330 سفيرًا لبرنامج «ريالي» من تعليم القصيم
تاريخ النشر: 21st, January 2024 GMT
أكملت الإدارة العامة للتعليم بمنطقة القصيم تأهيل وتدريب 330 سفيرًا وسفيرة من المعلمين والمعلمات، تم تزويدهم بالمعلومات والمهارات المتخصصة بمجال الوعي المالي والادخار، ومتابعتهم والإشراف على مشاريعهم، ضمن إطار برنامج الوعي المالي والادخار، من أجل بناء جيلٍ واعٍ ماليًا، بالشراكة بين وزارة التعليم ومبادرة «ريالي».
وأشار الرئيس التنفيذي للمبادرة، هشام رزق، بأن الشراكة الاستراتيجية مع التعليم تهدف لبناء جيل واعٍ ماليًا، قادر على إدارة أمواله وتحقيق أهدافه المالية، من خلال تزويدهم بالمعلومات والمهارات المتخصصة بمجال الوعي المالي والادخار.
وأوضح أن برنامج تأهيل وتدريب "سفراء ريالي" يتضمن مجموعة من الفعاليات والأنشطة التي تهدف إلى تنمية مهارات المشاركين في الوعي المالي والادخار وإدارة المال والتعامل معه.
وأضاف بأن مبادرة "ريالي" تستهدف الطلاب والطالبات من جميع المراحل الدراسية، مما يعكس اهتمام وزارة التعليم بتعزيز الوعي المالي والادخار لدى جميع فئات المجتمع، مشيرًا إلى أن هذه الشراكة ستسهم في بناء مجتمع واع ماليًا، يسهم في تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية في المملكة.
وتناول البرنامج التأهيلي مفهوم الوعي المالي والادخار، وأهميته، وأساليب وطرق إدارة الأموال، ومهارات التخطيط المالي، وأهمية الادخار والاستثمار، الأمر الذي يسهم في نشر وتمدد تلك الثقافة والمهارة في الإدارة المالية بين عموم الطلاب والطالبات.
المصدر: صحيفة عاجل
إقرأ أيضاً:
تعليم طهطا ينظم احتفالية كبرى بمناسبة أعياد الطفولة
شهد الدكتور محمد السيد، وكيل وزارة التربية والتعليم بمحافظة سوهاج، احتفال إدارة طهطا التعليمية بأعياد الطفولة، والذي ظهر بصورة مشرفة تعكس الجهد الكبير المبذول داخل مدارس الإدارة، وذلك في إطار حرص مديرية التربية والتعليم بسوهاج على دعم الأنشطة التربوية وتنمية مواهب الأطفال داخل المدارس .
أُقيم الحفل تحت إشراف توجيه رياض الأطفال بقيادة الدكتورة أسماء التنجي، موجه عام رياض الأطفال بالمديرية، وجيهان سمير، موجه أول رياض الأطفال بالإدارة، وبحضور حسن خلف، مدير إدارة طهطا التعليمية، وصباح علي، وكيل الإدارة، إلى جانب لفيف من قيادات الإدارة ومديري المدارس. وشاركت في الفعاليات 15 مدرسة قدمت عروضًا فنية وتربوية متنوعة.
بدأ الحفل بالسلام الجمهوري، ثم تلاه تلاوة آيات من القرآن الكريم، قبل أن تقدم المدارس سلسلة من العروض المتنوعة التي شملت فقرات استعراضية وشعرًا وأغانٍ وطنية وفقرة باليه، وقد نالت جميعها إعجاب الحضور لما تميزت به من أداء منظم وروح إبداعية من الأطفال.
وخلال كلمته، أعرب الدكتور محمد السيد عن سعادته البالغة بما شاهده من أداء متميز للأطفال، مؤكدًا أن هذه الفعاليات تعكس روح الإبداع والتميز داخل مدارس سوهاج، وتبرز الجهد الكبير الذي تبذله معلمات رياض الأطفال والقائمون على العملية التعليمية. وأشار سيادته إلى أن دعم الأنشطة التربوية يظل ركيزة أساسية في بناء شخصية الطفل وتنمية مهاراته وقيم الانتماء لديه، مشيدًا بروح التعاون والتنظيم المتميز الذي ظهر عليه الاحتفال.
