سوهاج تطلق مسابقة التميز الوظيفى فى نسختها الثانية
تاريخ النشر: 21st, December 2024 GMT
تحت رعاية اللواء دكتور عبد الفتاح سراج محافظ سوهاج، وفى ضوء رؤية الدولة لتكوين جهاز إداري كفء وفعال يساهم فى تحقيق التنمية، أطلقت محافظة سوهاج جائزة التميز الوظيفي في نسختها الثانية على مستوى ديوان عام المحافظة والوحدات المحلية.
وأكد محافظ سوهاج، أن التقييم هذا العام سيكون وفق معايير موضوعية محددة تعتمد على مستوى رضاء المواطن عن الخدمات، والعمل الميداني، والقدرة على الإبداع وتقديم حلول غير تقليدية لمشكلات العمل، وسيتم ذلك من خلال استمارة تقييم تحدد الدرجات الخاصة بكل عنصر، وتحديد مقابلة شخصية مع السيد المحافظ قبل اعتماد النتيجة .
وقال الدكتور محمد عبد الهادى نائب المحافظ ورئيس اللجنة العليا للجائزة، أنها تهدف إلى تشجيع الموظفين على التميز والابتكار لتعزيز روح المنافسة البناءة وتحسين الأداء الوظيفي والجودة وكذلك تعزيز الروح الجماعية والتواصل بين الموظفين، مشيرا إلى نشر دليل مفصل على البوابة الإلكترونية للمحافظة يحتوى على شروط الترشح وآليات تقييم المتنافسين، وكذلك نماذج التقديم.
وأضاف نائب المحافظ أن موعد التقديم لفئات الجائزة ينتهي في الخامس عشر من شهر يناير لعام 2025 على أن تتولى اللجان الفرعية أعمال الفحص والتقييم والترتيب وفقاً للمعايير عقب هذا التاريخ.
والجدير بالذكر أن المسابقة هي الأولى من نوعها على مستوى محافظات الجمهورية تم إطلاق الموسم الأول منها العام الماضى 2023 وقد حصدت الإدارة العامة لمكتب المحافظ برئاسة الدكتور محمد عبد الهادى مدير عام الإدارة فى ذلك الوقت على المركز الأول، وحصلت إدارة خدمة المواطنين على المركز الأول لفئة افضل ادارة فيما حصل عاطف مبارك على المركز الأول لأفضل موظف.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: التميز الوظيفي سوهاج تطلق مسابقة نسختها الثانية محافظة سوهاج بوابة الوفد الإلكترونية
إقرأ أيضاً:
جامعة سوهاج: كلية الطب تحرص على عقد لقاء تعريفي للطلاب الجدد بداية كل عام
قال الدكتور حسان نعماني رئيس جامعة سوهاج إن كلية الطب تحرص في بداية كل عام دراسي على عقد لقاء تعريفي يشمل الطلاب الجدد، بهدف تهيئتهم نفسياً وتربوياً للمرحلة الجامعية، وإزالة الرهبة المرتبطة بالانتقال من التعليم المدرسي إلى التعليم الجامعي، حيث يكون التفاعل مباشراً مع أعضاء هيئة التدريس.
التواصل مع الإدارة الأكاديميةوأشار “نعماني” خلال مداخلة هاتفية ببرنامج “آخر النهار” والمذاع عبر قناة “النهار” إلى أن الجامعة تولي اهتماماً خاصاً بمشاكل الطلاب، حيث يتم تخصيص لقاءات دورية غير مرتبطة بالمقررات أو المحاضرات، يتم خلالها الاستماع إلى شكاوى الطلاب واقتراحاتهم، بالإضافة إلى تخصيص طالب من زملائهم كممثل للتواصل مع الإدارة الأكاديمية لنقل أي مشكلة تخص الفهم أو مواعيد المحاضرات أو الامتحانات، في إطار نظام يعزز من التفاعل ويقرب المسافات بين الطلاب والإدارة.
نسبة الرسوب بكلية الطبوقال الدكتور حسن نعماني رئيس جامعة سوهاج، إنّ نسبة الرسوب في كلية الطب لهذا العام تُعد غير معتادة مقارنة بالأعوام السابقة، إلا أن لها أسباباً واضحة تتعلق بمعايير الدراسة والامتحانات داخل الكلية.
لقاء جعجع – جنبلاط... تحالف انتخابي ع القطعة