"أوكيو" تستعرض جهود "الصحة المهنية والسلامة والأمن والبيئة"
تاريخ النشر: 25th, September 2023 GMT
مسقط- العُمانية
بدأت أمس أعمال مؤتمر الصحة المهنيّة والسلامة والأمن والبيئة، الذي تنظّمه المجموعة العالمية المتكاملة للطاقة "أوكيو" تحت شعار "الموثوقية البشرية" بفندق جراند ميلينيوم مسقط، ويستمر لمدة يومين.
رعى حفل افتتاح المؤتمر معالي الدكتور هلال بن علي السبتي وزير الصحة. وأوضح أشرف بن حمد المعمري الرئيس التنفيذي للموارد البشرية والتكنولوجيا وثقافة العمل بأوكيو، أنّ المجموعة تولي أهمية قصوى بالصحة المهنية والسلامة والبيئة في بيئة العمل، وتطبّق اشتراطات ومعايير وطنية ودولية معتمدة مع التزامها التام بالضوابط واللوائح المطلوبة.
وقال في كلمته، إن المؤتمر الذي يشارك فيه نحو 400 مختص ومهتم من الشركات العاملة بقطاع النفط والغاز والبتروكيماويات، يعكس التزام المجموعة بالإسهام في التوعية بهذا الجانب بسلطنة عُمان، مشيرًا إلى أن المؤتمر يأتي لتدارس أفضل السبل للارتقاء بالصحة المهنيّة والسلامة والأمن والبيئة، وبلورة كل الأطر للخروج بأفكار يمكن تطبيقها في بيئات العمل المختلفة، والاستفادة من التطورات الحديثة وتسخير الابتكار بما يسهم في تقليل الأضرار والإصابات البشرية والمادية.
ويهدف المؤتمر لتجسير التواصل والتعاون المشترك مع الشركاء والمقاولين فيما يتعلق بنشر ثقافة الصحة المهنية والسلامة والبيئة وتقديم فرصة للخبراء الدوليين في هذا المجال لعرض أحدث ما توصل إليه العالم في هذا المجال، حيث يشكّل المؤتمر فرصة سانحة لتبادل الخبرات المشتركة بين شركات النفط والغاز مع باقي المؤسسات في القطاعات الأخرى.
ويتضمّن المؤتمر تقديم حلقات عمل متخصصة عن المخاطر وطرق السلامة والوقاية والصحة المهنية والابتكار، وأبرز المعايير والضوابط المتعلقة بهذا الشأن، إلى جانب نشر مبادئ أوكيو بين الشركاء والمقاولين.
يشار إلى أن الصحة والسلامة والبيئة تعد معيارًا أساسيًّا في الاتفاقيات والعقود المبرمة مع مختلف المقاولين المحليين في مختلف المشاريع التي تنفذّها الشركة محليًّا، فضلًا عن أنها إحدى المقاييس الأساسية للأداء؛ والتي يتم تقييم أداء المجموعة بشكل دوري على ضوئها، ويُبرَهن على التزام مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية بهذا الجانب.
وتلتزم المجموعة بتدريب وتأهيل موظفيها في مجال الصحة المهنية والسلامة والبيئة على جميع المستويات؛ من الإدارة التنفيذية إلى الموظفين والعاملين في الخطوط الأولية في أماكن العمل، ما يعزز كفاءة العمليات ويوطّد قوة المجموعة محليًّا وعالميًّا.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
إقرأ أيضاً:
وزير الموارد البشرية يصدر قرارًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة حسب الفئات المهارية
أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، قرارًا وزاريًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة وفق ثلاث فئات مهارية رئيسية وهي: الفئة عالية المهارة، والفئة الماهرة، والفئة الأساسية، وذلك لتعزيز أداء العاملين ونقل الخبرة والتجارب إلى سوق العمل السعودي عبر استقطاب المواهب العالمية، بما يسهم في تطوير ورفع الكفاءة التشغيلية والاستفادة من خبراتها، وبناء بيئة تدعم الابتكار وتطوير نماذج الأعمال.
ويعمل القرار على تطوير آليات التحقق ومعرفة نسب الفئات المهارية للعمالة الوافدة في سوق العمل وإدارتها على نحو أفضل من خلال التحقق من امتلاك العامل الوافد للمهارات والمؤهلات اللازمة لمتطلبات العمل، وبما يتماشى مع أفضل الممارسات المتقدمة.
وستُصنف رخص العمل ويُستمكل التطوير التقني ابتداءً من 18 يونيو 2025، وذلك للعمالة الوافدة التي تعمل حاليًا في سوق العمل السعودي، ويجري تصنيف رخص العمل للعمالة الوافدة القادمة للمملكة ابتداءً من 1 يوليو 2025.
وأصدرت الوزارة دليلًا إرشاديًا يوضّح جميع تفاصيل القرار، ويمكن للراغبين الاطلاع عليه من خلال زيارة موقع الوزارة الإلكتروني.
يذكر أن هذا القرار يأتي في إطار جهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لتوفير سوق عمل أكثر جاذبية وكفاءة، وتنمية الكفاءات البشرية، وتطوير بيئة الأعمال، مما يسهم في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 وبرنامج التحول الوطني.
الموارد البشريةأخبار السعوديةالعمالة الوافدةأهم الآخبارآخر أخبار السعوديةقد يعجبك أيضاًNo stories found.
أمنستي تندد بسياسات الإعدام في السعودية.. تستهدف هذه الفئات