مسئول بهواوي كلاود: مصر تشهد طفرة كبيرة في الآونة الأخيرة في رحلتها نحو التحول الرقمي
تاريخ النشر: 18th, August 2024 GMT
أكد رئيس مجموعة أعمال هواوي كلاود مصر جو شو، أن مصر تشهد طفرة كبيرة في الآونة الأخير في رحلتها نحو التحول الرقمي، مشددا على حرص هواوي على تعزيز مهارات مطوري التطبيقات، وتمكينهم من ابتكار مايسهم في صياغة مستقبل أفضل لمجتمعاتهم، ودفع الابتكار التكنولوجي وتقدم الصناعة.
جاء ذلك خلال المؤتمر السنوي الذي نظمته هواوي كلاود "مؤتمر مطوري هواوي شمال إفريقيا 2024" في القاهرة، تحت شعار "إبداع بلا حدود Spark Infinity - "، والذي يجمع نخبة من الخبراء في مجال تكنولوجيا المعلومات لمناقشة أحدث التطورات في الحوسبة السحابية والذكاء الاصطناعي بهدف بناء نظام سحابي ذكي ومرن وموثوق في مصر وشمال إفريقيا، في إطار استراتيجيتها الشاملة لبناء عالم ذكي ومتصل بالكامل ودفع التقدم الرقمي.
وأكد "جو شو" التزام هواوي كلاود بالاستثمار في تطوير نظام إيكولوجي للابتكار في منطقة شمال إفريقيا من خلال توفير منصة لتبادل المعرفة وتعزيز الابتكار وتحفيز الإبداع التكنولوجي، بالاستفادة من الذكاء الاصطناعي وقواعد البيانات ونموذج المنصة كخدمة (PaaS)، وتحفيز المطورين على ابتكار تطبيقات بحلول رقمية متطورة تلبي احتياجات المنطقة في رحلتها نحو التحول الرقمي.
من جانبه، قال الرئيس التنفيذي لشركة هواوي كلاود شمال إفريقيا جيسون يي، إن هواوي كلاود أطلقت منطقتها السحابية رسميا في مصر هذا العام، ما يعكس التزام الشركة بالمشاركة في التحول الرقمي في مصر وتطوير النظام الايكولوجي للمبرمجين، معربا عن تطلعه للتعاون مع المطورين لإنشاء تطبيقات تكنولوجية وفرص تعليمية لتحقيق المزيد من القيمة والفائدة المشتركة.
ولفت الدكتور هيثم حمزة، القائم بأعمال رئيس مركز تقييم واعتماد هندسة البرمجيات بهيئة تنمية صناعة تكنولوجيا المعلومات (ITIDA—SECC) "، إلى أن مؤتمر هواوي للمطورين يأتي تزامنا مع التوجه الاستراتيجي والمجهودات الحثيثة لوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات وكافة الجهات التابعة ومنها هيئة تنمية صناعة تكنولوجيا المعلومات ITIDA في تطوير الإصدار الجديد من استراتيجية مصر للذكاء الاصطناعي والتي تسعى لتوفير بيئة داعمة للمطورين والمبدعين لتعزيز الابداع والابتكار وتطوير برمجيات تُعالج التحديات المعاصرة، وتخلق قيمة مضافة تعزز من دور مصر كمركز إقليمي رائد في هذا المجال.
اقرأ أيضاًهواوي تستعد لـ إطلاق أول هاتف ثلاثي الطي في العالم (تفاصيل)
رئيس «هواوي»: القيود الأمريكية المفروضة على الشركة أصبحت واقعا تكيفنا معها بنجاح
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: الابتكار التكنولوجي التحول الرقمي مصر هواوي هواوي كلاود هواوي كلاود مصر التحول الرقمی هواوی کلاود
إقرأ أيضاً:
أمنية تعزز فريقها التنفيذي لدعم تحولها الرقمي
صراحة نيوز- أعلنت شركة أمنية، إحدى شركات Beyon، عن تعيينين تنفيذيينجديدين ضمن خطتها لتعزيز قدراتها القيادية ودفع استراتيجيتها المحدثةبعد إطلاق هويتها المؤسسية الجديدة. وفي هذا الإطار، تم تعيين يوسفساتر رئيسًا تنفيذيًا للدائرة التقنية، ودينا الداوود مديرًا تنفيذيًا للعلامةالتجارية والاتصال المؤسسي. وتأتي هذه الخطوة في سياق التزام أمنيةبتطوير منظومتها التنفيذية وتوسيع جاهزيتها كشركة اتصالات رقمية حديثةترتكز على الابتكار والتقنيات المتقدمة.
