أعلنت جامعة بنها عن حاجاتها لشغل عدد من الوظائف ومنها فتح باب التقدم لشغل وظيفة مدير عام المدن الجامعية والتغذية للوظائف القيادية، على أن يكون قد قضى مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفى الأدنى له مباشرة الأول ( أ ) أو قضاء مدة كلية مقدارها سبعة عشر عاما على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة.

المهارات العامة المطلوبة

يعد الخطة السنوية للإدارة العامة رئاسته وكذلك البرامج والاحتياجات التشغيلية، ويتابع التنفيذ لضمان الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والتوجيهات وتقديم مقترحات تطوير العمل.

يقترح الاحتياجات من الموارد البشرية في ضوء تحليل أعباء العمل، وكذا الاحتياجات التدريبية اللازمة لرفع كفاءة الأداء بالإدارة العامة رئاسته.

يقوم بالتحديث الدوري لسجل الأداء وإعداد تقارير تقويم الأداء لمرؤوسيه ورفعها للمستوى الأعلى.

يقدم التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل للرئيس الأعلى بناء على التوجيهات الصادرة.

المهارات التخصصية المطلوبة

يوجه بدراسة وإعداد الموضوعات التى تتطلب العرض على مجلس المدن الجامعية واتخاذ الاجراءات اللازمة  لتنفيذ قراراته.
يتابع تلقى طلبات الإقامة وبحثها وتطبيق القواعد المقررة فى شأنها.
يوجه ويتأكد من إعداد المدن الجامعية وتوفير وسائل الراحة والشروط الصحية بأماكن الإقامة وصالات الطعام والمطابخ والمرافق العامة بالمدن الجامعية.

يوجه بوضع النظم التي تكفل متابعة أحوال الطلاب المقيمين بالمدن الجامعية والعمل على حل مشاكلهم وتنظيم وشغل أوقات فراغهم.
يباشر مكونات الوجبات الغذائية ووضع النظم التي تكفل حسن إعدادها وتقديمها للطلاب.

يشترك في لجان البت في المناقضات الخاصة بالتغذية.

بيانات الاتصال والتقدم:

جامعة بنها - مقر الإدارة بشارع فريد ندا ببنها قليوبية - الإدارة العامة للموارد البشرية - الأمانة الفنية للجنة اختيار الوظائف القيادية من الساعة التاسعة صباحا حتى الساعة الثانية عصرا.

ودعت إدارة الجامعة راغبي التقدم لهذه الوظائف إلى استيفاء النموذج المعد لهذا الغرض بالأمانة الفنية للجنة اختيار الوظائف القيادية على أن يقدم الطلب باسم الدكتور رئيس الجامعة إلى الأمانة الفنية للجنة اختيار الوظائف القيادية بالدور الثالث بمقر إدارة جامعة بنها، وأن تكون أصل وثـمان صور ولن يلتفت إلى الطلبات التي ترد بعد المدة المحددة لقبول الطلبات أو بالبريد أو السابق تقديمها قبل نشر الإعلان أو بعد انتهاء تاريخ النشر سواء كان المتقدم من داخل الجامعة أو من الخارج.

وظائف جديدة بجامعة بنها 

كما أعلنت الجامعة عن فتح باب التقدم لشغل وظيفة أمين كلية التجارة للوظائف القيادية، على ان يكون قد قضى مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفى الأدنى له مباشرة الأول ( أ ) أو قضاء مدة كلية مقدارها سبعة عشر عاما على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة.

المهارات العامة الأساسية المطلوبة:

يعد الخطة السنوية للإدارة العامة رئاسته وكذلك البرامج والاحتياجات التشغيلية، ويتابع التنفيذ لضمان الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والتوجيهات وتقديم مقترحات تطوير العمل.

يقترح الاحتياجات من الموارد البشرية في ضوء تحليل أعباء العمل، وكذا الاحتياجات التدريبية اللازمة لرفع كفاءة الأداء بالإدارة العامة رئاسته.

