وزيرة التخطيط: إنشاء مجلس المهارات القطاعية لوضع خطط تطوير التدريب المهني
تاريخ النشر: 15th, January 2024 GMT
أعلنت الدكتورة هالة السعيد وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية إنشاء مجلس المهارات القطاعية، وهو مجلس منبثق عن المجلس القومي للأجور، وينضم لعضويته العديد من الوزراء المعنية حقائبهم الوزارية وقطاعتهم بالتدريب المهني، وهي وزارات التخطيط والعمل والتربية والتعليم، والمالية وقطاع الأعمال، وجهازي التنظيم والإدارة والتعبئة العامة والإحصاء.
جاء ذلك خلال المؤتمر الأول لإطلاق مشروع «مهني 2030» لتطوير منظومة التدريب المهني وتأهيل الشباب لسوق العمل الذي عقدته اليوم الاثنين، وزارة العمل تحت رعاية الدكتور مصطفى مدبولي رئيس مجلس الوزراء، وبحضور وزراء التخطيط والتعليم والمالية وقطاع الأعمال العام، ورئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.
وأضافت أنَّ «مجلس المهارات القطاعية» يستهدف مناقشة خطط التدريب المهني، وكذلك سيطلع على الإحصاءات والبيانات التي يقدمها الجهاز المركزي للتعبئة العامة والاحصاء، بشأن حصر الوظائف والمهن المطلوبة في سوق العمل، وإعداد الخريجين الفنيين والعمالة المهارية والحرفية للبدء في وضع خطة استثمار هذه العمالة في المهن المهارية.
وأشارت وزيرة التخطيط إلى أنَّ تطوير التعليم الفني سينعكس بالإيجاب على مستقبل سوق العمل في مصر، مؤكّدة أنَّ فكر الدولة المصرية والجمهورية الجديدة التي وضع أسسها الرئيس عبدالفتاح السيسي تتجه نحو التوسع في الاستثمار في البشر وتحقيق المستهدف من رؤية استراتيجية التنمية المستدامة في بناء الإنسان المصري بمفهومه الشامل.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وزارة العمل وزيرة التخطيط مجلس المهارات القطاعية المجلس القومي للأجور
إقرأ أيضاً:
في كتابها الأول.. مريم الزادي: «مسار نحو التميز».. دليل عملي جديد نحو النجاح المهني
صدر حديثًا كتاب “مسار نحو التميز: إستراتيجيات عملية للنجاح المهني” للكاتبة مريم الزادي، وهو إصدار جديد يقدّم دليلاً متكاملاً لمساعدة الأفراد على استكشاف وتطوير مساراتهم المهنية. يستند الكتاب إلى تجارب محترفين ناجحين، ويقدّم أفكارًا مبتكرة وإستراتيجيات مجرّبة لتعزيز المهارات، وبناء العلاقات المهنية القوية، وتحقيق التميز في بيئة العمل.
وقالت الكاتبة مريم الزادي في تصريح خاص لـ «العرب»: يقدم الكتاب أدوات عملية تساعد القارئ على اكتشاف ذاته مهنياً، وبناء خطة واضحة تقوده إلى النجاح. دمجت بين ما هو نظري وتجريبي مستند إلى واقع مهني غني بالتجارب الملهمة”.
ينقسم الكتاب الذي يعتبر باكورة إنتاج الكاتبة وتم تدشينه في معرض الكتاب مؤخرا، إلى مجموعة من المحاور التي ترسم مسارًا واضحًا للقارئ نحو تحقيق التميز المهني. في القسم الأول، تركز الزادي على استكشاف المسار المهني من خلال تحليل الخيارات المتاحة في سوق العمل وتحديد الأهداف الواقعية التي تتماشى مع قدرات الفرد وطموحاته.
وتتناول الكاتبة في القسم الثاني أهمية الإبداع والابتكار كعامل حاسم في التميز المهني، وتعرض أساليب تحفيزية لتوليد الأفكار الجديدة، إلى جانب تقنيات فعالة لتحليل المشكلات وإيجاد حلول مبتكرة، وذلك في إطار بيئة عمل محفّزة تدعم التفكير الخلّاق.
وتبرز الزادي أهمية تطوير مهارات التواصل، سواء داخل الفريق أو مع العملاء، باعتبارها ركيزة للتعاون المثمر. وتشير إلى أن بناء شبكة مهنية قوية يفتح آفاقًا واسعة للنمو والتطور، وتدعو إلى تنمية مهارات القيادة بما يساهم في تحفيز الفريق وتحقيق الأهداف المشتركة.
كما يفرد الكتاب مساحة للحديث عن تحسين الأداء والإنتاجية، حيث تشرح الكاتبة كيف يمكن لإدارة الوقت بفعالية أن تخلق توازنًا صحيًا بين الحياة الشخصية والمهنية. وتُختتم فصول الكتاب بمحور النمو المهني المستمر، لتشجّيع القراء على الاستثمار في التعلم والتطوير، ومواكبة المستجدات في مجال العمل، وأهمية بناء إستراتيجيات للتقدّم المهني على المدى الطويل.
اللواء شقير: ستعود المناطق المحتلة في الجنوب الى الدولة وأهلها