مجموعة كيزاد تفوز بجائزة الأمم المتحدة لتشجيع الاستثمار للعام 2023
تاريخ النشر: 17th, October 2023 GMT
حازت مناطق خليفة الاقتصادية أبوظبي – مجموعة كيزاد، أكبر مشغل للمناطق الاقتصادية المتكاملة والمتخصصة في الدولة، على جائزة الأمم المتحدة لتشجيع الاستثمار لعام 2023، وذلك تقديراً لجهودها في تشجيع الاستثمار في الطاقة النظيفة والمتجددة.
تسلَّم الجائزة محمد غريب الحوسني، الرئيس التنفيذي لتجربة ورضا المتعاملين بمناطق خليفة الاقتصادية أبوظبي – مجموعة كيزاد، خلال حفل أقيم في أبوظبي.
وتأتي الجائزة تقديراً لالتزام مجموعة كيزاد بالتنمية المستدامة وجهودها الاستثنائية في جذب الاستثمارات في مجالات الطاقة المتجددة وتقنيات الطاقة النظيفة.
وقال عبدالله الهاملي، الرئيس التنفيذي لقطاع المدن الاقتصادية والمناطق الحرة في مجموعة موانئ أبوظبي، بهذه المناسبة : “ نولي في مجموعة موانئ أبوظبي التغير المناخي وتأثيره أهمية قصوى في إطار جهودنا لتسريع عجلة التنمية الاقتصادية والصناعية المستدامة في إمارة أبوظبي وترسيخ مكانتها كوجهة رائدة للصناعات المستقبلية المستدامة في الشرق الأوسط، ويأتي ذلك تماشياً مع توجيهات وأهداف القيادة الرشيدة”.
وأضاف : “أنه مع التركيز في الوقت الراهن على مسألة تغير المناخ، تستعد دولة الإمارات العربية المتحدة لاستضافة العالم لإيجاد حلول جريئة وعملية وطموحة لهذا التحدي العالمي وذلك في مؤتمر الأمم المتحدة الثامن والعشرين لتغير المناخ (COP28)، المقرر انعقاده الشهر المقبل بالتزامن مع عام الاستدامة في دولة الإمارات”.
وقال الهاملي: “تأتي الاستدامة على رأس أولوياتنا، ونعمل باستمرار على تبني استراتيجيات مبتكرة لتعزيز التنمية المستدامة والحفاظ على البيئة وتحقيق الاستدامة البيئية”. وأكد : ” أن فوز المجموعة بهذه الجائزة يعتبر إشادة من جانب الأمم المتحدة بجهودنا في تشجيع التحول للطاقة النظيفة، وعلامة بارزة في رحلتنا نحو مستقبل مستدام”.
من جهته قال محمد الخضر الأحمد، الرئيس التنفيذي لمناطق خليفة الاقتصادية أبوظبي – مجموعة كيزاد: “ فخورون بهذا التكريم من جانب الأونكتاد ومنتدى الاستثمار العالمي والذي جاء تتويجا لجهود مجموعة كيزاد الكبيرة والمتواصلة في تشجيع الاستثمارات في الطاقة النظيفة، وتعزيز التنمية المستدامة لخلق عالم أفضل للأجيال القادمة تحقيقاً لرؤية قيادتنا الرشيدة”، لافتا إلى أن مجموعة كيزاد تطور بنية تحتية حديثة لتشجيع الشركات على تحسين ممارساتها المستدامة والتحول إلى مصادر طاقة نظيفة ومتجددة وأكثر استدامة.
جدير بالذكر أن الهدف الثالث عشر من أهدف التنمية المستدامة للأمم المتحدة يحث جميع الأطراف المعنية على “اتخاذ إجراءات عاجلة لمكافحة تغير المناخ وآثاره من خلال تنظيم الانبعاثات وتعزيز التطورات في مجال الطاقة المتجددة”.
وينضوي تحت الاستثمار في مكافحة تغير المناخ اتجاهان رئيسيان، وهما: “الاستثمار في تخفيف آثار تغير المناخ”، والذي يُعنى بالحد من انبعاثات غازات الدفيئة من خلال تقنيات الطاقة النظيفة أو زيادة كفاءة استخدام الطاقة، و “الاستثمار في التكيف مع تغير المناخ”، والذي يُعنى بزيادة القدرة على التحمل والتكيف مع العوامل الخارجية الناجمة عن تغير المناخ.وام
المصدر: جريدة الوطن
كلمات دلالية: التنمیة المستدامة الطاقة النظیفة الأمم المتحدة الاستثمار فی مجموعة کیزاد تغیر المناخ
إقرأ أيضاً:
«الهوية» تفوز بجائزة الريادة العالمية 2025
تُوجت الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ، بجائزة «الريادة» ضمن جوائز التميز العالمية للأعمال (BIZZ AWARDS) لعام 2025، التي نظمها الاتحاد العالمي للأعمال في مدينة أتلانتا الأمريكية، بمشاركة نخبة من أبرز المؤسسات والشركات من مختلف دول العالم.
وتسلم وفد الهيئة الجائزة خلال الحفل الرسمي بعد حصولها على تقييم مثالي، ما يجسد مدى توافق ريادة الهيئة مع المعايير العالمية التي تتمثل في القيادة، والأنظمة التكنولوجية، والابتكار، والمسؤولية المجتمعية، والنتائج التشغيلية.
ويعكس هذا الإنجاز جودة خدمات الهيئة الرقمية واستباقيتها، إضافة إلى مشاريعها التحولية المبتكرة التي تتماشى مع أفضل الممارسات العالمية.
وشارك وفد الهيئة في سلسلة من الورش التدريبية المتخصصة التي عقدت على هامش الحدث، بمشاركة نخبة من القيادات والخبراء العالميين، تناولت موضوعات محورية في مجالات القيادة والتخطيط الاستراتيجي، والتعامل مع التحديات الإعلامية الحديثة، إلى جانب استعراض أحدث آليات توظيف الذكاء الاصطناعي في التسويق المؤسسي.
وأعرب اللواء سهيل سعيد الخييلي، مدير عام الهيئة، عن فخره بحصول الهيئة على الجائزة، مؤكداً أن هذا التتويج الدولي يعكس المكانة المتقدمة التي حققتها الهيئة على صعيد العمل الحكومي المؤسسي، ويبرز التزامها الراسخ بالتميز والتحول الرقمي وتقديم خدمات استباقية وفق أرقى المعايير العالمية.
وأشار إلى أن هذا الإنجاز يمثل تتويجاً لجهود فرق العمل في الهيئة، ويشكل حافزاً لمواصلة تطوير منظومة العمل المؤسسي، بما يسهم في تعزيز تنافسية دولة الإمارات وريادتها على المستوى العالمي. (وام)