يقوم بالتحديث الدوري لسجل الأداء وإعداد تقارير تقويم الأداء لمرؤوسيه ورفعها للمستوى الأعلى.
يقدم التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل للرئيس الأعلى بناء على التوجيهات الصادرة.

المهارات التخصصية الأساسية المطلوبة:

يشرف على أعمال التوثيق الورقى أو الإلكترونى لكافة البيانات والمستندات والسجلات والوثائق الخاصة بالكلية
يضع الإطار العام للخطط التى تكفل حسن سير العمل بالكلية وإصدار القرارات التى تكفل تحقيق الأهداف المرسومة وعرضها على عميد الكلية.

يشرف على عمليات الصرف من ميزانية الكلية فى حدود الاعتمادات طبقا للقوانين واللوائح والتعليمات المالية الصادرة فى هذا الشأن .
يقوم بإمداد مجلس الكلية والأقسام واللجان بالبيانات اللازمة لبحث الموضوعات المعروضة ومتابعة تنفيذ القرارات الصادرة .

يقوم بالتنسيق بين أوجه النشاط الإدارى بالكلية وبين الأجهزة المقابلة لها بالجامعة

يقوم بإعداد التقارير الدورية المطلوبة عن سير العمل والتقدم بالمقترحات لزيادة كفاءة العمل

يشرف على تنفيذ القرارات والأوامر والمنشورات والتعليمات التي يصدرها أمين الجامعة وإبلاغها إلى الوحدات المختلفة ومتابعة تنفيذها والقيام بالدراسات التي يرى أمين الجامعة تكليفه بها.

وأعلنت الجامعة أيضا عن فتح باب التقدم لشغل وظيفة مدير عام الإدارة العامة للعلاقات العامة والإعلام للوظائف القيادية، على ان يكون قد قضى مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأدنى له مباشرة الأول ( أ ) أو قضاء مدة كلية مقدارها سبعة عشر عاما على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة.

المهارات العامة المطلوبة:

يعد الخطة السنوية للإدارة العامة رئاسته وكذلك البرامج والاحتياجات التشغيلية، ويتابع التنفيذ لضمان الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والتوجيهات وتقديم مقترحات تطوير العمل.

يقترح الاحتياجات من الموارد البشرية في ضوء تحليل أعباء العمل، وكذا الاحتياجات التدريبية اللازمة لرفع كفاءة الأداء بالإدارة العامة رئاسته.

يقوم بالتحديث الدوري لسجل الأداء وإعداد تقارير تقويم الأداء لمرؤوسيه ورفعها للمستوى الأعلى.

يقدم التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل للرئيس الأعلى بناء على التوجيهات الصادرة.

المهارات التخصصية المطلوبة:

يتابع أعمال قياس اتجاهات الرأي العام وإعداد الدراسات التي تساعد في تحديد تلك الاتجاهات.

يباشر أعمال تنظيم الزيارات والمؤتمرات والاجتماعات بغرض دعم الصلة بين الجامعة والجمهور العام والجماهير الخارجية في الأجهزة الإدارية والخبراء المحليين والدوليين وكذلك الاشتراك في الزيارات التي تنظمها الأجهزة الإدارية للأغراض ذاتها.

يعمل على تحسين العلاقات بين العاملين في الجامعة من ناحية وبين جهة الإدارة بالجامعة من ناحية أخرى.

يتابع أعمال تنظيم الزيارات والمؤتمرات والاجتماعات التي تتعلق بمجال عمل الجامعة.

يباشر أعمال البروتوكول في الندوات والحفلات والمؤتمرات واستقبال السادة الزوار وكبار الشخصيات
يتابع أعمال إرسال برقيات التهاني للمسئولين وكبار الشخصيات في المناسبات ويشرف على إعداد الرد على برقيات التهاني.

بيانات الاتصال والتقدم:

جامعة بنها - مقر الإدارة بشارع فريد ندا ببنها قليوبية - الإدارة العامة للموارد البشرية - الأمانة الفنية للجنة اختيار الوظائف القيادية من الساعة التاسعة صباحا حتى الساعة الثانية عصرا.

