أعلنت الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل بوزارة العمل، عن جهودها فى مجال التوعية ونشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بالمنشآت الصحية خلال شهر مارس الماضى، وذلك حفاظاً على أمن وسلامة العاملين بالمنشآت الصحية على مستوى محافظات الجمهورية.

وقد قامت بتنفيذ وحضور عدد من المبادرات في المنشآت تحت شعار "سلامتك تهمنا"  بمديرية الصحة بالشرقية.

كما وجهت الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية بالوزارة متمثلة في الإدارة العامة لتأمين بيئة العمل إدارات السلامة والصحة المهنية بالمديريات ومكاتب السلامة والصحة المهنية التابعة لها ، والمنتشرة فى كافة أرجاء الجمهورية بعقد ندوات للتوعية والتثقيف تحت شعار "سلامتك تهمنا" بالمنشآت.

وجرى خلال شهر مارس الماضى، تنظيم عدة ندوات فى عدد  130 مستشفى، بلغ عدد المستفيدين من العاملين بالمستشفيات خلالها  2100 عامل وعاملة.

وأوضحت الوزارة أن تلك الجهود تأتي تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل حسن شحاتة بتفعيل دور أجهزة السلامة، والاهتمام بنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بالقطاع الصحي على مستوى الجمهورية حفاظاً على الأرواح والمنشآت من المخاطر والوقاية من حدوثها وتوفير مناخ آمن ، كما أوضحت الإدارة العامة لتأمين بيئة العمل بالوزارة أيضاً ، انه جرى خلال الربع الثالث من الخطة  شهور يناير وفبراير  ومارس 2024 تنظيم عدد من المبادرات بالتنسيق مع مديريات العمل بالمحافظات، في شركة العاصمة clc  بقنا ، وفندق جراند اتون بالمنيا ، وشركة المهن الطبية بفايد الإسماعيلية ، والجامعة الأهلية بجمصة بالدقهلية.

وشهدت المبادرات حضور المهندسة غادة إبراهيم رئيس الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل بالوزارة، وأيضا قام كل من المهندس مدحت كامل، والمهندس إسلام حمدي، والمهندسة هويدا سعيد، والمهندسة سحر محمد، والمهندسة رجاء حسين من الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل، والذين ألقوا المحاضرات بالمبادرات.

كما جرى عقد  ندوات بالمنشآت الصحية خلال هذا الربع من قبل مكاتب وإدارات السلامة بجميع مديريات العمل بواقع 370 ندوة وكان عدد المستفيدين منها من  العاملين والممرضين والموظفين والأطباء  خلال 3 شهور 6200 عامل، واستعرضت تلك الندوات مفهوم السلامة والصحة المهنية وتحليل وتقييم المخاطر ، والمخاطر البيولوجية. وخطط الطوارئ والإخلاء وكيفية إعدادها وطرق الوقاية من مخاطر الحريق ..

وجدير بالذكر أن إدارات السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل تختص بوضع السياسات العامة والخطط والبرامج التي تكفل حماية القوى العاملة من مخاطر العمل وحوادثه والأمراض المهنية وكذلك الحفاظ على مقومات الإنتاج الرئيسية من مبانى وعدد وآلات ومواد وخامات ومنتجات وللإدارة إستراتيجية و عدة قرارات ومنها : الإستراتيجية المصرية للسلامة والصحة المهنية والتى تستهدف تقليص عدد الأشخاص الذين يصابون أو يلقون حتفهم في العمل، وخفض معدلات الإصابة في مكان العمل بنسبة 40 % على الأقل.

FB_IMG_1712135852282 FB_IMG_1712135850394 FB_IMG_1712135848628 FB_IMG_1712135846910 FB_IMG_1712135845124 FB_IMG_1712135843372 FB_IMG_1712135841442

المصدر: البوابة نيوز

كلمات دلالية: الإدارة المركزية السلامة والصحة المهنية الشرقية القوى العاملة القطاع الصحي تأمين بيئة العمل سلامتك تهمنا مخاطر العمل وزير العمل وزارة العمل والصحة المهنیة وتأمین بیئة العمل السلامة والصحة المهنیة

إقرأ أيضاً:

الاتحاد المصري للإعاقات الذهنية: بيئة العمل الآمنة حق أصيل للنساء.. صور

أكدت المهندسة أمل مبدى، رئيس مجلس إدارة الاتحاد المصري للإعاقات الذهنية ونائبة رئيس اللجنة البارالمبية المصرية، أن توفير بيئة عمل آمنة وشاملة للنساء من ذوي الإعاقة يمثل حقًا أصيلًا، ويعد أحد معايير العدالة والمساواة داخل المؤسسات.

وقالت "مبدى"، خلال كلمتها بفعاليات «معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة»، التي نظمتها هيئة النيابة الإدارية،  إن النساء من ذوي الإعاقة قد يواجهن تحديات مضاعفة داخل بيئة العمل، ما يستدعي تبني سياسات واضحة وآليات إبلاغ فعّالة تراعي احتياجاتهن الخاصة، وتضمن وصول حقوقهن كاملة دون تمييز أو إقصاء.

وشددت على أهمية دمج منظور الإعاقة في سياسات مناهضة العنف الوظيفي، مؤكدة أن الحماية الحقيقية لا تتحقق إلا بتوفير بيئة عمل دامجة تضمن الاحترام والكرامة الإنسانية، وتكافؤ الفرص لجميع العاملات.

وأوضحت أمل مبدى أن دعم وتمكين النساء من ذوي الإعاقة داخل المؤسسات الحكومية والخاصة يسهم في تعزيز الاستقرار الوظيفي، ويعكس التزام الدولة بمبادئ حقوق الإنسان والعدالة الاجتماعية.


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة 4

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة 5

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة 6

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة 7

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة 8

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة 10

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة1

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة2

 


فعاليات معًا لمناهضة العنف الوظيفي ضد المرأة3

 


فعاليات معا لمناهضة العنف ضد المرأة

 




مقالات مشابهة

  • الاتحاد المصري للإعاقات الذهنية: بيئة العمل الآمنة حق أصيل للنساء.. صور
  • إدارة الصيدلة بأسيوط تؤمن الاحتياجات الدوائية وتُعزز الرعاية الصحية خلال 2025
  • “البلديات والإسكان” تستعرض جهود المملكة خلال المنتدى الوزاري العربي السادس للإسكان والتنمية الحضرية المستدامة المقام في قطر
  • بعد عامين من COP28.. "اتفاق الإمارات" مرجع العمل المناخي
  • قطاع الأمن الاقتصادي يضبط 5 آلاف قضية متنوعة خلال 24 ساعة
  • جهود ادارة الطب الوقائي والرعاية الأساسية خلال عام 2025 في أسيوط
  • الصحة: ملف الإدمان والصحة النفسية يلقى اهتماما كبيرا من قبل الوزارة
  • بدء الحملة التنشيطية لتنظيم الأسرة والصحة الإنجابية بدمياط
  • وزارة التضامن تستعرض جهود تعزيز إدماج ذوي الإعاقة في مصر
  • انتشار واسع لفيروس H1N1.. والصحة تطمئن وتحذّر