برجيل القابضة تحتفي بترقية 53 مواطناً إلى مناصب قيادية في عيد الاتحاد
تاريخ النشر: 1st, December 2024 GMT
أعلنت برجيل القابضة عن ترقية 53 شاباً مواطناً إلى مناصب قيادية في إطار مبادرتها “أنا 53 أنا المستقبل” احتفالاً بعيد الاتحاد .
شملت الترقيات 31 شخصا تتراوح أعمارهم بين 25 و43عامًا من بينهم قيادات نسائية .
والتقى معالي الدكتور ثاني بن أحمد الزيودي وزير الدولة للتجارة الخارجية عضو مجلس الإدارة غير التنفيذي في برجيل القابضة بسفراء الاتحاد الذين تمت ترقيتهم بحضور الدكتور شمشير فاياليل المؤسس ورئيس مجلس إدارة برجيل القابضة والإدارة العليا .
وقا معالي الدكتور ثاني بن أحمد الزيودي “أهنئ دولتنا بمناسبة اليوم الوطني الـ53 حيث نجدد اليوم التزامنا أمام القيادة وشعب الإمارات بمواصلة العطاء والتفاني لتحقيق التنمية والازدهار وتمثيل الوطن بأفضل صورة في المحافل المحلية والعالمية نفخر بمبادرة مجموعة برجيل القابضة “أنا 53 أنا المستقبل”، التي تحتفي بترقية الشباب الإماراتيين في القطاع الصحي هذا القطاع الحيوي الذي يشهد إسهامات مستمرة من القطاع الخاص ومنها برجيل في تطوير الكفاءات الوطنية والقيادات المستقبلية تأكيدًا على دور القدرات البشرية في تحقيق رؤى وطموحات قيادتنا الرشيدة.”
وقال الدكتور شمشير فاياليل “برجيل هي شبكة محلية تفخر برعاية المواهب المحلية وصناعة قادة الغد لقد أظهرت هذه المواهب الـ 53 التي تحمل الآن لقب سفراء الاتحاد سجلاً حافلاً بالتميز .
وجاء إطلاق مبادرة “سفراء الاتحاد” انسجاماً مع رؤية الإمارات 2031 بهدف تمكين الشباب الإماراتي من استثمار إمكاناتهم بالكامل وتوفير الأدوات والفرص التي تعزز قدراتهم وتساهم في دعم مساهماتهم الهادفة.
وقالت الدكتورة تهاني القادري مديرة التوطين والشؤون الأكاديمية في برجيل القابضة ” يمثل سفراء الاتحاد طموحات أمة ترتكز على الموهبة والابتكار والوحدة من خلال تزويدهم بالتدريب والفرص الملائمة لضمان تجهيزهم بشكل مثالي للريادة والابتكار ضمن برجيل القابضة.
وتعد هذه المبادرة تقديراً لإنجازات القادة الشباب الذين يشغلون مناصب حيوية في المجالات الطبية والإدارية ودعوة لهم لتعزيز مساهماتهم في تحقيق تنمية مستدامة لدولة الإمارات .
وأصبحت مريم سالم الفلاسي في سن 18 عامًا أخصائية خدمة العملاء في مستشفى ميديور بدبي أصغر إماراتية تتم ترقيتها إلى منصب قيادي كجزء من المبادرة.
وقال نهيان الحربي “كوني طالبا جامعيا في تخصص هندسة الشبكات وموظف بدوام جزئي في برجيل أشعر بالفخر والامتنان لكوني جزءاً من هذه المبادرة ونحن في غاية الامتنان لقادة برجيل وسوف نكون عند حسن الظن.”وام
المصدر: جريدة الوطن
كلمات دلالية: برجیل القابضة
إقرأ أيضاً:
الشرقية توفر 1500 فرصة عمل جديدة في مصانع القطاع الخاص
أشاد المهندس حازم الأشموني محافظ الشرقية بجهود مديرية العمل في دعم الشباب وتوفير فرص عمل حقيقية لهم داخل منشآت القطاع الخاص بمركزي بلبيس والعاشر من رمضان، وذلك بعد نجاح المديرية في توفير 1500 وظيفة شاغرة داخل 19 مصنعًا وشركة، مما يسهم في تمكين الشباب اقتصاديًا وتحسين جودة حياتهم، انطلاقًا من رؤية الدولة في توفير حياة كريمة للمواطنين وفتح مسارات جديدة للتشغيل.