وعلى راغبي التقدم لهذه الوظائف استيفاء النموذج المعد لهذا الغرض بالأمانة الفنية للجنة اختيار الوظائف القيادية على أن يقدم الطلب باسم رئيس الجامعة إلى الأمانة الفنية للجنة اختيار الوظائف القيادية بالدور الثالث بمقر إدارة جامعة بنها على أن تكون أصل وثـمان صور ولن يلتفت إلى الطلبات التي ترد بعد المدة المحددة لقبول الطلبات أو بالبريد أو السابق تقديمها قبل نشر الإعلان أو بعد انتهاء تاريخ النشر سواء كان المتقدم من داخل الجامعة أو من الخارج.

المصدر: صدى البلد

كلمات دلالية: جامعة بنها بنها المدن الجامعية الوجبات الغذائية الإدارة العامة جامعة بنها على الأقل على أن

إقرأ أيضاً:

انطلاق مشروع تخطيط موارد المؤسسة ERP بجامعة بنها الأهلية

أعلن الدكتور تامر سمير، رئيس جامعة بنها الأهلية، عن انطلاق أعمال مشروع “تخطيط موارد المؤسسة ERP”، أحد أهم المشاريع الاستراتيجية للتحول الرقمي بالجامعة، والذي يتم تنفيذه بالتعاون مع شركة “وادي النيل” الرائدة في تنفيذ المشروعات الوطنية الكبرى، وبالشراكة مع شركة “مايكروسوفت” العالمية، المزود الرئيسي لأحدث التقنيات والحلول الرقمية، وأحد شركائها من ذوي الخبرة الواسعة في مجالات التحول الرقمي.

ويأتي هذا المشروع الطموح في إطار رؤية جامعة بنها الأهلية لتعزيز بنيتها الرقمية، ويشمل المشروع تنفيذ نظام تخطيط موارد المؤسسة (ERP)، الذي يُعد من الركائز الأساسية لتحقيق التكامل الرقمي داخل الجامعة، ويسهم في توحيد وربط مختلف العمليات الإدارية والتعليمية والتشغيلية في بيئة إلكترونية موحدة وآمنة، بما يتماشى مع أحدث المعايير العالمية، ويُسهم في تحسين الأداء الأكاديمي والإداري، ورفع كفاءة وجودة الخدمات المقدمة للطلاب وأعضاء هيئة التدريس والعاملين.

شهد مراسم إطلاق المشروع عدد من قيادات الجامعة، برئاسة الدكتور تامر سمير، رئيس الجامعة، والدكتور شادي المشد، مستشار رئيس الجامعة للتحول الرقمي، مدير برنامج كلية علوم الحاسب، ومدير المشروع، والأستاذة سامية عبد الحميد، أمين عام الجامعة، والأستاذ أيمن بيومي، أمين عام الجامعة المساعد، والدكتورة نرمين أبو الخير، مدير عام العمليات، وعدد من الإداريين بكافة إدارات الجامعة المختلفة.

كما حضر من جانب شركة “وادي النيل” اللواء مهندس محمد مسعد ششتاوي، رئيس قطاع تكنولوجيا المعلومات ومشروعات النظم، والمهندس ياسر عبد الفتاح، مدير عام مشروعات النظم والتحول الرقمي، والمهندس عمرو المصري، مدير قطاع التعليم بشركة “مايكروسوفت” - شمال أفريقيا.

وفي كلمته، أعرب الدكتور تامر سمير عن سعادته بانطلاق المشروع، مؤكدًا أن هذا التعاون مع شركاء استراتيجيين مثل “وادي النيل” و”مايكروسوفت” يمثل خطوة نوعية نحو تحويل الجامعة إلى نموذج رائد في التعليم الذكي على مستوى الجامعات الأهلية.

وأوضح أن من أبرز أهداف المشروع تطبيق أحدث حلول “مايكروسوفت” لتطوير نظم التعليم والإدارة، وإنشاء بيئة رقمية ذكية تدعم اتخاذ القرار وتواكب النمو المستقبلي، وكذلك تقديم حلول آمنة متكاملة لحماية بيانات الجامعة وضمان خصوصية المستخدمين، بالإضافة إلى توفير التدريب والدعم الفني المستمر لضمان استدامة وكفاءة استخدام الأنظمة الحديثة.

