تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

أعلن وزير العمل محمد جبران، اليوم الخميس، أن يوم الإثنين الموافق 21 أبريل الجاري، إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة عيد شم النسيم، وكذلك يوم  الخميس الموافق 24 أبريل 2025، إجازة رسمية مدفوعة الأجر، بدلًا من يوم الجمعة الموافق 25 أبريل 2025، بمناسبة عيد تحرير سيناء.

وذلك للعاملين بالقطاع الخاص المخاطبين بأحكام قانون العمل، مع التنبيه على أحقية صاحب العمل تشغيل العامل في هذين اليومين، إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، ويستحق العامل في هذه الحالة، بالإضافة إلى أجره عن هذين اليومين، مِثلّي هذا الأجر.

ويأتي ذلك في إطار الحرص على توحيد مواعيد الإجازات الرسمية لكافة العاملين بقطاعات الدولة المتنوعة – كلما أمكن ذلك – تحقيقاً للغاية الاجتماعية والقومية من الإجازات الرسمية في المناسبات والأعياد.

إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة عيد شم النسيم وعيد تحرير سيناء

وأصدرت "الوزارة"، اليوم كتابين دوريين رقم 7 و 8  لسنة 2025، بشأن منح العاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003 ،إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة عيد شم النسيم، وعيد تحرير سيناء ، وعليه يلتزم السادة رؤساء الإدارات المركزية بديوان الوزارة، ومديري مديريات العمل - كلٌ في حدود اختصاصه - بالعمل على نشر أحكام هذا "الكتاب" في مواقع العمل والإنتاج للعمل بمقتضاه، والتنبيه نحو وضع أحكامه موضع التنفيذ.

ويأتي هذا الكتاب تنفيذًا لحكم المادة 52 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، التي تنص على: "يستحق العاملون بالقطاع الخاص إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التي يَصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص بالعمل".

 قرار وزير القوى العاملة والهجرة رقم 49 لسنة 2009

وفي ضوء صدور قرار وزير القوى العاملة والهجرة رقم 49 لسنة 2009 ، بشأن تحديد أيام الأعياد التي تُعتبر إجازة بأجر كامل للعمال.

هذا ويتقدم وزير العمل محمد جبران بخالص التهنئة إلى عمال وشعب مصر وجيشها والأخوة الأقباط بهاتين المناسبتين، داعيًا أن يُعيدهما الله على مصر بالخير والبركات تحت قيادة الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية.

491852634_122156622272449206_7012228168810656356_n 492151583_122156622212449206_1923694208899175958_n

المصدر: البوابة نيوز

كلمات دلالية: القوى العاملة القطاع الخاص وزير العمل محمد جبران عيد تحرير سيناء عيد شم النسيم إجازة رسمية مدفوعة الأجر إجازة رسمیة مدفوعة الأجر بمناسبة عید

إقرأ أيضاً:

(54) مليون دينار فائض اشتراكات تأمين التعطل لسنة 2024

#سواليف

تأمين مستدام ماليّاً لأمد بعيد؛

(54) مليون دينار #فائض #اشتراكات #تأمين_التعطل لسنة 2024

خبير التأمينات والحماية الاجتماعية الحقوقي/ #موسى_الصبيحي

مقالات ذات صلة غيوم ماطرة تتجه نحو المناطق الشمالية .. والأرصاد تحذر 2025/12/11

بلغت اشتراكات تأمين التعطل عن العمل للعام 2024: ( 85.69 ) مليون دينار، وبالمقابل بلغت بدلات التعطل وحالات الخروج من النظام التي تم صرفها خلال العام المذكور ( 36.49 ) مليون دينار.

من جهة ثانية بلغت عوائد استثمار أموال صندوق التعطل للعام 2024: ( 6.9 ) مليون دينار، فيما بلغت نفقات إدارة هذا الصندوق: ( 2.03 ) مليون دينار.

وبالتالي تحقّق فائض تأميني من اشتراكات تأمين التعطل عن العمل للعام المذكور بقيمة: ( 54.06 ) مليون دينار.

ومن الجدير ذكره أن تأمين التعطل عن العمل الذي بدأ تطبيقة بتاريخ 1-9-2011 يعتبر مستداماً مالياً إلى أمد بعيد كما تؤكّد أرقام مؤسسة الضمان ودراساتها الإكتوارية.

مقالات مشابهة

  • برواتب تبدأ من 7000 جنيه.. وظائف جديدة للشباب بالقطاع الخاص
  • علاوة لا تقل عن 3%.. قانون العمل يلزم بوضع أجر عادل للعمال
  • 1500 فرصة عمل داخل 19 مصنع وشركة في بلبيس والعاشر من رمضان
  • وزارة التضامن تستعرض جهود تعزيز إدماج ذوي الإعاقة في مصر
  • قادرون باختلاف: إعداد برامج تدريبية لتأهيل ذوي الإعاقة في سوق العمل
  • تحديد عطلة القطاع الخاص بمناسبة رأس السنة الميلادية
  • قانون العمل يفرض ضوابط صارمة لصرف الأجور ويضمن حقوق العاملين
  • ضوابط الإجازات السنوية للعاملين ومدد الراحة بقانون العمل
  • المؤتمر العربي في إدارة المستشفيات يوصي بتعزيز مجالات التعاون في الاستثمارات بالقطاع الصحي
  • (54) مليون دينار فائض اشتراكات تأمين التعطل لسنة 2024