وتُعدّ دينا الداوود من القيادات البارزة في مجالات الاتصال المؤسسيوإدارة العلامة التجارية، بخبرة تتجاوز العشرين عامًا في قطاعاتالاتصالات والطاقة والاستشارات والمنظمات غير الربحية وتجارة التجزئةالفاخرة. تميّزت خلال مسيرتها بقدرتها على تطوير استراتيجيات متكاملةتُحدث فرقًا ملموسًا في السوق، سواء عبر بناء العلامات التجارية وإطلاقالمنتجات الجديدة أو حماية السمعة المؤسسية وتعزيز حضورها. تمتاز دينابرؤية تجمع بين الإبداع والتفكير الاستراتيجي، ما يجعلها إضافة قيّمة إلىفريق أمنية في رحلته نحو التحول الرقمي والتميّز المؤسسي.
أما يوسف ساتر، فيُعدّ من القيادات التقنية الرائدة في قطاع الاتصالاتوتكنولوجيا المعلومات، بخبرة تمتد لأكثر من عقدين في بناء وتطوير البنىالتحتية الرقمية وقيادة مبادرات التحول التقني في أسواق متعددة. عُرفبرؤيته المستقبلية وقدرته على الجمع بين الابتكار والكفاءة التشغيلية، حيثيقود في أمنية جهود تحديث وتطوير الشبكة والبنية الرقمية لضمان تقديمتجارب رقمية متقدمة وآمنة تعكس التزام الشركة بالتميّز والجودة. كما يركّزعلى تسريع التحول نحو تقنيات الجيل الجديد وتكامل الأنظمة الرقمية، بمايرسّخ مكانة أمنية كشركة اتصالات في طليعة التطور التقني في الأردنوالمنطقة.
وأكد فيصل الجلاهمة، الرئيس التنفيذي لأمنية:
“تعكس هذه التعيينات رؤيتنا لاستقطاب خبرات قيادية قادرة على دعمالمرحلة التالية من مسيرة أمنية بعد إطلاق هويتها الجديدة، وتعزيز تقدمناكشركة اتصالات رقمية حديثة تقود الابتكار بثقة ووضوح. فالقيادات المتمكنةوالفرق المؤهلة هي الأساس في بناء مؤسسة قادرة على التغيير، وصناعة أثرحقيقي ومستدام في قطاع الاتصالات“.
ومن جانبها، أكدت ديانا سعيدي، المدير التنفيذي لدائرة الموارد البشريةوالشؤون المؤسسية، أن “استقطاب هذه الكفاءات يجسّد التزام أمنيةبترسيخ ثقافة تعتمد على تطوير القيادات وتمكين المواهب، والإيمان بأن قوةالمؤسسات تُبنى من فرق قادرة على قيادة التغيير وتنفيذ الاستراتيجية بثقةوفاعلية، بما ينسجم مع توجهات الهوية المؤسسية الجديدة“.
وتشكّل هذه التعيينات خطوة جديدة في رحلة أمنية لترسيخ مكانتها كشركةاتصالات رقمية حديثة، ودعم التوجه نحو مستقبل أكثر اتصالًا وابتكارًا، بمايعزز دور الشركة في المساهمة بتطوير المشهد الرقمي في الأردن ودفعه نحوآفاق أكثر تطورًا وحداثة.
تهديد لاتفاق ترامب للسلام.. تايلاند تشن غارات جوية على كمبوديا