يمانيون../
أغلقت عدة مدارس في مدينتي عدن وزنجبار، جنوبي اليمن، أبوابها خلال اليومين الماضيين احتجاجاً على عدم صرف رواتب المعلمين، ما أدى إلى تعليق العملية التعليمية في المناطق المتأثرة.

وأفادت مصادر محلية أن معلمي عدد من مدارس زنجبار امتنعوا عن التدريس، احتجاجاً على تأخر رواتبهم لشهر أكتوبر الماضي من قِبل الحكومة الموالية للتحالف السعودي الإماراتي، ما دفع الإدارات لإغلاق المدارس بعد مغادرة الطلاب في الساعات الأولى من الدوام المدرسي.

وفي عدن، تصاعدت حدة الغضب بين المعلمين نتيجة استمرار تجاهل السلطات لصرف الرواتب، في ظل أزمة اقتصادية خانقة تعاني منها حكومة المرتزقة، التي تواجه اتهامات بالاعتماد المفرط على دعم التحالف دون توفير حلول داخلية لتحسين الوضع المعيشي.

هذا التصعيد يضع حكومة المرتزقة أمام تحديات كبيرة مع اقتراب أزمة الرواتب من دخول شهرها الثاني دون حلول تُذكر.

المصدر: يمانيون

إقرأ أيضاً:

السويد تستعد لتطبيق توجيهات الاتحاد الأوروبي لشفافية الأجور بحلول 2026

أظهرت بيانات Eurostat أن أجور النساء في الاتحاد الأوروبي كانت أقل بنسبة 12% في المتوسط مقارنة بالرجال في عام 2023، فيما بلغت الفجوة في السويد 11.2%. اعلان

تستعد السويد لمرحلة جديدة تجعل رواتب الموظفين أقل سرية من أي وقت مضى، مع اقترابها من تطبيق توجيهات الاتحاد الأوروبي لشفافية الأجور الصادرة عام 2023. 

ووفقًا للقواعد الجديدة، ستُطلب الشركات العاملة داخل الاتحاد الأوروبي الإفصاح عن معلومات الرواتب عند الإعلان عن الوظائف الشاغرة، كما يُحظر على أصحاب العمل سؤال المرشحين عن تاريخ أجورهم.

كما سيُمنح الموظفون الحق في طلب معلومات حول متوسط رواتب زملائهم الذين يؤدون وظائف مماثلة، في خطوة تهدف إلى "مكافحة التمييز في الأجور وسد الفجوة بين الجنسين"، بحسب مجلس الاتحاد الأوروبي.

وأظهرت بيانات Eurostat أن أجور النساء في الاتحاد الأوروبي كانت أقل بنسبة 12% في المتوسط مقارنة بالرجال في عام 2023، فيما بلغت الفجوة في السويد 11.2%.

في خطوة عملية، أعلنت الحكومة السويدية الشهر الماضي عن نيتها تقديم مشروع قانون لتنفيذ هذه التوجيهات في يناير 2026. وقد خلص تحقيق أجرته الحكومة في 2024 إلى أن تعديل قانون التمييز الحالي سيكون كافيًا للامتثال للمعايير الأوروبية، بدلًا من سن قانون جديد.

Related البرلمان الأوروبي يوافق على توجيه بشأن شفافية الأجور وسد الفجوة بين الجنسينالأجور المنخفضة في أوروبا: في أي بلد يحصل العمال على أدنى الرواتب؟عمال القطاع الصحي في الأرجنتين يحتجون على تدني الأجور وسوء ظروف العمل خبراء القانون: السويد تتجه إلى تطبيق أوسع من الحد الأدنى

يشير خبراء القانون إلى أن السويد تملك بالفعل لوائح تتعلق بتدقيق الرواتب وتدابير المساواة بين الجنسين. وقالت سانا ليندغرين، الإدارية في شركة DLA Piper Sweden، وهي شركة محاماة تجارية عالمية  لشبكة "يورونيوز" Next: "لكن هذه الوثائق داخلية، لذا فإن الإبلاغ عنها خارجيًا سيكون جديدًا بالنسبة للشركات السويدية".

وأضافت ليندغرين أن السويد غالبًا ما تتجاوز الحد الأدنى من متطلبات الاتحاد الأوروبي، متوقعة أن تشمل التشريعات الجديدة تعاونًا منظمًا مع ممثلي الموظفين وواجبات إفصاح أوسع للشركات التي توظف 100 شخص أو أكثر.

اتجاه شعبي نحو الانفتاح

يعكس التشريع الجديد توجهًا متزايدًا لدى السويديين نحو الشفافية في الأجور، حيث أظهر استطلاع أجرته منصة البحث عن الوظائف السويدية Jobbland أن 42% من السويديين مستعدون لمشاركة معلومات حول رواتبهم، ويرغبون في الكشف عن جميع الرواتب علنًا في مكان العمل. ومع ذلك، فإن القانون لن يتيح للعمال الاطلاع على الرواتب الفردية لزملائهم.

تجربة دول الاتحاد الأوروبي الأخرى

مع اقتراب الموعد النهائي في يونيو 2026 لتطبيق توجيه الاتحاد الأوروبي، شرعت دول أخرى في صياغة مشاريع قوانين مماثلة.

فقد قدمت سلوفاكيا الشهر الماضي مشروع قانون مستقل لشفافية الأجور، بينما نشرت الحكومة الفنلندية مسودة تشريع لتعديل قانون المساواة في مايو/أيار. ولا يزال مشروع القانون الهولندي، الذي قدم في مارس/آذار، بانتظار موافقة البرلمان بعد انهيار الحكومة في يونيو/حزيران.

كما اتخذت بعض الحكومات الإقليمية في بلجيكا خطوات عملية نحو تطبيق قواعد شفافية الأجور، في مؤشر على أن التحول نحو الشفافية في الاتحاد الأوروبي أصبح مسارًا متسارعًا.

انتقل إلى اختصارات الوصول شارك هذا المقال محادثة

مقالات مشابهة

  • مؤشر سوق الأسهم السعودية يغلق منخفضًا عند مستوى (11494) نقطة
  • مؤشر بورصة قطر يغلق تداولاته منخفضا
  • تعز: إضراب المخابز يثير أزمة خبز بعد فرض تسعيرة جديدة
  • البصرة.. فض تظاهرة شعبية احتجاجا على استمرار أزمة المياه
  • للأسبوع الثاني.. نفط البصرة يغلق على خسارة
  • ضوابط صرف الرواتب في القطاع الخاص بقانون العمل الجديد .. تعرف عليها
  • خطة لصرف الرواتب من الحكومة بعيدا عن الرئاسي والمادة الرابعة تعود لليمن بعد انقطاع
  • مرتزقة أوكرانيون في دارفور.. السودان يدخل مرحلة الحرب بالوكالة
  • السويد تستعد لتطبيق توجيهات الاتحاد الأوروبي لشفافية الأجور بحلول 2026
  • تصفيات كأس العالم.. إلغاء مباراة مالاوي ضد غينيا الاستوائية بسبب إضراب اللاعبين