ومن جانبه، أكد الدكتور شادي المشد أن المشروع يمثل حجر الأساس في استراتيجية التحول الرقمي بالجامعة، موضحًا أن الخطة الموضوعة تهدف إلى تقديم تجربة تعليمية رقمية متكاملة تواكب التطورات التكنولوجية، وتتيح للجامعة تقديم تعليم عالي الجودة في بيئة ذكية وآمنة.

وفي كلمته، أشار اللواء مهندس محمد مسعد ششتاوي إلى أن المشروع يأتي ضمن سلسلة من المشروعات الرقمية التي تنفذها الشركة لدعم مؤسسات الدولة في تحقيق أهداف التحول الرقمي، مؤكدًا أن شركة “وادي النيل” وضعت خطة زمنية طموحة لتنفيذ المشروع على مراحل متسارعة، تضمن تحقيق نتائج ملموسة في أقرب وقت ممكن.

وأضاف أن الفريق التقني يعمل على تكامل الأنظمة وتطبيق أفضل الممارسات العالمية بما يتناسب مع احتياجات جامعة بنها الأهلية، ويساهم في خلق بيئة تعليمية وإدارية حديثة وفعالة.

كما أكد المهندس ياسر عبد الفتاح، مدير عام مشروعات النظم والتحول الرقمي بشركة “وادي النيل”، أن الشراكة مع جامعة بنها الأهلية تمثل نموذجًا ناجحًا للتكامل بين المؤسسات التعليمية وشركات التكنولوجيا الوطنية، مشيرًا إلى أن المشروع يهدف إلى بناء نظام متكامل لإدارة الموارد يُمكن الجامعة من مراقبة وتحسين عملياتها بشكل دقيق وفعال.

وأوضح أن الشركة تعتمد على أحدث الأساليب والمنهجيات المعتمدة عالميًا لضمان تنفيذ المشروع بكفاءة عالية وتحقيق الاستفادة القصوى منه على مختلف المستويات.

وأشار المهندس عمرو المصري، مدير قطاع التعليم بشركة “مايكروسوفت” - شمال أفريقيا، إلى أن التعاون مع جامعة بنها الأهلية يأتي في إطار استراتيجية “مايكروسوفت” لدعم التعليم الرقمي في مصر والمنطقة، من خلال تقديم حلول ذكية متقدمة تدعم التحول نحو جامعات ذكية. وأكد أن المشروع يتضمن تطبيق مجموعة من الأدوات والحلول التقنية التي تُمكن الجامعة من تعزيز جودة التعليم، وتيسير الوصول إلى المعلومات لمتخذى القرار، وتحسين التفاعل بين الطلاب وأعضاء هيئة التدريس عبر منصات متطورة وآمنة، مع التركيز على استدامة الحلول الرقمية ودعم بناء القدرات البشرية داخل الجامعة.

واختتم الحضور اللقاء بالتأكيد على أهمية المشروع في دعم مسيرة التميز والريادة لجامعة بنها الأهلية، وتعزيز قدرتها على مواكبة التغيرات التكنولوجية وتقديم خدمات تعليمية متطورة تواكب طموحات الدولة في بناء جمهورية رقمية.

مقالات مشابهة

  • فرص عمل بالبنوك لشباب الخريجين .. قدم الآن
  • تابي تعلن عن وظائف شاغرة
  • جامعة بنها الأهلية توافق على دليل تصنيف الوظائف الإدارية ونماذج تقييم الأداء
  • أمانة العاصمة المقدسة تعلن عن وظائف شاغرة
  • شركة المراعي توفر وظائف شاغرة
  • انطلاق مشروع تخطيط موارد المؤسسة ERP بجامعة بنها الأهلية
  • وظائف شاغرة بجامعة عين شمس.. الشروط والمستندات المطلوبة
  • سبل توفر وظائف شاغرة
  • غرفة الرياض تعلن عن وظائف شاغرة بالقطاع الخاص
  • شركة إمكان للتمويل تطرح وظائف شاغرة