واختتم وكيل وزارة التربية والتعليم بالمحافظة كلمته بتوجيه خالص الشكر والتقدير لقيادات إدارة طهطا، وتوجيه رياض الأطفال، وجميع المعلمات والمشاركين في تنظيم الحفل، مؤكدًا أن ما تحقق اليوم يمثل نموذجًا مشرفًا للعمل التربوي داخل مدارس المحافظة.
وفي ختام الفعاليات،قدّم حسن خلف، مدير الإدارة، درع الشكر والتقدير للدكتور محمد السيد، عرفانًا بدعمه المستمر للعملية التعليمية ورعايته للأنشطة التي تعزز تنمية مواهب الأطفال.
وفي سياق آخر أعلنت مديرية التربية والتعليم بسوهاج عن فتح باب التقدم للمبادرة الرئاسية لإعداد 1000 معلم ليصبحوا مديري مدارس للعام 2025/2026، تحت رعاية الدكتور محمد السيد، وكيل وزارة التربية والتعليم بسوهاج، وإشراف الدكتورة إيمان خميس مدير إدارة تنسيق التعليم الإعدادي والثانوي، والأستاذ طارق عبدالسلام مدير إدارة تنسيق التعليم الابتدائي بالمديرية.
يبدأ التقديم من الأربعاء الموافق 10/12/2025 وحتى الثلاثاء الموافق 16/12/2025 ، على أن تُجرى المقابلات الشخصية للمتقدمين يوم الأربعاء الموافق 17/12/2025 ، ويتم تسليم الطلبات بإدارة تنسيق التعليم الإعدادي والثانوي بديوان عام المديرية.
شروط التقديم:
يشترط للتقدم ألا يقل سن المتقدم عن 35 عامًا ولا يزيد عن 45 عامًا، وأن تكون له خبرة عملية في مجال الإدارة المدرسية، وألا تقل تقديرات تقويم الأداء عن مرتبة (كفء) خلال الثلاث سنوات الأخيرة، وألا يكون قد حصل على أي أحكام تأديبية نهائيًا. كما يجب أن يكون المتقدم خاليًا بدنيًا ونفسيًا من أية أمراض مزمنة، وملمًا بمهارات الحاسب الآلي والإنترنت وبرامج Microsoft Office، وعلى دراية بالاتجاهات المعاصرة في القيادة، وأن يمتلك رؤية وأدوات للتطوير الإداري، وثقافة عامة قيادية وإدارية، وقدرة على تلبية احتياجات المجتمع المحلي تربويًا، وأن يتحلى باتجاهات وقيم إيجابية.
الأوراق المطلوبة للتقدم:
تتضمن الأوراق المطلوبة استمارة التقدم معتمدة من المدرسة والإدارة التعليمية، وصحيفة أحوال إلكترونية حديثة، وصورة طبق الأصل من تقارير تقويم الأداء للثلاث سنوات الأخيرة، وتحليل مخدرات صادر من التأمين الصحي أو إحدى المستشفيات الحكومية، وشهادة صحية بخلو المتقدم من الأمراض المزمنة، وصورة طبق الأصل من المؤهلات الدراسية، وإفادة من الشئون القانونية بعدم الحصول على جزاءات، وصورًا من شهادات الحاسب الآلي، والسيرة الذاتية للمتقدم معتمدة أصل، ورؤية مكتوبة لتطوير النظام الإداري بالمدرسة، وصورة طبق الأصل من أمر التكليف للوظيفة الإشرافية (مدير – وكيل)، بالإضافة إلى استمارة استطلاع أمني معتمدة من جهة العمل والإدارة التعليمية.
وتؤكد مديرية التربية والتعليم بسوهاج أن المبادرة تأتي في إطار دعم الكفاءات المؤهلة للقيادة المدرسية وإعداد جيل جديد من القيادات القادرة على تطوير المنظومة التعليمية بالمحافظة.
الانتقالي يكثف انتشاره العسكري في المهرة ويستحدث نقاط تفتيش