«الموارد والتنمية»: تمنع تشغيل الأطفال لمن هم دون 15 عاماً
تاريخ النشر: 4th, February 2024 GMT
أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على أهمية الخطة الوطنية لمنع عمل الأطفال ونظام العمل في توفير بيئة عمل صحية وآمنة للطفل، وذلك بمنع عمل الأطفال ممن تقل أعمارهم عن 15 سنة.
وتهدف هذه الخطوة إلى توفير بيئة آمنة تدعم الطفل وتحفظ حقوقه.
أخبار متعلقة تعزيز الحماية من التعديات السلوكية في بيئة العمل بالقطاع الخاصنقل الإشراف الفني لـ3 فئات من منظمات العمل الخيري إلى المركز الوطني للتنمية”ارميه صح“ ترسم البسمة على وجوه كبار السن في الدماموأهابت الوزارة بأهمية التزام المنشآت وامتثالها لأحكام نظام العمل ونظام حماية الطفل، وضرورة الامتناع عن الممارسات والمخالفات في تشغيل الأطفال، حتى لو كان هناك إشراف أو حتى لو كانت المنشأة ملكاً لأحد أفراد أسرة الطفل، حيث يعد تشغيلهم من المخالفات الجسيمة، أياً كان الغرض من التشغيل.
وشددت وزارة الموارد البشرية على الجميع، عند رصد هذه الممارسات، بالإبلاغ عنها عبر قنوات التبليغ الرسمية للوزارة، سواء من خلال المنصات الرقمية، أو تطبيق الوزارة، أو من خلال الاتصال بالرقم «19911».
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: اليوم الدمام وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بيئة عمل صحية عمل الأطفال
إقرأ أيضاً:
مليشيا الحوثي تمنع أبناء تهامة من العمل في صعدة
مدينة صعدة (أرشيفية)
قالت مصادر محلية في محافظة صعدة، الأحد 11 مايو /أيار 2025، إن مليشيا الحوثي المصنفة على قائمة الإرهاب، منعت مواطنين من أبناء تهامة من العمل في بيع الآيسكريم وجمع الخردة بالمحافظة بذرائع أمنية تحت مسمى "الجاسوسية".
ووفقا للمصادر، فإن مليشيا الحوثي ألقت القبض على العديد من التهاميين العاملين في قرى وحارات صعدة، موضحة أن الحوثيين أصدروا قرارا بمنعهم من العمل خارج الشوارع الرئيسية.
وأشارت إلى أن القرار الحوثي ينص على سجن أي عامل يتم ضبطه في قرى وحارات صعدة لمدة لا تقل عن شهر، مبينة أن القرار يأتي نتيجة سلوك مناطقي وتمييز عنصري تجاه التهاميين.
وذكرت، أن مليشيا الحوثي تنظر لهؤلاء العمال على أنهم جواسيس وعملاء محتملين لجهات خارجية.
وسبق لمليشيا الحوثي أن شددت أعمال القمع بالتزامن مع الحملة الجوية الأمريكية التي بدأت في منتصف مارس الماضي.
مراسل تلفزيون فلسطين يتعرض لحادث دهس خلال بث مباشر (شاهد)