وأكد المحافظ أن مديرية العمل تبذل جهودًا ملموسة في التواصل المستمر مع أصحاب الأعمال والمصانع، بهدف رصد احتياجات سوق العمل وتوفير فرص تتناسب مع تطلعات الشباب وقدراتهم، بالإضافة إلى العمل على توفير فرص عمل مناسبة لذوي القدرات والهمم، بما يضمن دمجهم في المجتمع وإتاحة مسارات ملائمة لهم تراعى حالاتهم الصحية وقدراتهم المهنية.
وأوضح أن الدولة تولي اهتمامًا كبيرًا بتشجيع القطاع الخاص على الإسهام في توفير فرص التشغيل المباشر، بوصفه شريكًا رئيسيًا في عملية التنمية الاقتصادية المستدامة.
وفي هذا السياق، أوضح خالد الشيخ وكيل الوزارة ومدير مديرية العمل بالشرقية أن الإدارة العامة لبحوث العمالة بالمديرية قامت خلال الفترة الماضية بتنشيط قنوات التواصل مع عدد كبير من المصانع والشركات في القطاع الخاص بمركز بلبيس ومدينة العاشر من رمضان، للعمل على توفير وظائف تلائم مهارات الشباب ومؤهلاتهم الدراسية.
وأضاف أن جهود المديرية أسفرت عن توفير 1500 وظيفة شاغرة تتنوع ما بين وظائف فنية، وإدارية، وإنتاجية، وهندسية، وخدمية، بما يتيح مجالات متعددة أمام الراغبين في العمل.
وأشار الشيخ إلى أن المديرية تعمل وفق استراتيجية واضحة تعتمد على ربط الباحثين عن العمل باحتياجات المصانع والشركات، من خلال تحديث قواعد البيانات أولًا بأول، وتنظيم لقاءات مع مسؤولي الموارد البشرية، والتأكد من مناسبة فرص العمل المتاحة لمؤهلات الباحثين.
كما أكد حرص المديرية على متابعة المقبولين في تلك الوظائف لضمان استقرارهم المهني، والعمل على حل أي مشكلات قد تواجههم خلال مراحل التعيين.
وأوضح أن الوظائف المتاحة تشمل فرصًا للشباب من مختلف المؤهلات، سواء الجامعية أو المتوسطة أو الفنية، فضلًا عن فرص خاصة لذوي القدرات والهمم، في إطار التزام المديرية بتطبيق قانون حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة، وتشجيع دمجهم في سوق العمل بما يليق بقدراتهم وخبراتهم.
كما دعا الشيخ جميع الشباب الراغبين في التقدم للوظائف المتاحة إلى التوجه إلى مقر مديرية العمل بالإدارة العامة لبحوث العمالة، والكائنة بالدور الرابع علوي داخل برج البريد بجوار بنك الإسكندرية خلف مجلس مدينة الزقازيق، وذلك للاطلاع على شروط التقديم واستكمال البيانات المطلوبة، مؤكدًا أن جميع الوظائف المتاحة داخل القطاع الخاص وتوفر دخلاً ثابتًا يساعد الشباب على بناء مستقبل مهني مستقر.
وأكدت محافظة الشرقية أن توفير فرص العمل يأتي على رأس أولوياتها، تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية بضرورة دعم الشباب وتوفير فرص تشغيل تساعدهم على تحقيق الاستقلال الاقتصادي والمشاركة الفاعلة في المجتمع.
الظهور الأول لـ هدير عبد الرازق وطليقها أوتاكا أمام المحكمة