمول، والحياكة والتطريز، والأعمال الخضراء، بالإضافة إلى مهارات الحاسب الآلي، وتنمية المهارات الشخصية، وطرق إعداد السيرة الذاتية، وكيفية بدء مشروع خاص اعتمادًا على المهارات المكتسبة.

وقال المحافظ إننا نحرص على أن تكلل جهود التدريب بالتوظيف الفعلي، وها نحن اليوم نرى ثمار هذا التعاون البناء من خلال ملتقى يربط الخريجين مباشرة بفرص العمل المناسبة في نفس مجالات تدريبهم.

وشهد الملتقى تفاعلًا كبيرًا من الشباب، حيث قام نائب المحافظ بجولة داخل أجنحة الشركات المشاركة، واطلع على آليات التقديم، كما تابع جانبًا من الندوات التثقيفية المصاحبة التي تهدف إلى دعم الخريجين ومساندتهم في استكمال مسيرتهم المهنية موجهًا الشكر لوزارة العمل وبرنامج الأغذية العالمي وكافة الشركاء على ما تحقق من إنجازات ملموسة، داعيًا الشباب إلى اغتنام هذه الفرص والانخراط في سوق العمل بثقة وكفاءة.

مقالات مشابهة

  • اليوم.. بدء صرف معاشات يونيو 2025
  • مفاجأة بشأن معاشات شهر يونيو.. وصرف الزيادة الجديدة في هذا الموعد
  • من يستحق زيادة المعاشات المقبلة؟.. نص قانوني يحدد المستفيدين
  • دار الإفتاء توضح كيفية الطواف بالبيت الحرام أثناء الحج
  • خلال ساعات| صرف معاشات يونيو لـ13 مليون مستفيد.. والزيادة في هذا الموعد
  • للموظفين وأصحاب المعاشات.. حظر الجمع بين علاوتي يوليو| تفاصيل
  • باقي 48 ساعة.. موعد صرف معاشات شهر يونيو
  • اقليم كوردستان يؤشر زيادة في أعداد تاجر المخدرات بأربعة أضعاف خلال 5 سنوات
  • نائب محافظ أسيوط يشهد ملتقى توظيف خريجي برنامج التدريب المشترك بين وزارة العمل وبرنامج الأغذية العالمى
  • نور أعرج لـ سانا: حرصنا في هذا العام على رفع كفاءة الخدمات التنظيمية والطبية والإدارية، سواء في فنادق البعثة السورية أو في المشاعر المقدسة في عرفات ومنى، وعززنا التواصل مع الشركات الناقلة والمزودين لتقديم الخدمة في المملكة العربية السعودية، لضمان تقديم أف